論基于企業核心競爭力的石油企業黨建工作

（中石化中原石油工程有限公司井下特種作業公司，河南 濮陽 457000）

在當前經濟快速發展的背景下，在逐步推動各類產業快速發展的要求下，我國企業非常重視黨的建設，特別是結合時代發展應要求在思想政治內容中所有表現。結合石油企業的發展特點，在具體的黨建工作實施環節，還依然存在著一系列的不足之處，如何能全方面從基層黨建工作入手，加強共產黨的先進領導，這些都是石油企業在開展黨建工作中應該重點考慮的問題。本文結合石油企業的發展現狀，特別是從石油企業的核心競爭力的有效激發角度出發，探討了如何有針對性開展石油企業的黨建各項工作，希望對于今后提升石油企業的黨建工作水平有所幫助。

一、石油企業黨建工作的現狀思考

（一）政企合一的企業制度占主導

考慮到石油化工企業對于我國經濟建設的重要影響作用，我國對于石油企業采用嚴格調控的管理，其在某種程度上已經不具備自主權。從短期來看，能保障人民的生活各方面的需求，有利于整合石油產業的發展；從長期來看，企業經營存在著一定的為你，難以保障其有效的經營發展。大部分石油企業還不能適應現代化企業制度，除了自身的發展之外，還會浪費大量的時間、精力在各級員工就業、紛繁復雜的各種事業等，造成企業的定位并不清晰，常常深陷于“職能網”，難以落實好企業發展的正確道路。因此，我們應高度重視石油企業的各級黨建工作的開展情況。

（二）在內部壓力和外部壓力共同作用下發展

隨著現代化企業的快速發展，由于科學進步所帶了技術變革、產品更新是速度大大提升，各大企業都在爭先恐后的不斷深化改革，大型跨國石油公司對于我國石油企業的發展則是很大的挑戰。另外，從石油企業的內部來看，企業管理中的決策管理、戰略管理都存在諸多的不足之處，國際市場中的競爭力非常有限，特別是在國際競爭中存在很多的劣勢。所以，在這樣的背景下，石油企業各級黨組織及行政管理部門則應認清時代發展特點，結合企業的實際情況，有效保障獲得正則扶持，不斷推動經濟體制改革，完善企業發展格局，從而保障我國國有企業滿足時代發展的要求，積極探索新時代背景下黨建工作改革。

（三）重經濟利益，輕黨建工作

企業的發展則一定要重視如何獲得足夠的經濟利潤，但是，在加強黨建工作的過程中，一定要弄清楚如何保障這些利益的來源。部分石油企業的領導并沒有明確的市場化分析，片面化地認為黨建工作并沒有重要價值，往往造成企業的大部分資金投入資本市場，而忽視了企業的黨建工作，錯誤的認為黨組織在新時期背景下，則是一個并沒有實用價值的組織，不重視其相關工作也不會影響到企業的經濟效益，在具體的實踐環節中，各級黨務工作者則應從企業的實際情況出發，重視企業重組改制后的相應的新挑戰、新問題，否則，容易出現黨建工作中的兩難境地。在基層黨建工組中，部分領導并沒有認識到黨建工作的基礎性、必要性的重要性。部分石油企業領導不重視黨建的各項活動的開展，任務市場經濟下提供給職工工資就可以了，特別是在黨建工作中存在著一種敷衍的態度。

二、增進我國石油企業黨建工作的辦法

從我國的社會主義經濟快速發展的實踐中得知，國有企業的政治領導權則應牢牢掌握在共產黨的手中，充分體現出相應的政府職能的作用，維護好社會穩定發展的要求；同時，在經濟市場的大潮中，則應重視如何有效進行產業結構調整，不斷深化企業的體制改革；最后，則應該從實際出發，從多方面來加強石油企業的基層黨建工作的開展。在此過程中，廣大黨員職工和領導干部，則一定要加強黨的絕對領導，一切從石油企業的實際客觀情況出發，以保障維護好石油企業的穩定發展要求，貫徹落實好各項改革工作。

政企合一的傳統理念要求下，石油企業一定要從自身的實際情況出發，秉承有利于企業的長期穩定發展的要求，重視構建現代企業的管理制度，不斷推動深化改革，實現產權分配合理優化，明確地開展職責劃分，更好符合時代發展的要求。當前，縱觀石油企業的發展，大都體現出法人治理模式，特別是在經營機制完善的過程中，獲得了很多可贊之處，已經初步具備現代化企業的制度模板，但是，按照國際上流行的公司制度規范的要求，我國石油企業的改革還存在著很多不足之處。這就要求在新時代的背景下，企業黨建工作一定要從細節入手，落實好各項黨建活動，逐步進行公司體制改革，落實好相應的企業法人治理模式。最后，在相應的深化改革的過程中，更好突出基層黨建工作的重要性，鼓勵員工通過各種的黨建活動，能主動參與到企業內部事務活動中。最后，利用多樣化的黨建活動，有效培養各種人才，以便符合現代化石油企業的發展要求。

三、結束語

綜上所述，相比于國際上的先進跨國大型石油企業，我國的石油企業在理論及實踐方面均存在著一定的不足之處，在當前的國際競爭以及自身發展的壓力背景下，我們應該從各個方面來充分重視石油企業的發展情況，從石油企業的實際情況出發，不斷深化石油企業的制度改革，從各方面加強石油企業的黨建工作，通過豐富多彩的黨建活動形式有效提升企業的核心競爭力，從而有效符合現代化企業的發展要求，實現企業的深化體制改革發展。其中，黨建工作則是企業不斷改革的重要保障，石油企業廣大職工干部則應予以充分重視，不斷從細節入手來做好企業的黨建工作，這樣才能體現出我國石油企業的市場競爭力，符合現代化企業的發展要求。