“在家辦公”未來是否會被更多公關(guān)公司采納

摘編自《公關(guān)周刊》（PR Week） 2020年6月14日

編譯：曹劼

全球新冠疫情迫使大批行業(yè)人士，不得不適應(yīng)在家辦公的模式。但這究竟會給公關(guān)行業(yè)帶來怎樣的結(jié)果呢？

社交網(wǎng)站推特或許能做到，讓人們未來永久性地“在家辦公”，再也不想回到辦公室里了。推特已經(jīng)讓公關(guān)行業(yè)在最近幾個月呈現(xiàn)出了一些相關(guān)的特征。首先是公關(guān)行業(yè)發(fā)現(xiàn)，“在家辦公”令同事之間的合作關(guān)系變得更加緊密了，更加靈活地實現(xiàn)小團(tuán)隊協(xié)作。

為了證明這一點，《公關(guān)周刊》還特意在推特上進(jìn)行了一項專業(yè)人士參與的民意調(diào)查，詢問對上述問題的看法。結(jié)果百分之六十的受訪者認(rèn)同這一觀點。大家認(rèn)為，“在家通過網(wǎng)絡(luò)辦公，更加有效率地實現(xiàn)了一對一的交流”，此外對于年輕從業(yè)者來說，可以更快地進(jìn)入職場文化。

來自公關(guān)公司CARTA的馬特·卡特梅爾對《公關(guān)周刊》表示，他預(yù)計這樣的工作模式在十月份之前都不會有改變。“即便如此，我也不懷疑一些小型的公關(guān)公司在未來疫情結(jié)束了，仍然會采取這種網(wǎng)絡(luò)溝通的方式運作。

卡特梅爾認(rèn)為，網(wǎng)絡(luò)交流可以在眼下規(guī)避防疫需要的保持的社交距離，同時可以發(fā)揮遠(yuǎn)程辦公的優(yōu)勢，而在家辦公的員工其實變得更加忙碌了，公司管理者對于品牌的打造會更加滿意。

但劣勢也是無法回避的。對于公關(guān)行業(yè)來說，在家辦公最大的難題是很難壯大企業(yè)規(guī)模，失去更多互動性的大型活動舉辦的機會。除非整個社會都轉(zhuǎn)型為“在家辦公”，否則就很難長久享受“在家辦公”帶來的紅利。