加強畜牧獸醫(yī)管理的有效措施

王林濤/河南省鞏義市農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作委員會 451200

隨著時代的進步和經(jīng)濟的快速發(fā)展，畜牧業(yè)也取得了一定的成就，但是在畜牧業(yè)發(fā)展的過程中，各種各樣動物疫病的出現(xiàn)，威脅著動物的身體健康，導(dǎo)致畜牧業(yè)發(fā)展受到阻礙，所以加強畜牧獸醫(yī)提高動物疫病的防控能力就顯得十分重要。做好動物的疫病防控工作，不僅能夠增強畜牧業(yè)的整體競爭力，還能進一步確保人類的食品安全和生命健康。

1 畜牧獸醫(yī)管理的發(fā)展現(xiàn)狀

在我國的經(jīng)濟發(fā)展中，畜牧業(yè)占有十分重要的地位，不僅能夠產(chǎn)生相應(yīng)的社會效益和經(jīng)濟效益，還能夠影響人們的食品安全和身體健康，所以，畜牧業(yè)的發(fā)展受到越來越多人的關(guān)注和重視，各地區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)負責人也逐漸認識到畜牧業(yè)發(fā)展和安全的重要性，但是，在現(xiàn)階段的發(fā)展過程中，仍存在部分管理人員對畜牧業(yè)的發(fā)展認識不夠全面，導(dǎo)致動物疫病的防疫工作過于形式化、只流于表面，存在一些問題：首先是部分地區(qū)的負責人對養(yǎng)殖行業(yè)的管理和重視程度不夠，相關(guān)的防疫工作并沒有按照要求完成和執(zhí)行，少數(shù)獸醫(yī)人員的工作沒有認真完成，只是走個形式，造成動物疫病的發(fā)生，從而導(dǎo)致養(yǎng)殖戶的大量經(jīng)濟損失；其次是獸醫(yī)專業(yè)人才缺乏，大多數(shù)人都選擇較熱門的專業(yè)，很少有人選擇獸醫(yī)專業(yè)，更少的人會選擇從事畜牧業(yè)的基層工作，導(dǎo)致專業(yè)人才數(shù)量較少，整個獸醫(yī)隊伍年齡過大，缺乏年輕的獸醫(yī)人才，盡管年齡較大的獸醫(yī)有相對多的經(jīng)驗，但是跟不上時代發(fā)展的潮流，缺乏觀念和技術(shù)的更新，無法推進畜牧業(yè)持續(xù)發(fā)展；最后是養(yǎng)殖人員對于動物疫病的知識掌握不夠，管理體系和制度不夠完善，同時還缺乏相關(guān)的法律法規(guī)進行約束，導(dǎo)致安全衛(wèi)生工作管理不到位，動物的疫病容易暴發(fā)和復(fù)發(fā)，從而造成大量的經(jīng)濟損失和動物傷亡，影響畜牧業(yè)的長遠發(fā)展[1]。

2 加強畜牧獸醫(yī)管理的有效措施

2.1 引進獸醫(yī)管理人才畜牧獸醫(yī)的專業(yè)人才缺乏，獸醫(yī)人員普遍素質(zhì)偏低，能力有限，需要加大重視引進和培訓(xùn)獸醫(yī)管理人員，提升整體水平和素質(zhì)。相關(guān)動物疫病防控工作的推廣和應(yīng)用部門應(yīng)該招入和引進年輕的專業(yè)人才，壯大并優(yōu)化獸醫(yī)人員的隊伍，提升整體的技術(shù)水平，更好地解決專業(yè)人才老齡化的相關(guān)問題。與此同時，對于優(yōu)秀的專業(yè)人才，相關(guān)部門需要制定具體的優(yōu)惠政策和待遇補助，定期提供專業(yè)人才的免費學(xué)習(xí)機會等，爭取留住優(yōu)秀人才發(fā)揮出最大的價值，為現(xiàn)代畜牧業(yè)發(fā)展做出貢獻。針對獸醫(yī)人員素質(zhì)偏低的問題，應(yīng)該加強對人員的培訓(xùn)力度，豐富培訓(xùn)內(nèi)容和理論知識，固定增加培訓(xùn)時間，加大培訓(xùn)經(jīng)費的投入，避免出現(xiàn)壓縮培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)時間的情況。另外，獸醫(yī)人員在畜牧業(yè)的應(yīng)用和發(fā)展中起到了至關(guān)重要的作用，在加強專業(yè)人才引進、提升人員素質(zhì)的同時，也要優(yōu)化獸醫(yī)人員的內(nèi)部隊伍結(jié)構(gòu)，提升整體人員的專業(yè)能力，優(yōu)化隊伍配置。獸醫(yī)人員的隊伍年齡過大，沒有年輕人才的引進，導(dǎo)致整個隊伍在技術(shù)水平和思想觀念上都過于落后，很多專業(yè)知識都與現(xiàn)在的疫病防控操作不匹配，跟不上時代的發(fā)展，很難實現(xiàn)全面推廣，引進年輕專業(yè)人才能夠帶動隊伍創(chuàng)新，思維活躍，有助于新技術(shù)的工作展開。年齡較大的獸醫(yī)人員身體素質(zhì)和心理素質(zhì)的承受能力較低，不能完全適應(yīng)高強度和難度較大的技術(shù)工作，必須重視人才的引進和合理化配置，打造專業(yè)的人才隊伍。

2.2 健全獸醫(yī)管理體制優(yōu)化和健全完善的獸醫(yī)管理體制對于現(xiàn)代畜牧業(yè)的發(fā)展起著至關(guān)重要的作用，加強對獸醫(yī)隊伍的管理，加上政府的大力引導(dǎo)、鼓勵和扶持建設(shè)多元投入機制，建立有效合理的管理機制，進行統(tǒng)籌管理，實現(xiàn)統(tǒng)一化管理和培訓(xùn)，促使現(xiàn)代畜牧業(yè)的發(fā)展更加具有專業(yè)性和可操作性。建立技術(shù)相關(guān)的合作組織，健全和完善整個畜牧業(yè)體系，能夠使畜牧業(yè)發(fā)展的過程變得簡單化、高效率、規(guī)模化，流程更加具有條理性，統(tǒng)一管理的體系能夠幫助畜牧獸醫(yī)在動物疫病的防控工作中合理使用，進行全方位、多角度的管理和規(guī)劃，從而提升畜牧業(yè)整體的工作效率，在增加經(jīng)濟效益的同時，也增加一定的社會效益，促進畜牧業(yè)獸醫(yī)管理的應(yīng)用和推廣。另外，還需要以市場為導(dǎo)向進行引導(dǎo)，以社會提供的全面服務(wù)來推進整體畜牧業(yè)的健全和完善，跟上時代的發(fā)展潮流，進行管理體制的實時更新和優(yōu)化升級，推動畜牧業(yè)進行可持續(xù)發(fā)展。國家可以提供適當?shù)难a助來支撐，還會出臺相關(guān)政策予以補貼，提供免費的學(xué)習(xí)機會讓獸醫(yī)人員學(xué)習(xí)提升等；與此同時，國家還需要提高專業(yè)獸醫(yī)人員的工資和福利待遇，加大畜牧業(yè)投入的資金和支持力度，及時給予支持和幫助，促使年輕人才愿意主動學(xué)習(xí)，從而提升畜牧業(yè)整體的發(fā)展水平。建立一系列的獸醫(yī)管理相關(guān)制度和體系，比如增強整體的監(jiān)管力度、有效形成科學(xué)的養(yǎng)殖體系等，在養(yǎng)殖工作開展之前，需要對養(yǎng)殖場的附近和周圍環(huán)境進行嚴格的檢查和篩選，必須滿足環(huán)境整潔衛(wèi)生的要求，保證動物能夠安全健康生長，從源頭上控制動物疫病的發(fā)生，定期對動物進行健康安全檢查，如果發(fā)現(xiàn)類似疫病情況的出現(xiàn)，需要及時進行疫病防控工作的安排和規(guī)劃，采取有效治療和救助，避免疫病情況進一步擴大，造成嚴重的經(jīng)濟損失等。在市場售賣環(huán)節(jié)，需要加大力度檢查食品的安全和衛(wèi)生工作，確保人們食用的是天然無公害的肉類產(chǎn)品，與此同時，進行有效監(jiān)督和管理，提升整體的養(yǎng)殖水準，確保人們的食品健康，推動養(yǎng)殖業(yè)和畜牧業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

2.3 加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)在畜牧獸醫(yī)的管理過程中，加大整體的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)也是十分重要的環(huán)節(jié)和基礎(chǔ)部分，能夠確保動物防疫工作的有效開展和實施，適當增加一些動物防疫工作需要的經(jīng)費，進行基礎(chǔ)設(shè)施的采辦和購買，進一步完善基層的動物防疫檢疫設(shè)施，可以通過引進先進的和最新的檢疫設(shè)備，、新型材料、以及監(jiān)控設(shè)備等，加大基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)[2]。不同的養(yǎng)殖場，具有不同大小的養(yǎng)殖規(guī)模，動物數(shù)量也有一定的差異，傳統(tǒng)的管理辦法已經(jīng)不再適用，難以實現(xiàn)有效和精準化管理，所以需要引進先進的監(jiān)控設(shè)備進行管控，即使監(jiān)管人員不在現(xiàn)場，也能夠隨時調(diào)出監(jiān)控進行查看，實時檢測各種動物的狀態(tài)和現(xiàn)狀，一定程度上提高了工作效率，與此同時，也能夠減少管理人員的使用，不用采取輪換制進行監(jiān)管，能夠避免由于人員疏忽導(dǎo)致的問題和損失，相關(guān)的管理部門需要改進和優(yōu)化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，從而減少疫病的發(fā)生。

2.4 增加管理監(jiān)督力度在畜牧獸醫(yī)的管理工作中，致力于提升動物疫病的防控能力，將人類的安全健康始終擺在第一位，強化人員的管理教育和管理監(jiān)督力度十分必要。需要對獸醫(yī)和管理人員進行安全管理的相關(guān)教育和培訓(xùn)指導(dǎo)，增強安全和責任意識，準確掌握動物疫病防控工作的技能，最大程度上降低動物發(fā)生疫病風險的幾率，培養(yǎng)獸醫(yī)人員認真負責的工作態(tài)度，不要因為一時疏忽而導(dǎo)致重大失誤，造成不必要的經(jīng)濟損失等。在管理監(jiān)督的過程中，需要不斷完善和更新管理的具體情況，制定詳細的培訓(xùn)和教育計劃，對新獸醫(yī)人員進行崗前教育，針對違反規(guī)定的獸醫(yī)實行嚴格懲處，起到整體震懾的作用。

2.5 完善相關(guān)法律法規(guī)為了確保動物疫病防控工作能夠順利開展，增強畜牧獸醫(yī)的管理能力，需要建立完善健全的法律體系進行有效監(jiān)管，提供確切的保障。首先，國家應(yīng)該參考《國際動物衛(wèi)生法》，對我國相關(guān)的法律法規(guī)進行修改和調(diào)整，進一步完善有關(guān)細節(jié)，確保動物防控工作有法可依；其次，需要加快法律法規(guī)的建設(shè)和完善進度，在制定和修改之后相關(guān)部門和企業(yè)需要依法執(zhí)行法律制度，國家對畜牧業(yè)獸醫(yī)管理也要加大力度，如果出現(xiàn)違反法律法規(guī)的情況，必須嚴格進行懲處，起到整體上震懾的作用；最后，需要提升法律制定的硬件實力，在進行檢測和監(jiān)管時，引進先進的專業(yè)檢測儀器，進行檢測設(shè)備實時更新，拓寬自身的發(fā)展空間[3]。只有加快法律制度的建設(shè)和完善，才能確保畜牧獸醫(yī)的管理工作發(fā)揮應(yīng)有的作用，推動我國經(jīng)濟進一步發(fā)展。

結(jié)論：綜合來看，動物疫病的防控工作在畜牧業(yè)和食品安全發(fā)展的過程中起到十分重要的作用，地方的政府和相關(guān)管理部門、畜牧獸醫(yī)、各地的養(yǎng)殖戶都應(yīng)該努力做好疫病的防控工作，進行改進和調(diào)整，從根源上減少疫病的發(fā)生，推動農(nóng)村經(jīng)濟進一步發(fā)展。養(yǎng)殖戶要采用正確的養(yǎng)殖方法，聽取獸醫(yī)的合理建議，避免產(chǎn)生不必要的經(jīng)濟損失。