趙彩霞
(壽光市社會保險中心,山東 濰坊 262700)
因為我國相關制度的不斷完善,對事業部門的管理越來越嚴格,特別是在幾次重大會議后;反腐反貪制度不斷完善;清廉行政被廣大民眾所接受并重視,而事業單位作為為我國公眾服務工作添磚加瓦的存在更是受到一定關注;這就意味著事業單位對內部的控制一定要牢牢抓緊,以此來確保我國人民群眾的利益得到保障,事業單位中的資金都去到他們應去的部分;但是如今事業單位對這一塊還未引起足夠重視,如何有效地進行管控是一大重點。
我們要知道內部審核是指特定部門內部獨立的審核方式,如果該部門有活動需按照具體流程審核監督,以此達到資金的最大價值化,有限控制成本,堅決不浪費一分一厘,把它們都用到刀刃上。而內部控制顧名思義就是為了保證此次活動能夠順利舉行在過程中不會犯錯等而進行的行為,此行為除了確保活動中所用資產的安全外還需提前策劃好各種方案計劃,以確保活動中出現任何事物都可以及時補救,同時需要保證資金流向的真實性和公開度。而內部控制審計則是事業單位為了提高審計工作效率以及確保活動按照相關法律法規執行的手段。
如何治理好一個公司是現代企業的重要因素,這是一個龐大的工程,一般都有比較完善的機制,他要求企業、和企業有利益糾葛的團體的相關權利和義務可以進行合理分配,要求企業可以完善各部門之間的權力平衡通過系統的制度去控制及激勵工作效率。當代企業管理的核心便是合理控制以及權利的分割。隨著社會發展這種控制和分割的制度不斷成熟,從公司高層到普通員工,而這則是他們提高工作效率的動力,因為企業發展與每個人都息息相關。現代企業為了防止企業中各高層間的利益受到損害還出了相關法律,以確保平衡所有人的權利。
內部控制是為了讓事業單位至今完全用在刀刃上不會出現一絲一毫浪費,并確保活動順利進行的管理手段,而內部審計則是計算資金流向和合理利用活動中所需資金,讓這些資金最大化實現自身價值。內部控制往往需要提前進行計劃策劃相關方案,以做到活動中絕對不會出現任何失誤往往是活動的策劃方,而內部審核則是幫助事業單位上級領導了解以及評估內部控制的手段,以確保活動準備充足可以完整進行下去的手段。內部審計是內部控制的核心它不僅扶助內部控制完成活動同時也監督內部控制的規范化和可實施性。在構建內部控制制度時一定要準確理解內部審核對他的重要作用,提高內部審核的專業性對于內部控制來說可以有效提高工作效率。
當前內部審計部門已經起越來越重要,它不再是一個只管業務的部門而是作為企業的管理部門一部分。他在公司內部起到了管控和服務兩個重要作用,它不僅要管力堅實企業內部發展還需要對其進行服務,在此基礎上必須做到不偏不倚,以保證平衡不會被打破。不論向著哪一方都會讓審計工作不再得到員工的信服,所以在提高審計工作人員專業性的基礎上也該對這方面的知識進行相關培訓這樣才能充分理解這份工作使監督與服務相結合提高工作效率。
讓事業單位內部審計部門獨立是控制內部事務管理的重要保障。上文中說過內部盛和部門現在是管理層的一部分,所以在有些子部門沒法設置的時候就需要管理部門來進行相關設置了,但一定要確定此部門的獨立性。它的獨立性不是指單獨設立就行了而是需要它的管理權獨立直接由事業單位的直接領導來對他進行管理,其他人或部門不可插手,只有這樣才能保證審計部門的絕對公正性,因為它不止需要監管基層工作人員也需要對高層人員進行監督。
事業單位的內部審計部門需要有明確的目的,并以此為最終目標,在單位領導進行政策的決策時進行數據方面的輔助為此決策的實施性增加數據支持,也會讓此決策是否可行一目了然,這樣不僅最大價值化所使用的資金。根據這些數據在靠平時內部審計的工作效率不斷提高,因為這不僅僅是依照以往的獎懲制度進行工作,所以可以提高員工的工作積極性。當然在真實的審計工作進行中,不論出現了什么問題都需要從實際出發,根據具體情況分析問題解決問題。
事業單位的內部審計部門是根據國家相關法律創建的,不論是實施目標還是實施方法、流程都是根據國家制度執行,從而發展符合我國國情的最完整制度。為了盡快實現這個偉大的目標,我們需要在這兩方面抓緊:一方面我國的審計人員必須進行相關培訓,不斷專業化相關知識也需要培訓相關法律法規使他們意識到審計部工作的底線及規則。另一方面需要不斷完善內部審計的規章制度投以合適的獎懲規則,讓他們在工作時每天都有自己的小目標而不會進行無效工作。
內部審核對事業單位及其重要,它不止可以阻止事業單位內資金無效流失,又可以監督事業單位依法執行相關法律法規,這樣一個集服務與監管為一身的部門是當代事業單位繼續盡快完善的。