企業會計核算規范化管理的策略分析

樊文芬

摘要：在社會主義市場經濟的深入發展下，會計核算在整個企業經營發展中的作用日益凸顯出來，但是從發展實際情況來看，會計核算在實施的過程中仍然面臨比較多的問題，這些問題的存在制約了企業的發展。為此，文章在闡述會計核算重要性的基礎上，結合當前企業會計核算管理存在的問題，為如何優化企業會計核算規范化管理進行探究。

關鍵詞：現代企業;會計核算;規范化管理;策略

會計核算是企業會計工作人員利用專業知識來展現企業會計發展情況的一個過程，具體來講，會計核算是以貨幣作為主要計量尺度，通過計量來反映出企業、公司等會計主體的資金流動情況。在傳統會計領域，會計核算是對經濟主體活動的核算，具體涉及記賬、算賬、報賬等工作。而在現代企業的深化發展下，傳統會計核算模式不再適應企業發展需要，在以往核算工作基礎上添加了對經濟活動的整體預算管理。基于當前企業會計核算所涉及內容的眾多，文章就如何實現企業會計核算的規范化管理發展進行策略分析。

一、企業會計核算基本情況概述

（一）內涵

和傳統會計核算相比，現代企業的會計核算在經濟活動事后反應的基礎上還涵蓋了經濟活動發生之間和發生過程中的核算，具體包含企業經濟活動開展之前的活動經費預算、參與經濟活動決策、經濟活動過程中的經費預測、經濟活動中的決策。

（二）企業會計核算規范化管理的作用分析

企業會計核算規范化管理是確保我國社會經濟穩定發展和資源合理優化配置的一個關鍵，通過科學合理的會計核算能夠降低企業的財務風險。另外，在企業會計核算規范化管理的影響下還能夠幫助企業財會人員進一步明確自己的工作職責，積極學習從而更好地優化現代企業會計核算管理，實現企業經濟效益的最大化發展。

二、企業會計核算工作存在的問題

（一）會計核算過程不規范

企業在開展會計核算工作的時候需要確保會計信息的真實、合理、有效。從發展實際情況來看，企業會計核算是一項系統性的工程，涵蓋會計核算基礎知識、記賬、財務報表。合并財務等諸多工作，任何一個環節出現管理失誤都會對整個企業的財務管理產生不利影響。從當前企業的會計核算管理情況來看，會計核算管理過程不夠規范，在無形中降低了財會信息的真實性、準確性和有效性，也無法為企業的管理決策提供有益的數據參考支持。

（二）會計核算內控制度不完善

在內部控制力度缺乏的影響下降低了企業財務內部控制能力，不利于企業財務管理工作的深化發展。同時，在缺乏完善內控制度的約束下，企業的會計核算結果也無法真實有效的反映出企業的經濟運行情況，也嚴重影響了企業外部利益關聯者的利益，不利于發揮企業會計核算的工作價值。

（三）會計核算制度不完善

制度的約束是確保企業會計核算工作順利開展的 一個重要保障，但是當前一些企業沒有制定出和會計核算息息相關的制度體系，使得企業會計核算出現了諸多問題。第一，會計核算主體不明確。在財會核算工作中，企業財務人員不了解個人資產和企業資產的具體劃分界限，對待資金占用問題也不知道如何去處理。第二，財會人員沒有嚴格按照規定的流程和方式建賬。財會人員在建賬的過程中需要考慮企業的整體發展情況，但是從發展實際情況來看，財會人員在建賬的時候沒有考慮企業的總體發展規模，最終使得核算管理出現了賬目混亂、以票代賬的問題。第三，企業會計核算沒有打造完善的監督管理體系。受傳統經營理念的束縛，企業的財會管理核算沒有打造出完善的監督管理體系，由此無法對實際的會計管理核算進行約束，使得財會人員在核算管理中出現了較多按個人自由意志行動的現象，不利于提升財會核算的精準性。

（四）會計核算結構安排不合理

當前，企業會計核算工作存在權責關系不明確的問題，即在開展會計核算管理的時候沒有嚴格按照會計準則規定來規劃會計崗位，甚至一些小型企業沒有在企業內部設置獨立、專門的財會崗位，無法為企業財會工作的科學發展提供有力支持。

三、企業會計核算規范化管理優化對策

（一）規范會計核算流程

會計核算工作的開展需要嚴格遵循權責發生制、配比制，并按照最新規定準確界定企業的收益性支出和資本性支出，規范會計核算工作。在開展企業會計核算工作的時候需要工作人員深刻認識到企業會計核算工作的第一要義，之后以財務賬簿組織為核心來統籌各個會計憑證、賬簿和財務報表的管理。

（二）完善企業會計核算內部監管制度

通過完善企業會計核算內控制度能夠更加的約束和規范會計憑證，提升會計折舊預算的精準性。在會計內部監管制度的打造下會幫助財會人員進一步明確會計核算的內部監督準則和會計財務部門的審查處理方式。另外，通過完善財務會計內部控制制度還能夠進一步明確會計核算制度的職責權利，減少隨意制作虛擬賬目違規現象的出現。

（三）建立健全完善的會計核算制度

第一，通過制度的打造規范財會核算。通過會計核算制度的完善能夠更好的規范會計核算工作的開展，為此，現代企業在實施會計核算管理的時候需要制定出詳細的會計核算制度，細化規范會計核算環節，為企業財會工作人員營造一個輕松、活躍的工作環境。另外，財務會計核算制度的規范下還能夠幫助會計核算人員精準的區分企業資本和個人資產，避免出現挪用企業資源的現象。第二，完善和企業會計核算相關的法律法規，強化建設監督機制。通過法律法規制度的建立來為財務部門、稅務部門工作提供規范，實現會計核算的程序化和 規范化發展。另外，在制度的制定下還能夠有效規避會計核算中的違規行為。第三，打造完善的財會內部管理機制，規范企業會計核算流程。完善的內部會計管理機制包含會計管理體系、財務處理程序制度、會計人員管理制度。

（四）增強企業會計核算結構的合理性

會計核算結構的確定對提升企業財會管理工作水平和工作效率有著十分重要的意義，因此，想要提升企業會計核算管理水平，需要從管理體系的構建和企業會計工作需求入手，根據財會人員工作能力、工作崗位、工作經驗等合理分配企業財會核算崗位，并賦予各部門人員一定的工作能力，從而為企業財會工作有效開展助力支持。

（五）提升企業財務會計工作人員的職業素養

第一，強化財會人員對會計核算的深入認識。在開展會計核算工作的時候企業需要強化對財會人員的組織培訓，讓財會人員能夠從心底上認識到會計核算的重要性。第二，強化對財會人員的繼續教育。在企業會計核算工作中要求會計人員能夠充分了解和掌握最新的稅收政策和企業會計準則，嚴格按照國家的政策要求開展一系列財會核算工作。核算工作的開展需要緊跟時代發展需要，通過培訓幫助財會人員掌握最新的財會管理方式，并應用財務管理軟件和電算化軟件進行核算管理。第三，加大力度培養和引進高素質財會人才。人才是企業財會管理工作深化發展的關鍵，企業內部控制的強化、制度的完善、資金的利用等都需要高素質人才的支持。為此，企業需要強化對高素質財會人才的引進。

（六）打造科學合理的會計核算系統

現代企業會計核算工作的有效開展以來先進的會計核算系統，為此，企業在開展會計核算工作的時候需要積極借助先進的技術形式來打造完成的會計核算系統，通過系統的打造規避因為會計核算信息人工處理所引發的信息丟失問題。另外，企業還需要借助先進的技術來打造獨屬于企業的會計賬冊，明確各個賬目實施的流程和緩解，從而在減少繁瑣工作量的同時提升企業的工作效率。

四、結束語

綜上所述，在激烈的市場競爭環境下，現代企業想要在激烈的市場競爭環境中得到更好的發展需要在思想認識到重視會計核算工作，并根據社會發展對企業財務會計管理提出的要求，從會計核算制度優化、會計核算內部控制機制打造、規范會計核算流程、提升會計核算人員職業素養等方面思考怎樣實現對新時期企業會計核算的規范化管理，從而更好的促進現代企業發展。

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