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打造“和美”文化 提升校園軟實力

2020-12-14 04:05:44許明如
江蘇科技報·E教中國 2020年10期
關鍵詞:和美青年教師活動

許明如

教化之本,源于學校;文明之基,倚賴教育。文化催生教育,學校涵育文化。南通市如東縣豐利鎮豐利小學在“和美”文化的引領下,著眼于當下,落腳于成長,始終關注師生的終身發展,努力提升學校辦學軟實力。

以美養德

夯實學校文化根基

活動體驗培育德行 每月一個主題體驗活動,是推動德育工作、培養學生良好行為習慣的一項得力舉措。每年的“小紅楓藝術節”是豐小學生們最盛大的節日,從第一屆藝術節初創時單一的舞蹈表演發展到今天,豐利小學的“小紅楓藝術節”已成為融歌舞、曲藝、校園劇、器樂、美術、書法、科技小制作、珠心算等藝術門類于一體的盛會。隨著時代的發展,體驗活動也不斷與時俱進,五年級的研學游讓學生走進生活,體驗人生;“小手拉大手”幫扶活動將一顆顆愛心傳遞;種下一抹綠色,清新一片天空……這些活動不僅讓學生感受到美,更受到了情感的熏陶,培育了積極向上的德行。

傳統文化濡染心靈 中華民族歷史源遠流長,傳統文化博大精深,我們挖掘其中的節日文化,開展豐富多彩的綜合實踐活動,如:猜燈謎、包湯圓、清明掃墓等,讓學生懂得珍惜與感恩,學會奉獻與擔當;了解重陽習俗,為身邊的老人獻上孝心,在學生心中播下尊老、敬老、愛老的種子;等等。另外,豐利古鎮文化底蘊豐厚,在非遺傳承人的指導下,學校的千人馬伕操以整齊的動作演繹著恢宏的氣勢、震天的吶喊展現了力與美的結合,學生無不受到心靈的震撼。

以美啟智

積淀學生成長底蘊

成長于課堂之上 學校以開展課堂教學研究為重點,致力于打造一支師德優良、素質過硬的教師隊伍。學校一直保持著傳統的“五課”制度,并創造性地聽“診斷課”,以課研促進每位教師教學水平的提高。課堂上教師充分發揮學生的主體地位,讓課堂成為學生成長的沃土。學生由最初的敢說變為會思、會說,由單純的個體表達變為小組交流后有組織地匯報。課堂不再只是優等生的舞臺,在小組的帶領下,每一位學生都能深入思考、流暢表達。

徜徉在特色之中 為了更好地開發和利用身邊的教學資源,引導學生進行研究性學習,結合匯編的校本教材《楓韻流長》對學生的誦讀、繪畫、聲樂等方面進行有計劃的訓練,每月一重點,全員參與。學校以創建班級“2+1”特長建設為抓手,打造“一班一品”特色文化。

珠心算特色聲名遠揚 每年一年級新生入學,教師總會為他們介紹學校珠心算取得的成績,以激發學生們高度的學習熱情。同時,學校還創編了珠算舞、算盤歌、珠心算心理劇等。多樣的特色活動,張揚了學生的個性,給了學生更大的發展空間,讓教育由課內走向課外。

以美聚力

打造“和美”教師團隊

師德為先善育人 學校充分發揮黨員干部的示范作用,先后開展了師德典型專題學習、“學為人師,行為世范”主題學習、樹立正確的從教觀主題教育、“做學生滿意家長放心的教師”師德專題教育等活動。

結合黨風廉政建設,學習習總書記的“四有”教師講話精神,開展師德主題教育活動,撰寫學習體會,進行主題演講。為提升教師的教育教學水平,學校積極開展校本、個體的研修活動,通過“我的成長秀”實績展示活動,組織青年教師進行實績展示和成長敘事,對優秀人員進行表彰。

師能為上共提升 教師是學校最大的資源,是學校建設和發展的基礎。教師的成長是實現學校和諧發展、全面育人的有力保障。豐利小學依托各級各類培訓活動,多措并舉提升教師專業能力。以活動為載體,以“真學課堂”的打造為重點,每學期承辦鎮、縣級教學研究活動5次以上,給全體教師提供研究、展示和提升的機會。為促進青年教師的成長,學校通過組織“青藍結對”活動、觀摩名師課堂、課堂教學展示、基本功大賽等方式,為青年教師的快速成長搭建平臺。

在“和美”的天空下,教師們用和諧而美、美而和諧的教育思想,切實提升了學校的辦學軟實力。這所百年老校,借古城歷史文化之沉淀,沐沿海開放之春風,融傳統與時代精神于一爐,正以嶄新的姿態走向未來!

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