“真沒想到我們還能入編……”津南區辛莊鎮生產圈村黨支部書記、村委會主任賈世甄在接受記者采訪時連呼沒想到。作為一名農村專職黨務工作者,“90 后”的他不僅從一個“外鄉人”成長為村里的“當家人”,還被納入了事業編。
賈世甄口中的入編,是天津打破職場天花板的創新之舉。今年3 月,為提升社區(村)黨組織領導地位和軸心作用,加強社區(村)帶頭人和骨干隊伍建設,市委組織部、市委編辦、市民政局、市人力資源社保局共同制定印發了《天津市2020 年度選聘優秀社區(村)黨組織書記為事業編制人員工作辦法》,明確在疫情防控中發揮作用突出獲得市級以上表彰且一貫表現優秀;被評為五星社區(村)的黨組織書記,具備大專以上學歷,年齡一般不超過50 周歲;擔任村黨組織書記的農村專職黨務工作者,具備事業單位人員的基本條件,可選聘到街鎮黨群服務中心,簽訂事業單位工作人員聘用合同,繼續在社區(村)工作。
前不久,經過市、區兩級嚴格資格審查,天津市選聘239 名優秀社區(村)黨組織書記進入事業編。青春在基層、成長在一線的賈世甄成為首批入編人員。生產圈村所轄465 套住房中,近一半以上非本村村民居住,他提出了“以房找人主動聯系,分類管理微信溝通”,快速建立了所轄住房的人員分類臺賬,緩解了門崗排查壓力。復工復產后,他從解決群眾最關心最直接最現實的利益問題入手,線上辦理退休手續、集中代辦退稅并領取房證等。
《辦法》不僅打破了職場天花板,還打破了大鍋飯、鐵飯碗,明確了“能上能下”的考核管理機制。其中提出,選聘人員績效工資與社區(村)星級評定結果掛鉤,按照評星定級工作辦法執行;選聘人員任職的社區(村)降為無星社區(村),或本人受到撤銷黨內職務以上處分,或因個人原因在換屆選舉中落選,以及有其它不宜擔任黨組織書記情形的,取消其事業編制身份,解除事業單位工作人員聘用合同。
點評:天津的這項舉措,拓寬了社區(村)黨組織書記的職業發展空間,能夠更好地激勵引導廣大基層干部履職盡責、擔當作為。同時,強化基層帶頭人隊伍建設,有利于發揮示范引領作用,真正做到選好一個、帶動一批、影響一片,打造一支政治堅定、作風過硬、本領高強的基層治理隊伍。