王杏芹 張啟耀 趙文年 何國林
動物防疫工作存在的問題及建議
王杏芹1張啟耀2趙文年2何國林3
(1.烏魯木齊市農業技術推廣中心新疆烏魯木齊830011;2.烏魯木齊縣畜牧獸醫站新疆烏魯木齊830036;3.烏魯木齊市農業農村局新疆烏魯木齊830063)
動物防疫工作不僅關系到畜牧業的持續健康發展、農業的增效和農民的增收,還關系到人類的公共衛生,更是確保食品安全的重要組成。文章以烏魯木齊縣為例,分析了動物防疫工作存在的問題,提出了改進的建議,以期為基層畜牧業發展提供參考。
動物防疫;問題;建議
動物防疫是一項長期而艱巨的任務,不僅關系到畜牧業的持續健康發展,關系到農業增效、農民增收,而且關系到人類的公共衛生,關系到社會的穩定[1]。烏魯木齊縣作為首府的重要農畜產品供應基地,畜牧業在全縣農牧民收入中仍占據主要地位。目前,動物防疫工作還存在諸多薄弱環節,亟待進一步完善。
1.1.1 勞動強度大,工資待遇低
村級防疫員待遇偏低,(1)受烏魯木齊縣山區地廣人稀和交通的限制,工作范圍廣,經常翻山越嶺,防疫注射工作十分繁重[2]。(2)目前各村防疫人員防疫片區畜禽存欄數量不等、防疫工作條件不相同,待遇未能按照《烏魯木齊市村級動物防疫員績效考核實施辦法(試行)》實行“以績定酬”,落實村級動物防疫員的勞動報酬與業績掛鉤。同時,村級防疫員未配備工作車輛,使用私家車,無交通補貼,收入相對減少,工作積極性不高。(3)防疫過程中與畜禽接觸機會多,感染人畜共患病的概率大,尤其達坂城區發生畜牧獸醫及防疫人員大量感染布魯氏菌病事件,極大地削弱了動物防疫人員的工作積極性。加之養老、福利等保障機制不健全,造成防疫人員工作不積極,防疫工作流于形式,工作質量難以保障。
1.1.2 村級防疫員專業技術水平較低
目前,全縣有村防疫員62人,年齡參差不齊,文化程度低,90 %是初中以下文化水平。但事實上防疫工作需要應用許多專業知識,所以相關人員首先要具備專業技能和職業素養。但是目前部分村級防疫員年齡偏大,未接受過系統的獸醫專業學習和培訓,接受新技術、新知識的速度慢,勞動效率低下,基本沒有獸醫臨床經驗,存在疫苗保存不當,疫苗接種方式不正確,接種劑量不標準等導致免疫失敗的現象。再加上,許多人認為獸醫及防疫人員的發展前景具有局限性,所以導致畜牧業人才匱乏,難以滿足防疫工作需求。而且當前畜牧業相關人員綜合素養有待提高,人口老齡化現象嚴重,尤其對于一些年紀較大的人員來說,他們的思想傳統,對現代技術認識和應用能力較差,所以在日常工作中往往按照經驗來進行判斷,在這種情況下極易發生誤診現象。
(1)養殖方式落后。全縣畜禽散養、混養方式占主體,散養戶養殖規模小,管理粗放,動物防疫條件差,尤其是牧業村,山高路遠,住戶分散,且個別片區牲畜野性大,費時費力,無形之中給防疫員增加了工作難度,很難保證動物免疫效果。畜禽規模養殖場整體布局不合理,許多老的畜禽養殖場飼養功能區劃分不明確,飼養區、隔離區和辦公生活區沒有嚴格分離;進出飼養區沒有車輛消毒裝置和人員消毒通道;場內道路無凈道和污道、雨水和污水分流之分;無害化處理設施與養殖場生產能力不相匹配等。另外,一些養殖場各個區域的圍墻較低,沒有真正發揮隔離的作用,這嚴重影響防疫工作的有效性和規范性。
(2)養殖戶養殖觀念落后,防疫意識淡薄。受經濟條件和傳統思想的影響,養殖戶對動物疫病發生和傳播的危害性認識不夠,認為山區自然屏障好,不易發生畜禽疫病;法治觀念缺乏,認為飼養的畜禽是自己的私人財產,打不打防疫、畜禽病死是個人的事,他人無權干涉,疫情發生后,隱瞞疫情,阻礙執法,導致國家強制免疫的各項措施難以落實到基層。
(3)免疫副反應補償機制不健全。防疫注射過程中,一旦發生免疫副反應導致流產或死亡,補償經費不能及時到位,導致養殖戶對防疫工作產生抵觸情緒,甚至出現辱罵、糾纏、圍困村級防疫員等過激行為,對個別防疫員造成心理陰影,嚴重影響免疫工作正常開展,免疫密度和質量難以保證。
(4)防疫技術落后,消毒工作是防疫工作的關鍵,但是就目前情況來看,消毒工作存在一些不足之處,主要體現在以下幾個方面,首先,一些養殖人員在養殖過程中沒有認識到消毒工作的重要性,甚至沒有更換衣物的意識,以至于在工作中將外界的細菌、病菌帶到養殖區域內,從而導致疾病的發生。其次,養殖場大多數是采用通間的方式,這種模式只能實現局部的消毒,以至于消毒工作不夠全面和徹底。此外,一些運輸車輛也是影響防疫工作的重要因素,只有做好車輛防疫才能從根本上杜絕疾病的產生。并且當前烏魯木齊縣的許多養殖場還沒有建立科學有效的消毒鏈,這也是影響養殖場消毒工作科學性的重要原因,因此相關部門應該從消毒工作入手,加強防疫工作的建設。
隨著畜牧業的發展,動物及其產品的大量流動,為農牧民帶來了經濟效益,同時也增加了防控工作難度。農牧民及販運戶不熟悉《中華人民共和國動物防疫法》相關規定,不積極履行跨區域調運動物審批手續,調運動物既不上報又不進行隔離觀察,購進畜禽的報檢率幾乎為零,而且對運輸工具裝載前、卸載后不執行嚴格的消毒程序,造成疫情傳播隱患,嚴重威脅著烏魯木齊縣畜牧業的健康發展。
動物防疫工作作為公共事業的重要組成部分,和人們的實際生活息息相關。所以相關部門要加強對畜牧業重要性的認識,并通過加大對資金的投入來加強技術建設,為防疫工作的順利開展提供保障。比如相關部門可以從以下3個方面入手,(1)在資金、力量上加大對基層動物防疫工作的投入。將鄉鎮動物防疫工作經費納入財政全額預算,不斷完善鄉鎮動物防疫體系建設,夯實動物防疫工作基礎。(2)建立免疫副反應保障制度,穩定基層人員的工作積極性,按照牲畜免疫數量配套保障經費,嚴格執行“專款專用”。(3)落實《烏魯木齊市村級動物防疫員績效考核實施辦法(試行)》實行“以績定酬”,并為其繳納社保、重大疾病保險、人身意外傷害保險等,妥善解決勞動報酬和交通補貼等問題[2]。
防疫人員作為基層動物防疫工作的核心力量,他們的專業能力和職業素養是決定防疫工作有效性的重要因素。因此要想科學預防動物疫情的發生,首先要重視防疫人員隊伍建設。防疫人員負責強制免疫、建立檔案以及報告動物疫情信息等工作,只有他們在工作中認真負責,才能及時發現疫情,處理疫情。為此,相關部門要強化對鄉鎮和村級防疫人員的專業技術培訓,提高專業技能。每年邀請專家、教授對養殖專業大戶進行動物防疫相關法律法規、政策措施、疫病防控技術等方面的知識進行培訓,提高群眾對動物防疫工作的認識和疫病防控技術。
烏魯木齊縣奶牛以散養為主,規模化養殖合作社僅1家,且養殖數量不足50頭,牛奶以低廉的散奶形式銷售給二道販子,制約了全縣奶牛養殖業發展,建議以奶牛規模化養殖為突破口,借鑒米東區、昌吉州奶牛養殖經驗建立托牛所,實行集中養殖、集中防疫,從而促進全縣奶牛養殖業更快、更好發展。
防疫工作人員作為防疫工作的主要負責人,他們應該認識到自身工作的重要性,并在日常工作中,要及時觀察,預防潛在的風險,從根本上減少疫情發生的概率。一旦在養殖過程中發現可能感染疫情的動物,要及時采取防護措施,并對其周圍動物進行檢測,避免大范圍的感染和傳播,以此來提高防疫工作的有效性。
設備是免疫工作的基礎保障,高質量的設備可以提高免疫工作的準確性和效率,從而避免因為設備落后導致結果錯誤,影響防疫人員的判斷。另外,防疫工作人員要定期對設備進行維護,以此來增加設備的使用時間,防止設備老化,而且在防疫工作中只有先進的防疫設備和技術才能適應時代的發展需求。
為使動物防疫體系得以改進和完善,需強化宣傳工作[3],做好動物防疫法律、法規及各項政策的普及。經常舉辦各種培訓、講座、咨詢等,以典型的事例、生動的形式、通俗易懂的方式,教育他們認真對待動物防疫工作,提高自我防范意識。同時建議出臺《烏魯木齊縣動物及動物產品流通報檢獎懲辦法(試行)》,以獎勵機制充分調動廣大農牧民調運牲畜主動報檢并檢舉流通販運戶的積極性,密切配合開展動物防疫工作。
提供防疫人員的評價考核體系和管理制度是開展防疫工作的重要條件,為此,相關部門可以將報告動物疫情、建立檔案、加掛標識等作為考核防疫人員的標準,如可以在集中防疫結束時,選擇80 %的人員,將他們分成4 ~ 6組,以組為單位對他們的防疫工作進行檢查,然后將檢查結果作為評價的依據。同時為了調動防疫人員的工作積極性,相關部門可以通過完善獎懲機制,使防疫人員對自己的工作認真負責。比如,對于有突出貢獻或者重要成績的工作人員可以給予報酬補貼或者獎勵,對于表現不好,對工作不負責的人員要對他們進行相應處罰。此外,在防疫工作中,應該加大執法力度,嚴格遵守相關條例,對各個環節進行監督,以此來提高防疫工作的規范性。
建設和完善動物防疫體系,提高動物疫病的預防和控制能力,是實現養殖業持續穩定健康發展的前提條件,也是保障食品安全和公共衛生安全的必然要求,強化動物防疫體系建設,應繼續堅持以“預防為主,防控結合”的方針[4],依靠科學,依法防治,群防群控,提高動物疫病防控整體水平,確保養殖業健康發展和公共衛生安全。
[1]王學增.基層動物防疫體系建設存在的問題及對策[J].現代農業科技,2018(5):231.
[2]陽廷朗,崔大云,盧光鮮等.云南省昭通市邵陽區動物防疫現狀與思考[J].中國畜牧獸醫文摘,2016(1):37-38.
[3]石顯宗.基層動物防疫體系建設存在的問題與對策[J].畜牧獸醫科學,2020(7):138.
[4]劉霞.基層動物防疫體系建設存在的問題及建議[J].中國動物保健,2020(2):66.
S851.33
A
2095-1205(2020)04-47-02
10.3969/j.issn.2095-1205.2020.04.23