引進外國高端人才，推廣標準化醫療

文/江涌 劉杰雄

在習近平總書記關于引進國外人才和智力重要論述的指引下，在四川省委、省政府及省衛生健康委員會的大力支持和指導下，西南醫科大學附屬醫院近年來深入貫徹落實黨的十九大報告提出的“要堅持黨管人才原則，聚天下英才而用之，加快建設人才強國”戰略要求，于2017年1月起陸續全職引進了德國婦科、乳腺外科權威專家塔希曼教授在內的共計9名海外高端醫學人才，將外國高端人才先進的醫學技術、學科建設領導力、科研創新能力和國際平臺資源轉化為醫院自身持續的生產力，并最終實現由“輸血”向“造血”的轉換。

臨床重點技術與國際無縫接軌

鑒于長期以來西南地區惡性卵巢癌腫瘤的持續高發率，塔希曼團隊在婦科大力加強“卵巢癌腫瘤細胞減滅術”的指導教學和推廣力度，通過該術式可將現有的晚期卵巢癌患者4年生存率由25%提升至60%。2019年醫院收治晚期卵巢癌患者153例，其中151例手術結果都達到了國際標準的理想減瘤效果，有來自黑龍江、河北、福建、青海、云南、廣東等地的晚期卵巢癌患者慕名來瀘州治療，醫療技術已逐漸在全國患者中形成口碑，多家國內知名醫院的婦科團隊來醫院進行學術交流，卵巢癌診治水平趨于國內領先地位。由塔希曼教授主持的“卵巢癌單病種管理”也入選四川省外專局2018年高端人才引智項目。

在塔希曼團隊的指導下，在乳腺外科建立起了以保乳手術為核心的乳腺癌規范化診療模式。醫院乳腺癌保乳率由2016年的不足3%提升至2019年的30%，趨于國內一流水平。由塔希曼教授主持的“乳腺癌保乳手術的應用及推廣”入選四川省外專局2016年高端人才引智項目。

創新實施院前專家制度

在結合國際和國內的醫療指南后，中德專家聯合制定了卵巢癌等多種常見癌癥的標準化診療程序（SOP）和質控管理方案，建設了腫瘤多學科聯合會診團隊（MDT），創新實施院前專家制度。截至目前，這4個病種已經逐漸實現國際標準的同質化診療效果，同時醫院以婦女疾病為切入點，以點帶面準備逐步在其他學科推廣標準化醫療。由塔希曼教授主持的“中德醫療改革合作——四川省婦科及乳腺疾病治療中心”連續入選科技部2019年、2020年外國專家項目計劃。

在中德專家的精誠合作下，婦科、乳腺外科在臨床技術、管理等方面有了極大的提高，2018年年底，四川省衛健委批準成立“四川省婦科及乳腺疾病治療中心”并在西南醫科大學附屬醫院掛牌。

優勢學科群帶動多學科發展

為了保障圍手術期的每一個環節都達到國際標準的高水平治療，醫院又先后在麻醉科、重癥醫學科和病理科引進了德國專家，集中資源打造優勢學科群，建立起了圍手術期的標準化管理，全方位、多層次地為手術患者保駕護航。“中德臨床提升項目”連續入選四川省外專局2019年、2020年高端人才引智項目。

由中德專家合作的腦卒中科研項目成功獲得國家自然科學基金面上項目資助。德國專家在醫院研發的抗乳腺癌藥物科取得了重大進展，目前已完成臨床1期，并已發表相關SCI文章4篇。該膏劑通過涂抹可以大幅度縮小乳腺腫瘤體積，具有較大的臨床轉化潛質，有望為乳腺癌的治療帶來根本性的改變。

為脫貧攻堅筑起“健康防線”

為積極響應國家“一帶一路”倡議合作重點“五通”中“民心相通”的號召，醫院與“一帶一路”重要參與國——德國在醫療衛生領域展開全方位、多層次的合作。其中包括與海德堡大學——德國癌癥研究中心在瀘州共建“細胞與分子聯合實驗室”，在癌癥治療研發領域展開合作；已與德國波恩大學、埃爾朗根紐倫堡大學開展的聯合博士生培養，雙方共同培養高層次醫學人才；與德國埃爾朗根紐倫堡大學開展腦卒中遠程醫療合作項目，將優質醫療資源下沉，推進基層醫療建設，到達診療同質化，為脫貧攻堅筑起“健康防線”。

為推動與“一帶一路”沿線國家的健康衛生合作，經過德國專家團隊引薦，醫院擬與斯里蘭卡國家婦產科學院共同開展“21世紀海上絲綢之路——中國——斯里蘭卡婦科疑難手術提升項目”，將定期接收斯里蘭卡優秀婦科醫師來院進行手術培訓。

中德乳腺癌多學科聯合會診

打造“瀘州—德國”人才合作培養模式

通過引進德國專家團隊，醫院不但在短期內彌補了高精尖優人才的缺失，同時通過專家的引薦，自2017年起相繼派出42人次赴德國培訓進修，11人赴德國攻讀醫學博士，打造了“瀘州—德國”人才合作培養模式。

塔希曼教授因在醫院卓越的工作成績，相繼獲得2018年四川省“天府友誼獎”和2019年中國政府友誼獎，并應邀赴京觀看國慶閱兵。因引進外國專家團隊后取得的突出成果，醫院獲批成為2020年科技部國家級引才引智示范基地。

新冠肺炎疫情發生后，塔希曼教授團隊無償地在歐洲進行抗疫物資籌備，全力支持國內醫院的抗疫工作，并多次在國外各種公開場合高度評價我國的抗疫成績。2020年6月8日,由塔希曼教授署名的文章《為全球利益作出卓越貢獻》在《人民日報》刊發，就其在四川工作期間見證的四川省醫護人員為抗擊新冠病毒疫情付出的努力和取得的成果作出了極高的評價。因引進外國專家團隊后取得的突出成果，醫院獲批成為2020年科技部國家級引才引智示范基地。

搭建讓外國專家充分施展才華的平臺

為了及時協調解決德國專家來院工作后跨部門協作的問題，保證工作取得實質性進展，醫院成立了“德國專家項目聯合工作組”。每月定期召開會議，總結分析上月的工作進展，協調解決工作中出現的問題。同時建立考核評估制度，定期對專家的工作開展情況進行評估考核，考核結果作為薪酬發放的重要依據。

醫院在前期反復調研論證之后，對外國專家進行充分授權，先后成立了中德乳腺疾病綜合醫療部、中德婦科腫瘤病房、中德頭頸腫瘤病房、臨床與基礎研究轉化團隊，由外國專家擔任部門負責人，為其配備年輕的業務骨干和充足的科研啟動經費，搭建起能讓專家充分施展才華的平臺。

為外國專家提供人才公寓、配備專職秘書、委派專人協助辦理來川的工作簽證和行醫許可、協助申報各級科研項目等，讓專家沒有后顧之憂，全心投入到工作中。同時在相關科室長期舉辦英語培訓班，提高員工的溝通能力；定期選派優秀的員工赴德國專家推薦的醫療機構研修學習，拓展員工的國際視野。

構建國際合作全新格局

醫院通過與“一帶一路”重要參與國——德國在醫療衛生行業開展深入合作，充分授權德國專家來川開展工作，引進了德國先進的學科管理模式、臨床診療規范、手術技術、科研創新思維等，改變了固有的、落后的理念，系統性建立起了與世界先進醫學接軌的診療和管理模式。

醫院堅持黨的領導不動搖，在充分論證的前提下，全力推進引智項目，促進了學科發展，帶動了科研創新，搭建了實質性的國際合作平臺，培養了具有國際視野的優質人才梯隊，形成了具有可持續性發展能力的學科建設模式，完成了“借船出海”到“造船出海”的轉變，構建起了新形勢下國際合作的全新格局。