白山市江源區：人才工作助推轉型發展

孫偉皓 江淼

白山市江源區委深入學習貫徹習近平總書記視察吉林的重要講話重要指示精神，突出“精準”理念，在人才引進、培育、使用上下功夫，進一步激發全區人才隊伍活力，為江源綠色轉型高質量發展提供智力支撐。

突出精準“引才”，為轉型發展集聚優秀人才。認真開展人才需求采集、制定緊缺人才目錄和年度引才計劃，科學設置工作崗位和招聘條件，2020年計劃為發改、工信、財政、住建、交通、水利等經濟民生部門及各鎮街招錄人才150人。開通引才綠色通道，對金融投資、產業項目、規劃建設等行業引進專業型人才適當放寬條件限制、降低準入門檻，2020年全區事業單位公開招聘，有34個崗位年齡放寬到40周歲以下。建立區級“人才編制池”，統籌事業單位空余編制50名，重點引進“一谷一城”建設及江源轉型發展急需緊缺和高層次人才。

突出精準“育才”，為轉型發展培養高素質人才。構建組織部門牽頭抓總，各人才隊伍主管部門分類實施、合力抓好人才培育工作的格局。指導各人才主管部門制定本領域人才隊伍中長期培育規劃，確定人才培養目標和主要措施;每年年初制定人才培訓工作計劃，每季度報告1次任務推進情況，年底總結報告全年工作完成情況，努力做到以需求為導向、精準施策。實施專業技能提升計劃，采取“走出去”與“請進來”相結合，短期培訓與中長期培訓相結合，理論學習與實踐鍛煉相結合，強化培訓的針對性和實效性，逐步培育一批有影響力的“名師、名醫、名家”。

突出精準“用才”，為轉型發展釋放人才效能。暢通事業單位與國有企業或自收自支事業單位之間專業技術人才交流渠道，通過將專業人才調整到專業崗位上，精準填補需求，實現人崗相適、人盡其才。選派優秀年輕干部組建項目推進、高鐵建設、信訪維穩工作專班，服務全區重點工作。充分挖掘江源松花石產業和特色農業產業資源稟賦，利用好域內院士（專家）工作站，加快建設吉林人參生命科技產業園區孵化器，為人才搭建干事創業平臺，推動產業轉型升級。

（作者單位：中共白山市江源區委組織部）

責任編輯/王若拙