文/劉巧茹,河北軟件職業技術學院
會計工作是財務體系的運行保障,在規范化的核算、預算下,可精準的查驗出周期內資金運作情況,然后將資金報表呈遞到決策人員手中,為后續工作的開展提供基礎保障。對于高職院校來講,經濟體系的運行包含多個環節,且每一項環節的聯動性較強,如想精確對資金行為進行核對,需要會計人員具備極強的專業技能。然而在實際工作體系中,往往面臨著會計人員專業性不足、制度舉措不完善等原因,加大會計人員的工作難度。為此,高職院校應對目前存在的問題進行細部分析,并采取相應的解決措施,完善會計工作體系。
會計作為各項資金流動的統計者,其數據分析的精準性,決定著后續教育工作開展的質量。但目前院校的多數會計工作人員并不具備一定的專業能力,在對問題進行處理時,一般只是當問題出現以后才建立相應的措施,此種認知程度上的匱乏,將令部分時效性工作無法開展。同時,會計人員的理論技能與實踐技能不匹配,如單純以理論知識處理問題的話,將降低整體工作效率。如只注重實踐化操作,而忽略理論知識的解讀,將造成會計統計工作過于形式化。
從資金流動形式上來講,其每一項產出行為均代表著一種資源的流通形式,且是滿足學校自身發展需求的。然而,部分高校尚未建立完善的規章體制,部分賬目登記處理過程未能形成有效的監督作用,如在此過程中出現數據遺漏的話,將造成后續核算結果的不準確。另外,高校未能依據會計基礎工作程序明確崗位權責,此種情況也間接造成內部工作程序混亂,加大統計工作的重復性與遺漏性等。
目前,大多院校仍沿用傳統的會計工作形式,即以核算賬單—記錄賬單—報銷賬單的形式為主,此業務過程存在一定的有序性,令各項數據信息進行規范化運行,但正因為此種業務形式為會計統計工作帶來的便利,令管理人員忽略了過程監督效用。另外,再加上各監管部門的工作過于形式化,對于上級交代下來的任務只是以應付為主,令會計基礎工作的監管體系無法正確施行監管職能。
高職院校在發展過程中,業務量逐漸加大,直接提升會計人員的工作壓力。同時,在大量數據信息的核對下,如會計人員長時間工作,將產生一定的疲勞性,加大核算誤差產生的幾率。為此,高職院校應依據現階段業務拓展情況,制定相應的財務統計工作計劃,規范會計人員的各項工作行為,并通過適當的手段,向會計人員提供精準的信息服務。在核算業務開展過程中,應按照既定的財務規劃體系,制定人員培訓計劃,確保會計人員在工作過程中,可精準的執行某一項工作行為,進而提升業務處理能力。考慮到高職院校業務的繁雜性,部分賬單可能存在虛假的問題,而當會計人員在對票據進行核對時,將加大會計人員的審核難度。為此,應開展相應的票據核驗業務培訓,令會計人員可正確辨別票據本身的精準性,以縮減整體核驗時間,提升工作效率。在利用電子檔案進行管理時,會計人員應具備信息核查能力,對每一項數據信息的錄入及計算進行核對,并按照實際位置進行正確歸檔,提升各類數據存儲的規范性。
管理制度是會計人員工作的準則,在合理的規劃措施下,會計人員各項工作行為將呈現出一定的規范性。從會計工作守則來看,高職院校會計人員在工作過程中,應遵循內部管控、資產管理、財務核算、經費審批等各項規章制度,通過對會計人員的各項工作行為進行管理,可建立一個完善的工作體系,而各項管理行為則對每一項工作環節進行約束,確保高職院校的各項核算業務處于一個協調區域,進而減少錯誤產生的幾率。此外,高職院校應將內控管理立足于工作體制之上,確保管理體系可精準的滲透到每一項工作環節中,而對于高校本身來講,各項職能的精準性才可令管理工作進行長期有效的開展,以此提升會計人員的工作效率。
監管體系所執行的基準是會計人員工作行為的重要衡量指標,為保證會計人員在工作過程中,可高質量、高效率的完成本職工作,監管部門應加大資金項目的核查力度,對每一項監管行為進行嚴格核驗,并應明確責任主體,確保某一環節出現問題時,可及時找到相應的負責人。另外,高職院校的監管部門應建立周期性核算業務,對會計人員工作過程中存在的隱性問題進行分析,然后制定相應的預防舉措,為各項業務的設定建立長期有效的保障機制。
綜上所述,對于高職院校的多元發展體系來講,會計基礎工作范疇較廣,其在實際業務統計過程中,難免出現相應的誤差。為進一步提升會計人員的工作質量,高職院校應結合自身的發展特性,建立合理化的培養體系與監管準則,確保對會計人員的每一項工作業務進行核查與監管,進而為整體審計工作建立規范化監管平臺。