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企業黨建信息化平臺的創新探討

2020-12-28 06:58:27張相文
消費電子 2020年5期
關鍵詞:創新企業

張相文

【關鍵詞】企業 黨建 信息化平臺 創新

信息化時代背景下,互聯網在社會的各個領域中得到了廣泛應用,各種新興媒體也逐漸擴大了自身的社會影響力。因此,對企業黨建信息化平臺加以創新、采取先進的方式管理黨員與黨組織,必然會成為信息化時代黨組織工作的主要方向。為此,當代企業黨建工作的創新應該以推動企業黨建工作實現信息化為核心,這不僅意味著黨的組織和宣傳工作需要適應時代的發展潮流,而且還要應用新型技術開展工作。所以,應對企業黨建信息化平臺進行創新,以適應信息化時代黨建工作的發展要求。

1. 黨建信息化平臺建設的必要性

1.1 企業黨建工作創新發展的重要要求

企業黨建工作的推進中,黨建信息化發展是一個明確的方向,更是創新發展的必然要求。企業黨建信息化發展歷程中,經歷了單純的電子公文系統階段,這是“電子黨建”的第一階段。而后發展到以網站為媒介的“網站黨建”,這是第二階段。而當下正朝著信息化的“智慧黨建”發展,這是第三階段。實現企業黨建信息化平臺的建設,需要對各種資源進行整合,從而達到黨建工作的在線化、數字化、智能化,以提高黨建工作效率。明顯可見,運用現代化技術,對于建立統一化的黨建信息平臺,能在小范圍內實現大循環,促進黨建創新,有利于黨建工作從封閉型轉變為開放型,從單邊型轉變為互動型,進而實現黨建的創新發展,充分發揮黨建的積極作用。

1.2 企業黨建工作標準化發展的必然要求

最近幾年,我國正全面強化黨建工作,同時也發現了黨建工作中存在的很多問題,包括黨建工作中心不明確、黨建工作機制不完善、黨建工作的常態化不充分、黨建工作執行力度較低、黨務工作人員的能力有差距等等。而深入分析導致這些問題的原因,那就是企業黨建工作缺乏可以參考的統一標準,缺乏長效的具體的工作制度,因此不能掌握黨建工作的重點以及未來前進的方向。缺少“硬性”的指標,企業黨組織開展工作就比較難,部分黨員干部會將其看成是“軟任務”。但是,建立信息化平臺后,就能讓黨建工作有統一的標準可依據。把企業黨建劃分成不同項目,制定項目執行標準,以保證項目進行得更有順序,同時以制度約束項目的執行,用標準去量化和評估項目,進而保證企業黨建工作有規范、有依據、有準則地進行,提高黨建工作的科學性,丟棄黨建是“軟任務”的想法,進而肩負起黨建的“硬責任”。

1.3 企業黨建工作智能化發展的主要要求

企業積極推進黨建信息化平臺建設時,必須將提升黨務的工作效率作為基礎,促使傳統黨務工作融合到信息化平臺中。簡化原有繁瑣的工作流程,規避人工管理和手工操作時的模糊問題和隨意性問題,將一些繁瑣內容轉變成電子模式,這樣就能讓黨務工作人員不再從事繁重的工作,進而提升黨建工作質量和效率,從而可以推進黨建的智能化、精細化、科學化。

2. 企業黨建信息化平臺的功能設計

在平臺構建的過程中,一定要將黨建工作同其信息化之間的對立關系把握好,并運用從實踐中來到實踐中去,密切聯系、動員群眾等工作原理,同時,平臺的構建還需要考慮問題的針對性、執行的全面性、效果的持久性和方法的可復制性,只有這樣,才能夠切實促進基層黨組織建設信息化工作的順利開展。

2.1 組織管理功能

構建黨員信息管理、黨委發文和會議管理等電子網絡系統,用于培訓基層黨組織干事,并為企業開展各項組織管理工作提供更加快捷的工作平臺[1]。

2.2 黨務公開功能

利用內部辦公網專欄、政工信息、專題網站、黨委規章制度以及黨委通知等黨務公開欄目,及時向廣大黨員群眾宣傳黨的政策和決定,從而構建一個層次、方式和途徑多樣化的黨務公開平臺。

2.3 黨群交流功能

利用黨建專題網站、黨委書記信箱、黨員交流BBS、建議反饋版塊等,構建一個黨群工作交流平臺,賦予廣大黨員群眾知情權、參與權、表決權和監督權,激發他們參與黨群交流活動的積極性,重視黨建工作,并將聯系群眾的作用充分地發揮出來,從而達到以黨內帶動黨外的目的。

2.4 學習創新功能

基于學習黨建理論、下載培訓資料、統計在線學習時長、記錄在線考試成績、在線學習討論交流等,構建黨建工作學習平臺。

3. 企業黨建信息化平臺創新策略

黨建工作信息化是時代發展的必然要求,我們要把握好信息技術發展的成果,對企業黨建信息化平臺加以創新,完善并發揮企業黨建信息化平臺的功能,促進企業黨建工作的順利開展。

3.1 構建統一宣教黨建工作網絡載體

構建統一宣教黨建工作網絡載體,廣大黨員群眾能夠利用固定電話、手機、計算機等終端實時登陸,從而實現了一對一、一對多、多對多的黨務工作交流和信息共享等,它主要包含宣傳教育和聯系服務子系統。

3.1.1 宣傳教育子系統

對黨的相關基本理論、方針政策以及各級黨組織工作指導性文件進行定期推送,分類設置企業發展中的熱點以及重難點問題,交流相關經驗、探究討論問題。構建起兩級宣傳教育機制,一是企業黨委就其黨建工作與業務發展重點,針對各級黨務工作人員開展專題宣傳培訓活動;二是各基層單位黨組織應用此系統,針對廣大黨員進行宣傳培訓教育[2]。

3.1.2 聯系服務子系統

企業黨委利用“統一通信”工具,將工作、學習和生活等方面的內容及時發送給黨務工作者,分類管理黨務工作人員,并將各類信息推送給黨群工作負責人與干事。另外,還應該具備會議電話和視頻通話功能,這樣有利于提升會議效率。

3.2 構建移動辦公黨建工作網絡載體

快速推動移動互聯網技術的發展,讓移動辦公黨建工作網絡載體發揮出更強大的功能。對黨員手機報進行編制,組織開展“手機閱讀”等活動,定期將學習書籍推送給廣大黨員。企業黨委與各級黨組織利用手機開展公文流傳、待辦處理、會議管理業務,從而既能夠提升工作效率,又能夠確保廣大黨員實時對黨建信息加以了解。

3.3 構建視頻會議黨建工作網絡載體

讓網絡視頻會議辦公系統實現廣泛應用,構建視頻會議黨建工作網絡載體,做到不同地區統一進行黨員教育培訓、組織開展網絡黨組織生活會、舉辦重大主題活動以及黨員主題實踐活動等,這樣不僅能夠降低會議成本,而且還可以向基層及時傳達精神。

3.4 構建內部網站黨建工作網絡載體

對內部統一工作網站和黨務公文流轉機制加以充分應用,開設政工信息發布專欄、建立黨建專題網站等。主要發布思政教育以及與新技術和業務相關的學習資料,從而便于廣大黨員青年學習。不僅如此,還可以為入黨積極分子開設“網上黨?!睂W習課程。

4. 結束語

綜上所述,隨著信息技術的快速發展,對企業黨建工作造成了全面影響,此種影響除了在技術層面有所體現,還包括黨建思路、體制以及隊伍建設等,因此,企業一定要正視新發展和新要求,結合時代的發展要求,提升信息化時代下黨建工作的影響力,以此來促進企業的可持續發展。

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