劉景浩

相聲起源于清末咸豐年間,距今已有一百五十多年歷史。隨著時代與文化的發展,人們對于相聲表演藝術的要求愈來愈高。民間相聲社團德云社就是在這個時代逐漸發展出來,并且逐漸豐富相聲表演藝術,在相聲表演中融入創新性,吸引新時代的年輕人關注,甚至是吸引年輕人學習相聲表演藝術。雖然德云社的發展遇到過瓶頸期,但通過革新自身的企業管理制度,德云社逐漸獲得發展,影響力也進一步擴大。本文主要梳理了北京德云社的發展歷程,從時代、文化甚至是政策等方面分析不同時代的德云社的發展情況。
德云社經歷了從“北京相聲大會”到“相聲大會”,最后到“德云社”這三個階段。三個不同的名字也代表了德云社的不同發展階段。德云社的主要創始人郭德綱在德云社的發展中起到了重要作用。目前,德云社已經不僅僅是在展現中國的傳統民間戲曲,并且也在創新民間傳統文化,將自身的相聲表演藝術融入到當前的社會的先進媒體技術中。雖然在發展歷程中德云社也遇到了不可避免的困難,但是通過領導層管理觀念的轉變,德云社又逐漸發展了起來。這給現在的年輕人認識、了解中國傳統文化提供了機會,德云社也堅持自身宣傳中國傳統文化的使命,并做出了相應的努力。
德云社是我國專業的大型相聲社團,目前發展良好,在新媒體的幫助下,逐漸開始在年輕一代中發展忠實粉絲。
德云社成立于1995年,當時的名字仍舊是北京相聲大會,由郭德綱、張文順、李菁創立。當時,三人通過招收相聲演員、邀請相聲界的老先生,在茶館流動演出,主要地點是當時的京味茶館和廣德樓,演出內容為相聲和說書。當時郭德綱與早期德云社的主要人員的全部收入,來自于門票,票價為兩元一位。大約一年后,相聲藝術家邢文昭、徐德亮等相聲藝人加入北京相聲大會,人員的擴充也間接促進了北京相聲大會演出地點的擴大,此后,演出擴展到北京的中和戲院、華聲等茶館。在私人茶館進行相聲演出,茶館僅僅收取茶費,演出的門票收入全部由北京相聲大會收取,因此當時的北京相聲大會的收入是比較可觀的。但是,由于當時的演出地點流動性較大,并且一般是在茶客喝茶的時候進行相聲表演,對于茶客來說,相聲表演僅僅只是娛樂項目,因此北京相聲大會沒有固定的受眾群,觀眾的數量也不穩定。1998年,郭德綱招收了一批青年相聲演員,并將“北京相聲大會”更名為“相聲大會”。經過幾年的演出,郭德綱對傳統相聲的獨特理解,讓郭德綱也積累了一定的粉絲基礎,開始有受眾因為想要看郭德綱的相聲演出特意去茶館喝茶。也正是因為郭德綱的粉絲積累,相聲大會開始被人們熟知。當時的演出,觀眾可以達到100人,有時茶館甚至容納不了,觀眾會站在茶館的門外聽。但是,由于茶館經營不利,再加上年輕一代對茶館的興趣較低,受眾的年齡層發展也逐漸受阻。茶館也因為經營的問題提出和相聲大會的演出收入九一分成,郭德綱眾人不堪重負,離開了茶館。當時相聲大會的主要受眾仍是茶客,因此這也導致了相聲大會的受眾流失。此事也讓郭德綱認識到,團隊應該有固定的演出場所。2002年,相聲大會入駐廣德樓。但由于當時相聲大會的名聲不大,觀眾基礎不高,有時甚至會出現一場表演一位觀眾的情境。2003年,雙方的合作中止。
但也正是在2003年,“相聲大會”更名為“德云社”,建立網站,希望吸引年輕群體。2004年初,機緣巧合之下,郭德綱發現北京天橋樂劇場十分適合德云社,恰好當時天橋樂劇院也正需要經營改制,雙方達成了共識。但是,初期的觀眾數量不多,德云社還需要將二十元一張的票與天橋樂劇場進行分成,每個相聲演員每天最多的收入為200元。2004年10月,北京文藝廣播《開心茶館》的主持人康大鵬來到德云社,被郭德綱的相聲功底和出色的表演所折服,便邀請郭德綱參與電臺節目的錄制。電臺節目的錄制,幫助德云社擴展了受眾基礎,去往劇院觀看相聲的觀眾人數也慢慢增加。此外,德云社的相聲演員何(云)偉、李菁當年參加了“北京相聲小品大賽”,并且獲得了一等獎。這幫助德云社再次鞏固了粉絲基礎。德云社基本上有了忠實的粉絲群體。
2006年以后,德云社逐漸走向品牌成熟期,擁有自己的堅實的粉絲群體,并且當時政府也積極推廣文化產業、擴大文化消費。2006年時,德云社一次商演可以達到30萬元的價格,相聲演員的收入也逐漸轉好。有了基本的資金,德云社同時也開始發展年輕一代的相聲演員,郭德綱按照張文順定下的“云鶴九霄,龍騰四海”進行輩分排字,每四年收一科。由于于謙、高峰等人的加入,德云社的培訓機制也逐漸得到了完善,年輕一代的相聲演員的專業素質過硬,并且在相聲、戲曲、小曲等方面都有涉及,這為德云社的長遠發展奠定了基礎。
德云社除了擴大招收年輕相聲演員的數量以外,還在全國各地設置德云社的小劇場。截至2020年,德云社在全國一共有9個分劇場,也包括1個海外分部。票價因場地、位置等客觀要素而各不相同,一般在30-3500元之間。演出時間在不同的地區也各不相同,例如北京地區的劇場一般一周七天都進行表演,但是南京地區的劇場只有在周一至周五晚上安排演出,并且時間也會隨著節假日進行調整。目前郭德綱弟子以及學員逐漸發展到400人左右,包括相聲演員和工作人員,工作人員部分是之前的德云社相聲演員,因此熟知相聲的各種知識,在演出前可以及時指導年輕相聲演員。
此外,為了方便進行管理,德云社將相聲演員分為八個隊伍,進行分別管理,并且進行良性競爭。隨著綜藝的發展,德云社的相聲演員不再只局限于相聲界,開始進入各大綜藝進行發展,德云社的品牌名聲開始向綜藝、電影和電視劇等藝術形式進行擴展,目前取得了較好的結果。隨著德云社的名氣大增、收入大漲,傳統的企業管理,尤其是工資分配方法的弊端開始顯示出來,這直接導致了部分德云社成員的不滿,并且宣布退出德云社。郭德綱因為此事也逐漸認識到現代企業合同制的重要性,與德云社的相聲演員們重新簽訂合約,德云社才逐漸穩定。
目前,隨著網絡新媒體的發展,德云社的粉絲逐漸擴大,不再受到地域的限制,粉絲可以隨時看到喜愛的相聲演員的近狀,并且可以進行互動。這讓德云社的粉絲群體逐漸穩定并且有機會發展起來,德云社的影響力也隨之擴大。另外,德云社對于相聲表演形式與表演內容也逐漸豐富起來,對中國文化的發展起到了促進作用,因此國家政府對其也提供了支持。
作者單位:本刊編輯部