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試論電力企業(yè)紀(jì)檢隊(duì)伍人力資源開(kāi)發(fā)與建設(shè)

2020-09-10 03:53:42鄭牡丹
電子樂(lè)園·中旬刊 2020年8期
關(guān)鍵詞:電力企業(yè)

鄭牡丹

國(guó)網(wǎng)澤州縣供電公司, 山西 ?晉城 ?048000

摘要:當(dāng)前,電力企業(yè)內(nèi)部還存在違反政治紀(jì)律規(guī)矩,執(zhí)法辦案、行政管理中不公正不文明不廉潔等現(xiàn)象。因此電力企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍要堅(jiān)定信念、堅(jiān)守理想,始終堅(jiān)持黨的根本宗旨、基本路線、方針政策和新時(shí)期黨的建設(shè)及反腐倡廉建設(shè)的新要求,做一名基礎(chǔ)好、素質(zhì)高、能力強(qiáng)的新型高素質(zhì)專業(yè)型人才。基于此,本文就電力企業(yè)紀(jì)檢隊(duì)伍人力資源開(kāi)發(fā)與建設(shè)進(jìn)行詳細(xì)探究。

關(guān)鍵詞:電力企業(yè);紀(jì)檢隊(duì)伍;人力資源;開(kāi)發(fā)建設(shè)

1 引言

新時(shí)期,紀(jì)檢監(jiān)察工作對(duì)于電力企業(yè)營(yíng)造風(fēng)清氣正的工作氛圍有著至關(guān)重要的作用,可以說(shuō)是企業(yè)黨組織純潔性、先進(jìn)性的關(guān)鍵所在,是電力企業(yè)改革發(fā)展、謀求跨越發(fā)展的重中之重。2018年3月11日,國(guó)家監(jiān)察委員會(huì)成立并與中央紀(jì)委合署辦公,標(biāo)志著紀(jì)檢監(jiān)察工作進(jìn)入了新的常態(tài)化監(jiān)管中。在這種新常態(tài)下電力企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作又該怎樣開(kāi)展,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作保駕護(hù)航。

2 企業(yè)紀(jì)檢工作

電力企業(yè)紀(jì)檢工作對(duì)于保障企業(yè)有序發(fā)展,預(yù)防腐敗發(fā)揮著重要作用,通過(guò)制定紀(jì)律及制度,提高紀(jì)檢監(jiān)察工作效率,目前部分電力企業(yè)部門仍未能自覺(jué)接受監(jiān)督對(duì)于紀(jì)檢監(jiān)察工作的必要性,仍缺乏足夠的認(rèn)知,甚至認(rèn)為紀(jì)檢工作阻礙相應(yīng)部門的正常運(yùn)行,同時(shí)企業(yè)內(nèi)部仍存在監(jiān)管空白仍存在,尋找制度體系的漏洞,導(dǎo)致紀(jì)檢工作無(wú)法全面覆蓋,從而存在監(jiān)督缺失,制度不完善不統(tǒng)一等問(wèn)題。在新的歷史時(shí)期下,需要強(qiáng)化紀(jì)檢工作的主動(dòng)監(jiān)督和被動(dòng)監(jiān)督,并不斷完善監(jiān)督機(jī)制,從而有效約束企業(yè)部門行為限制合理領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力,預(yù)防腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。

3 開(kāi)發(fā)與建設(shè)途徑

3.1 提高紀(jì)檢隊(duì)伍思想認(rèn)識(shí)

紀(jì)檢工作處于黨風(fēng)廉政建設(shè)的最前沿,面臨各種誘惑、腐蝕的可能性也相對(duì)較大,只有不斷加強(qiáng)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍的教育、監(jiān)督、管理,提高其政治站位,提升其綜合素質(zhì),才能始終保持干部隊(duì)伍清正廉潔的優(yōu)良作風(fēng)。(1)強(qiáng)化政策宣貫,增強(qiáng)規(guī)矩意識(shí)。企業(yè)要充分利用內(nèi)網(wǎng)內(nèi)刊和板報(bào)專欄等陣地,廣泛宣傳反腐倡廉建設(shè)的形勢(shì)任務(wù);開(kāi)展“以案說(shuō)紀(jì)”、“黨紀(jì)嚴(yán)于國(guó)法,紀(jì)律挺在前面”等主題教育活動(dòng);在加強(qiáng)正面教育和宣傳引導(dǎo)的同時(shí),切實(shí)增強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部的紀(jì)律和規(guī)矩意識(shí),為鍛造一支紀(jì)法雙修、紀(jì)法兼?zhèn)涞母刹筷?duì)伍奠定基礎(chǔ)。(2)加強(qiáng)內(nèi)部交流,促進(jìn)共同提高。堅(jiān)持定期交流機(jī)制,以“學(xué)習(xí)研討、知識(shí)解讀、實(shí)例剖析”的形式,圍繞業(yè)務(wù)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行學(xué)習(xí)討論;通過(guò)上下聯(lián)動(dòng)、交叉搭配方式組織兩級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察干部對(duì)基層單位進(jìn)行廉潔過(guò)節(jié)專項(xiàng)檢查;安排基層單位紀(jì)委書(shū)記到其他二級(jí)單位傳達(dá)監(jiān)督檢查通知精神,在進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流的同時(shí),提高工作水平和履職能力。

3.2 建立健全相關(guān)體制

堅(jiān)持“約談”制度,紀(jì)委有的放矢、因地制宜制定約談方案,對(duì)中層管理人員、重點(diǎn)單位、關(guān)鍵人員進(jìn)行廉政風(fēng)險(xiǎn)防控約談,增強(qiáng)廉潔自律意識(shí)、責(zé)任意識(shí),讓其警醒廉潔履職。堅(jiān)持內(nèi)部廉政風(fēng)險(xiǎn)排查制度,并在排查完以后進(jìn)行動(dòng)態(tài)監(jiān)管、定期督查。加強(qiáng)對(duì)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,對(duì)違反制度的人和事按規(guī)定進(jìn)行認(rèn)真追究、嚴(yán)肅處理。堅(jiān)持權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督制度,實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部任前廉政談話,對(duì)發(fā)現(xiàn)苗頭性傾向性問(wèn)題的干部及時(shí)開(kāi)展提醒談話監(jiān)督。要以深化黨的建設(shè)制度改革為契機(jī),清晰界定什么能做、什么不能做,全面強(qiáng)化制度執(zhí)行,真正讓制度成為管黨治黨、推動(dòng)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和改革發(fā)展的最有力武器。

3.3 注重紀(jì)檢隊(duì)伍職能履行

要想做好紀(jì)檢監(jiān)察工作,相關(guān)工作人員就必須要具備足夠的工作能力。對(duì)于電力企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察部門而言,必須確保所有工作人員都可以正確認(rèn)識(shí)到黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的重要性,并把它落實(shí)到工作實(shí)踐當(dāng)中,才可以為企業(yè)健康而長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展帶來(lái)幫助。倘若自身能力薄弱,不符合崗位要求,那么就難以真正做好反腐倡廉的工作。因此,要想確保電力企業(yè)的反腐倡廉工作能夠取得成功,就必須著手于對(duì)基建干部隊(duì)伍的培養(yǎng)及使用。在新形勢(shì)下,紀(jì)檢監(jiān)察的工作內(nèi)容變得越來(lái)越多,所提出的目標(biāo)也變得更高,嚴(yán)格性也有了很大的增加,因此必須注重紀(jì)檢監(jiān)察人員自身的素質(zhì),以更高的要求來(lái)對(duì)紀(jì)檢干部隊(duì)伍的作風(fēng)進(jìn)行建設(shè)。除此之外,還應(yīng)當(dāng)在紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)當(dāng)中配備高素質(zhì)水平、高工作能力的紀(jì)檢監(jiān)察工作人員,在工作人員的實(shí)際工作當(dāng)中,要為此提供學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),也是能夠在工作的過(guò)程當(dāng)中不斷地提高自己,為企業(yè)和黨的發(fā)展貢獻(xiàn)出更大的力量。

3.4 加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)互相融合

隨著紀(jì)檢監(jiān)察體制改革不斷深入,干部教育培訓(xùn)要在科學(xué)化規(guī)范化上下深功夫,以培訓(xùn)的精準(zhǔn)有效促進(jìn)學(xué)員改革攻堅(jiān)能力、貫通運(yùn)用紀(jì)法能力和創(chuàng)造性抓落實(shí)能力等專業(yè)能力提升。要緊緊圍繞紀(jì)檢監(jiān)察高質(zhì)量發(fā)展的要求,以政治培訓(xùn)為統(tǒng)領(lǐng),將習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨中央最新精神、重大決策部署融入業(yè)務(wù)培訓(xùn)。要講深講透新時(shí)代強(qiáng)化政治監(jiān)督的根本任務(wù)和著力點(diǎn),提升學(xué)員政治能力、科學(xué)決策能力,確保黨中央重大決策部署落地見(jiàn)效。要貫通講解審查調(diào)查工作的政治屬性和法制化專業(yè)化要求,提升學(xué)員調(diào)查研究能力、應(yīng)急處突能力,確保“三個(gè)效果”相統(tǒng)一。要強(qiáng)調(diào)糾治“四風(fēng)”須盯住具體人、具體事,發(fā)揚(yáng)釘釘子精神,提升學(xué)員抓落實(shí)能力,確保作風(fēng)建設(shè)成效鞏固。要把巡視巡察如何實(shí)現(xiàn)自上而下的組織監(jiān)督與自下而上的群眾監(jiān)督有機(jī)結(jié)合講到位,提升學(xué)員群眾工作能力,確保巡視“利劍”震懾常在。

4 結(jié)束語(yǔ)

當(dāng)前,我國(guó)正處于全面建成小康社會(huì)決勝階段、中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代的關(guān)鍵時(shí)期,經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài),電力企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作面臨的新挑戰(zhàn)、新形勢(shì)和新情況越來(lái)越多。加強(qiáng)新時(shí)代電力企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè),需要聚焦眼前、放眼未來(lái)、多措并舉,以實(shí)踐鍛煉為平臺(tái),充分展示紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍能力水平;以建章立制為抓手,激勵(lì)監(jiān)督紀(jì)檢監(jiān)察干部健康成長(zhǎng);打造一支忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍,落實(shí)全面“從嚴(yán)治黨”,為深化電力企業(yè)改革保駕護(hù)航。

參考文獻(xiàn)

[1] 李光.新時(shí)期紀(jì)檢監(jiān)察工作在國(guó)企中作用和地位[J].中小企業(yè)管理與科技(下旬刊).2019(8):22-23.

[2] 林樺.電網(wǎng)企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的問(wèn)題與策略[J].科技視界,2017(34):163,169.

[3] 王良.紀(jì)檢監(jiān)察工作在構(gòu)建和諧企業(yè)中的作用[J].企業(yè)改革與管理,2018(14):167-168.

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