文/國網(wǎng)青島供電公司 李志泰
在社會(huì)發(fā)展的過程中,電力企業(yè)有著非常重要的作用,為人民群眾的生活工作提供電力保障,電力企業(yè)能否有效運(yùn)營是社會(huì)不斷發(fā)展進(jìn)步的基礎(chǔ)。新時(shí)代,電力企業(yè)在發(fā)展的過程中,更要重視其是否健康發(fā)展。政工工作對電力企業(yè)的發(fā)展來說是非常重要的,政工工作是企業(yè)內(nèi)部工作協(xié)調(diào)的重要保障,同時(shí)政工工作也是其他工作能否正常開展的基礎(chǔ)。政工工作是企業(yè)管理過程中非常重要的一個(gè)組成部分,因此,電力企業(yè)的相關(guān)工作人員應(yīng)該特別重視企業(yè)政工工作是否能夠正常開展,因?yàn)槠鋵ζ髽I(yè)的發(fā)展有著特別重要的影響。在新媒體快速發(fā)展的時(shí)代,為電力企業(yè)的發(fā)展提供了良好的發(fā)展機(jī)遇,電力企業(yè)應(yīng)該積極抓住新媒體發(fā)展的這一機(jī)遇,重視電力企業(yè)政工工作的開展,同時(shí)促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展。
(一)能夠?yàn)檎すぷ鹘⒘己玫墓ぷ鞣諊F髽I(yè)政工工作是企業(yè)發(fā)展過程中最重要的保障,是企業(yè)員工思想政治教育的重要保障。電力企業(yè)應(yīng)該積極開展政工工作,為企業(yè)的發(fā)展奠定基礎(chǔ),使其形成積極向上的工作體制。進(jìn)一步促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,為企業(yè)工作人員提供良好的思想政治教育平臺(tái),進(jìn)一步體現(xiàn)電力企業(yè)發(fā)展過程中堅(jiān)持“以人為本”的理念。
(二)有效促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。電力企業(yè)在不斷發(fā)展的過程中,應(yīng)該注重企業(yè)工作人員的思想政治教育,思想政治對工作人員的影響特別大,積極向上的思想政治工作是企業(yè)發(fā)展進(jìn)步的保障,只有擁有穩(wěn)定的思想政治教育機(jī)制,在工作的過程中,員工才會(huì)有屬于自己的信念,并且全身心投入自己喜歡的工作中去。為使工作人員的思想建設(shè)與企業(yè)文化相互融合,企業(yè)應(yīng)該定期進(jìn)行思想政治工作宣傳,豐富員工的工作生活,這樣不僅促進(jìn)企業(yè)文化的發(fā)展建設(shè),同時(shí)也能夠提升員工對于企業(yè)的熱愛。企業(yè)思想政治工作的開展,能夠促進(jìn)員工在工作的過程中積極主動(dòng),保質(zhì)保量完成份內(nèi)的工作。
(三)建立政工工作的管理發(fā)展方向。在時(shí)代發(fā)展過程中,電力企業(yè)應(yīng)該緊跟社會(huì)發(fā)展步伐,遵循黨的十九大提出的發(fā)展理念,堅(jiān)持“以人為本”,保障企業(yè)健康發(fā)展。電力企業(yè)應(yīng)該結(jié)合工作人員的精神需求,結(jié)合企業(yè)發(fā)展的思想脈絡(luò),利用新媒體等進(jìn)行政治文化的傳播,為更好地開展工作奠定基礎(chǔ)。
(一)對政工工作產(chǎn)生影響的因素越來越多。電力企業(yè)在傳統(tǒng)的社會(huì)環(huán)境下,對于企業(yè)員工思想政治工作的開展影響因素相對來說比較少。但是在新媒體發(fā)展的過程中,信息的傳播速度已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超越傳統(tǒng)的傳播速度,人們每天接受的信息量非常大,有積極向上的也有消極極端的,所以企業(yè)應(yīng)該加大思想政治宣傳力度。家庭方面對于工作人員的思想政治影響也是比較大的,相對應(yīng)的,還有社會(huì)大環(huán)境的影響。新時(shí)代,人們的生活方式以及生活水平發(fā)生了很大的改變,人們自身對于生活的需求也隨之發(fā)生了變化。隨之影響了電力企業(yè)的發(fā)展方向以及政工工作的相關(guān)內(nèi)容,進(jìn)一步增加了電力企業(yè)政工工作的難度。
(二)政工工作在電力企業(yè)發(fā)展中占有重要地位。政工工作的開展主要是根據(jù)企業(yè)工作人員的思想政治水平而進(jìn)行的,為員工積極向上的思想行為提供了良好的基礎(chǔ)保障。但是在新媒體發(fā)展的背景下,對于政工工作開展的影響因素越來越多,相應(yīng)的,企業(yè)工作環(huán)境也隨之發(fā)生了改變,所以不論是企業(yè)自身還是員工自身,都應(yīng)該清楚認(rèn)識(shí)到政工工作開展的必要性以及重要性。
(一)企業(yè)發(fā)展過程中缺乏專業(yè)的政工工作團(tuán)隊(duì)。從目前電力企業(yè)政工工作開展的情況來看,相關(guān)工作人員流動(dòng)量太大,因?yàn)槭艿酵饨缫蛩氐挠绊懀糠止ぷ魅藛T在開展工作時(shí)會(huì)表現(xiàn)出畏首畏尾的現(xiàn)象,這將嚴(yán)重影響政工工作的正常開展。同時(shí)企業(yè)自身的相關(guān)管理機(jī)制不夠完善,為企業(yè)建設(shè)專業(yè)的政工工作團(tuán)隊(duì)需要對相關(guān)管理機(jī)制進(jìn)行完善。與此同時(shí),電力企業(yè)政工工作的壓力相對來說比較大,也是導(dǎo)致政工人員流動(dòng)量比較大的原因之一。
(二)政工工作人員的專業(yè)素養(yǎng)不高。電力企業(yè)政工工作開展過程中,工作人員的專業(yè)素養(yǎng)不是特別的高:首先,對于相關(guān)理論知識(shí)的了解不夠充分完善,思想政治工作是企業(yè)發(fā)展的重要保障,所以相關(guān)工作人員應(yīng)該及時(shí)進(jìn)行政治思想理論的學(xué)習(xí)。其次,在新時(shí)代發(fā)展背景之下,政工人員業(yè)務(wù)能力相對來說比較低,企業(yè)應(yīng)該不斷提高工作效率,但是在這個(gè)過程中,電力企業(yè)工作人員普遍表現(xiàn)出專業(yè)技能不足的現(xiàn)象。
(三)電力企業(yè)政工工作人員的專業(yè)技能比較低下。在新時(shí)代發(fā)展的過程中,企業(yè)政工人員嚴(yán)重缺乏創(chuàng)新能力,使其不能及時(shí)緊跟時(shí)代發(fā)展的步伐。電力企業(yè)為促進(jìn)自身的發(fā)展進(jìn)步,應(yīng)該不斷向優(yōu)秀的企業(yè)進(jìn)行學(xué)習(xí),并且根據(jù)實(shí)際工作進(jìn)行相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的總結(jié),不斷提升員工的專業(yè)性技能以及創(chuàng)新能力。部分企業(yè)故步自封,對外界環(huán)境的改變關(guān)注度不高,導(dǎo)致自身發(fā)展跟不上時(shí)代的進(jìn)步發(fā)展,最終會(huì)被新時(shí)代潮流所淘汰。
(一)電力企業(yè)應(yīng)該建立以新媒體為工作載體的思想意識(shí)。在新媒體發(fā)展時(shí)代,電力企業(yè)工作人員應(yīng)該不斷學(xué)習(xí),提高自身的創(chuàng)新能力,在傳統(tǒng)方式的基礎(chǔ)之上不斷進(jìn)行創(chuàng)新,摒棄傳統(tǒng)被動(dòng)式工作,應(yīng)該積極主動(dòng)開展相關(guān)工作。要將新媒體作為工作開展的載體,應(yīng)該在實(shí)際工作過程中不斷學(xué)習(xí),為政工人員樹立新媒體意識(shí),為電力企業(yè)在新媒體時(shí)代發(fā)展過程中提供良好的基礎(chǔ)。
(二)建立健全政工工作人員分布體系。工作人員應(yīng)該及時(shí)對自身的思想進(jìn)行更新優(yōu)化,必要的情況下,企業(yè)應(yīng)該選擇專業(yè)的工作人員開展政工工作,為企業(yè)組建一支專業(yè)化的政工工作團(tuán)隊(duì),幫助企業(yè)進(jìn)一步開展工作,促進(jìn)電力企業(yè)的進(jìn)步發(fā)展。企業(yè)可以定期對工作人員進(jìn)行思想政治考核,保證其在工作過程中堅(jiān)持以思想政治為核心。
(三)不斷進(jìn)行新媒體管理方式的完善。在工作過程中,相關(guān)的政工人員應(yīng)該及時(shí)對新媒體設(shè)施進(jìn)行維護(hù),保證其能夠正常工作,工作人員在進(jìn)行信息宣傳的時(shí)候應(yīng)該合理運(yùn)用語言,采用比較適合大眾的方式以及語言進(jìn)行宣傳,更容易被人們所接受,避免以不恰當(dāng)?shù)姆绞接绊懫湫麄鞴ぷ鞯拈_展。工作人員可以充分利用現(xiàn)代化新媒體方式開展工作,能夠提高工作效率并且保證質(zhì)量的完成。
(四)創(chuàng)新工作方式,運(yùn)用現(xiàn)代化工作方法開展政工工作。在工作過程中,緊跟時(shí)代發(fā)展步伐,不斷進(jìn)行工作方式方法的創(chuàng)新,因?yàn)闀r(shí)代的進(jìn)步發(fā)展受到西方思想的影響,企業(yè)更應(yīng)該重視政工工作開展的重要性,對員工及時(shí)進(jìn)行培訓(xùn),保證其不受外來思想文化的影響。
綜上所述,在新時(shí)代發(fā)展過程中,因?yàn)槭艿骄W(wǎng)絡(luò)發(fā)展的影響,新媒體的發(fā)展速度越來越快,同時(shí)對各個(gè)企業(yè)的發(fā)展有著特別重要的影響。企業(yè)在不斷發(fā)展提升的過程中,應(yīng)該注重政工人員思想的更新,使其能夠緊跟時(shí)代的發(fā)展步伐。同時(shí),加強(qiáng)政工人員的崗位管理,將工作落實(shí)到位,責(zé)任劃分明確,為企業(yè)的進(jìn)步發(fā)展提供良好的基礎(chǔ)保障。在新媒體發(fā)展的過程中,企業(yè)可以有效利用網(wǎng)絡(luò)信息進(jìn)行企業(yè)核心思想的宣傳,提高政工人員的思想認(rèn)知,使其在工作過程中能夠進(jìn)一步滿足企業(yè)的發(fā)展需要。與此同時(shí),企業(yè)應(yīng)該不斷進(jìn)行政工工作新路徑的探索,使得能夠在新媒體發(fā)展之下更好地生存下去,盡可能不受新媒體的影響。在工作的過程中,應(yīng)該樹立正確的新媒體觀念,進(jìn)一步進(jìn)行政工人員相關(guān)團(tuán)隊(duì)的建設(shè),以及新媒體平臺(tái)的建設(shè),使得電力企業(yè)的發(fā)展能夠緊跟時(shí)代發(fā)展的步伐,成為更加符合新媒體發(fā)展的企業(yè)。新媒體是在網(wǎng)絡(luò)時(shí)代背景之下產(chǎn)生的,促進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)提速發(fā)展,對企業(yè)的進(jìn)步發(fā)展有著非常重要的影響,因此企業(yè)應(yīng)該加以重視。