加強政治引領(lǐng)提升非公企業(yè)黨組織組織力

□陳萬象

習(xí)近平總書記指出：“要以提升組織力為重點，突出政治功能，把企業(yè)、農(nóng)村、機關(guān)、學(xué)校、科研院所、街道社區(qū)、社會組織等基層黨組織建設(shè)成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團結(jié)動員群眾、推動改革發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘。”在非公有制企業(yè)，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)就是要與促進非公企業(yè)健康發(fā)展有機結(jié)合起來，加強政治引領(lǐng)，保證監(jiān)督黨的方針政策和國家各項法律法規(guī)貫徹執(zhí)行。

山西汾陽王酒業(yè)現(xiàn)有員工800 余名，年產(chǎn)清香型大曲原酒6500 噸，年創(chuàng)產(chǎn)值2.5 億元，實現(xiàn)利稅8500 萬元。公司聯(lián)合支部成立于2012年6 月，由汾陽王酒業(yè)旗下四家企業(yè)聯(lián)合組建，現(xiàn)有黨員16 名，入黨積極分子8 名。支部成立以來，以黨建引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展，使之成為烈酒產(chǎn)區(qū)呂梁市龍頭企業(yè)、清香型白酒的又一面旗幟。2013 年底，注冊商標“汾陽王”被國家工商總局認定為馳名商標。公司聯(lián)合支部先后5 次被汾陽市委評為“先進基層黨組織”。2018 年，公司聯(lián)合支部被山西省委組織部授予省級“雙強六好”示范黨組織。企業(yè)也為當?shù)氐慕?jīng)濟社會文化發(fā)展作出積極貢獻。

通過對支部實踐工作的研究，我們總結(jié)出支部多年來注重從以下幾個方面入手加強黨組織組織力提升：

一是強化黨組織建設(shè)。2012 年，汾陽王酒業(yè)在汾陽市非公黨工委領(lǐng)導(dǎo)下率先在汾陽市非公企業(yè)中成立黨組織，以保證黨的組織和黨的工作的全覆蓋，確保黨和國家的路線、方針、政策、決策部署在企業(yè)貫徹落實，切實發(fā)揮黨組織在團結(jié)群眾、凝聚力量、服務(wù)發(fā)展的戰(zhàn)斗堡壘作用。二是促進黨組織作用發(fā)揮。公司鼓勵廣大黨員和職工遵守法律法規(guī)，恪守誠實守信。黨組織帶領(lǐng)、引導(dǎo)激勵員工立足本職崗位建功立業(yè)，形成強大的發(fā)展合力。支部深入推行主題黨日、黨員活動日等做法，依托“黨員責任區(qū)”“黨員示范崗”“黨員承諾制”等豐富多彩的主題實踐活動，充分發(fā)揮政治領(lǐng)航、政策宣傳、凝聚力量、協(xié)調(diào)服務(wù)、培養(yǎng)人才、促進發(fā)展的積極作用，讓企業(yè)黨員成為黨建活動主體，讓普通職工監(jiān)督并參與到黨建工作中來，進一步提升黨組織的組織力、凝聚力。

三是黨組織加強關(guān)愛職工,成為職工的貼心人。企業(yè)黨支部充分尊重職工群眾，密切聯(lián)系職工群眾，注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，關(guān)心職工群眾疾苦，維護職工群眾合法權(quán)益，熱情為職工群眾辦實事辦好事，幫助解決實際問題，努力把職工群眾緊密團結(jié)在黨組織周圍。同時加強企業(yè)文化建設(shè)，組織開展豐富多彩的文化活動，增強職工群眾對企業(yè)的歸屬感和責任感，塑造積極向上的企業(yè)精神，同心同德辦好企業(yè)。

四是健全完善公司章程和各項內(nèi)部管理制度。建立邀請企業(yè)管理層人員參加或列席黨組織活動制度，支部班子成員與公司高管交叉任職，互相學(xué)習(xí)，共同進步。通過創(chuàng)新黨組織參與企業(yè)經(jīng)營管理的有效途徑和方法，積極為企業(yè)出謀劃策、貢獻力量，促進非公企業(yè)健康成長。尤其是在開展“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論和“不忘初心、牢記使命”主題教育以來，公司行政方與支部廣泛征求職工意見，切實了解群眾呼聲，為職工群眾解決實際困難，得到了職工群眾的好評，同時也提高了企業(yè)的綜合效益。

五是設(shè)立黨員責任崗，探索全面開展活動的方式方法和經(jīng)驗。支部通過黨員責任崗的設(shè)置，充分發(fā)揮典型帶動效應(yīng)，以點帶面，擴大成果。支部因企制宜、因崗制宜，在黨員相對集中的區(qū)域，設(shè)立“黨員責任區(qū)”，由支部集體作出承諾，進行公示，接受監(jiān)督。根據(jù)企業(yè)中心工作分別確定崗位，作出承諾，將黨員承諾內(nèi)容張榜公示于眾，自覺接受監(jiān)督，叫響“我是黨員，向我看齊、對我監(jiān)督”。支部根據(jù)黨員承諾內(nèi)容每季度進行考核，并將考核成果同時作為企業(yè)考核黨員生產(chǎn)銷售情況的主要依據(jù)，真正做到“設(shè)一個崗、掛一個牌、樹一面旗、帶一片人”。

六是創(chuàng)新載體，豐富內(nèi)容，讓支部工作促進生產(chǎn)。公司聯(lián)合支部圍繞“立足崗位做貢獻，建設(shè)小康當先鋒”這一主題，廣泛開展“三亮三比雙爭”“我為黨旗添光彩”、“我的崗位請放心，我的崗位無差錯”“三創(chuàng)三為”等實踐活動，豐富主題活動內(nèi)容，激發(fā)黨組織活力，充分發(fā)揮黨員作用，讓黨建與生產(chǎn)互促互融，讓廣大黨員充分體現(xiàn)出“平時工作看得出，關(guān)鍵時刻站得出，危機關(guān)頭豁得出”的優(yōu)秀品質(zhì)。

七是圍繞中心，服務(wù)發(fā)展，讓黨建變成生產(chǎn)力。按照“企業(yè)的目標就是我們的目標，企業(yè)的難點就是我們的重點，企業(yè)的發(fā)展就是我們的責任，關(guān)心職工群眾就是我們的義務(wù)”的要求，企業(yè)黨組織根據(jù)企業(yè)發(fā)展目標和崗位要求，把強化黨員責任與促進企業(yè)發(fā)展、建設(shè)和諧企業(yè)、加強企業(yè)文化建設(shè)、創(chuàng)新社會管理等工作緊密結(jié)合起來，著力解決影響企業(yè)發(fā)展的難點、熱點問題，積極開展人文關(guān)懷行動，把促進企業(yè)發(fā)展的各項要求化為黨員實際行動。

汾陽市非公黨工委與山西汾陽王酒業(yè)聯(lián)合支部在實踐創(chuàng)新中做好支部工作，通過提升黨組織的組織力，促進支部工作與企業(yè)發(fā)展的“雙贏”，為非公企業(yè)搞好黨建工作提供了有益啟示。

一是黨建活動要以擴大黨的組織和工作覆蓋為基礎(chǔ)。只有遵循非公企業(yè)的特有規(guī)律，采取多種形式，壯大黨員隊伍，提高黨組織組建率和擴大黨的工作覆蓋面，努力做到哪里有群眾哪里就有黨的工作、哪里有黨員哪里就有黨組織，才能充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，為非公經(jīng)濟發(fā)展提供堅強保障。

二是黨建活動要圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理來開展。只有以促進企業(yè)健康發(fā)展為目標，把黨建活動與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理有機融合，引導(dǎo)企業(yè)黨組織和黨員把先進性體現(xiàn)在工作崗位上，把作用發(fā)揮在促進企業(yè)發(fā)展上，團結(jié)和帶領(lǐng)職工群眾，著力解決影響企業(yè)發(fā)展的難點、熱點問題，提升黨組織和黨員的地位和形象，才能取得出資人的理解和支持，實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展和黨建工作的同頻共振，才能擺脫黨建與業(yè)務(wù)工作“兩張皮”的問題。

三是黨建活動要立足非公企業(yè)特點，符合黨員實際。只有把黨建活動與黨員的實際情況和崗位任務(wù)相結(jié)合，與黨員管理、教育、關(guān)愛、服務(wù)相結(jié)合，與維護黨員合法權(quán)益相結(jié)合，立足于黨員正在做的事，不斷探索小型分散、簡便易行、實在管用的活動形式，使每個黨員在本職崗位上就可以參與、可以做到、可以受益，才能激發(fā)黨員的主人翁和先進性意識，增強黨員參與黨建活動的主動性、積極性和創(chuàng)造性，為企業(yè)發(fā)展出謀劃策、盡心盡力。

四是黨建活動要著眼于建立長效機制，規(guī)范推進。只有本著繼承創(chuàng)新、系統(tǒng)規(guī)范、突出重點、注重實效的原則，把建立機制貫穿在整個活動的始終，在總結(jié)已有經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，從開展的時間、人員、方式到活動的監(jiān)督、考評、獎懲，以及典型的培育、宣傳等環(huán)節(jié)，盡可能規(guī)范化、制度化，并與企業(yè)現(xiàn)有的管理、考核制度結(jié)合起來，才能確保黨組織和黨員成為企業(yè)發(fā)展的長久動力，使作用發(fā)揮常態(tài)化、長效化，避免流于形式。