新會計準則下企業財務管理的創新思考

吳俊昌 中國葛洲壩集團第一工程有限公司

一、新會計準則下企業財務管理存在的問題

（一）對新會計制度準則認識程度不夠

近年來，我國經濟社會的發展較為迅速，在企業發展中，傳統會計準則已經無法適應其發展要求，進而出現了新會計準則，在為企業的發展帶來益處的同時給財務管理工作帶來了較大挑戰。對于企業來講，其生存和發展與財務管理有著密切聯系，一旦創新失敗，就會給整個企業帶來不可挽回的損失，因此，雖然新會計準則已全面實施，但由于創新可能帶來的風險及損失，企業認為不必再進行創新。

（二）現代化信息技術應用缺乏

在企業財務管理中，應用現代化信息技術能大大提高工作效率。但是當前很多企業并沒有有效應用現代化信息技術，進而影響財務管理創新進程。現代化信息技術在企業財務管理中應用缺乏，原因為企業沒有信息技術應用條件，缺乏現代化財務管理設備，管理方式落后，并不能實現信息化及數據化管理。還有些企業財務管理人員老化，知識結構單一，信息技術應用能力存在較多不足，進而影響財務管理創新。

（三）缺乏財務管理制度

在任何工作中，完善的制度是工作順利開展的保障，對于財務管理來講，也應該建立完善的制度。可見，制度的建立對實現新會計準則下企業財務管理創新具有重要意義。當前，大部分企業并沒有建立新會計準則下財務管理創新制度，出現這種情況的原因在兩個方面：一是新會計準則下財務管理創新的需要加大了以傳統會計準則為基礎的財務管理制度的適應難度；二是企業需要很長時間適應，這樣會影響財務管理創新工作，不能為其提供制度保障。

（四）缺乏專業的財務管理人才

在企業財務管理中，人才是一個必不可少的因素，也是財務管理創新的關鍵。企業如果缺乏專業的人才，也會影響財務管理創新。有些企業不能對財務管理人員進行系統化培訓，不能提升財務管理人員專業技能，綜合素質不高，在新會計準則下，財務管理創新不能較好地發揮其自身價值。還有些企業利潤水平較低，進而不能花費大量成本引進專業化財務管理人才，導致企業財務管理人員得不到有效補充，進而不能實現人才推動創新的目的。

二、新會計準則下企業財務管理的創新措施

（一）制定明確目標，提升管理工作效率

新會計準則的實行，對企業的財務報告提出了更高的要求，使得財務報告實踐性與運用性增強的同時，實現企業利益相關人的成本，實現資源利用率的提升。新會計準則與原有準則相比，公允價值觀的融入，在很大程度上凸顯出財務管理在企業運營管理中的地位，并為后期會計工作奠定良好的基礎。因此，企業需積極轉變觀念，始終結合自身實際情況制定財務管理目標，將新會計準則的實行作為提升自身競爭實力的必要途徑。

（二）完善管理內容，保證會計準則落實

企業財務管理內容在新會計準則的影響下，逐漸成為企業經營管理的重要內容，也成為企業控制成本、提升經濟效益與社會效益的關鍵。企業員工福利、企業補貼等福利政策在新會計準則的影響下，得到一定的優化與調整，使得員工以更加飽滿的熱情投入到財務管理工作中，為企業可持續發展奠定良好的基礎。因此，現階段企業財務管理應注重結合營利機構的反映，運用科學而合理的手段分析企業自身的資產結構，使得企業在明確財務類型的前提下，做出符合實際生產經營情況的決策，進而實現資金活動模式的升級。

（三）構建信息平臺，提升財務管理質量

科學信息技術已經深入到各領域的企業發展中，使得財務管理工作通過大數據、物聯網、云計算等技術便可實現對數據與信息的采集、整理、處理、分析等，是當下企業提升數字化、信息化建設水平的必要途徑。因此，企業在開展財務管理與相關業務時，注重發揮信息化財務管理平臺的價值與優勢，一方面，加大硬件基礎設施建設力度，電子計算機是信息化管理平臺的重要載體，通過資金投入力度的加大，為信息化財務管理平臺的有效運用提供良好條件，以此實現企業財務管理技術的創新；另一方面，加強軟件系統的管理，企業經營管理的各個環節均會產生財務信息，而財務信息是反映企業資金狀況的重要資料，若信息化管理系統遭到病毒攻擊或是人為破壞，則會嚴重影響企業正常生產運營秩序。因此，由專業人員定期維護財務管理信息系統，并進一步完善財務信息查閱與提取流程，以此降低企業產生財務風險的概率。

（四）健全制度機制，加強風險對抗能力

建立健全風險評估機制，根據新會計準則的要求，應將風險防控與監督作為財務管理的重要部分，主要從風險識別、處理、預防三部分入手，同時結合新會計準則切實強化工作人員的風險意識，將風險管控作為培訓計劃開展的重要內容，使得財務人員能夠及時采取應對風險的有效措施，風險管理機制的建立，為工作人員提供可行的行為依據，促使員工根據風險管理機制的運行標準，對資金運作過程中可能存在的風險進行梳理，為降低企業財務風險奠定堅實的基礎；其次，提升財務管理制度的規范性，財務管理制度是避免企業員工出現違法行為的重要保障，例如獎懲制度、崗位責任制度等多樣制度的實行，可從根本上提升員工行為的規范性，也使得財務業務能夠順利完成；最后，完善外部風險監督，內部員工風險防控能力的提升有時不足以滿足企業發展的需求，因此，將內部審計部門與外部監督部門進行融合，從而加強內外對企業風險的監管。

三、結束語

總之，新會計準則下的企業財務管理創新存在許多問題，因此，可采取針對性措施，準確掌握新會計準則，提高管理者對財務管理的重視程度，不斷完善財務管理制度，在財務管理中積極應用現代化信息技術，并加強財務管理人員的培訓及人才引進，從多方面出發，實現企業財務管理創新，提高市場競爭力，促進企業健康長遠發展。