鹽城市響水縣婦聯：送技扶智，“婦幫”品牌幫著姐妹一起富

文/王素紅 王阿全

婦幫家政服務中心第一次婦女代表大會

巾幗家政服務職業風采大賽響水縣選拔賽

近年來，響水縣婦聯大力實施巾幗創業行動計劃和精準扶貧行動，緊緊圍繞婦女所需、婦聯所能，不斷創新思路、機制、載體，全力打造“婦幫”家政服務品牌，努力助推巾幗創業就業，切實幫助一批有增收愿望、有勞動能力的貧困婦女提升技能、提振信心、提高收入，在心理、技能、經濟等多方面實現脫貧致富。

面對面，共尋致富路

巾幗增收，婦女群眾真正的需求是什么？婦聯組織具體能做些什么？如何將巾幗創業和巾幗就業進行有效鏈接？帶著問題，帶著思考，響水縣婦聯開展了雙向走訪調研。

響水縣婦聯一方面深入調研摸排、分析研究，將巾幗家政作為巾幗增收的切入點和主抓手，將創業有成、創業有愿的女能人作為帶動婦女就業的主力軍；另一方面將全縣22284名建檔立卡低收入婦女、15255名留守婦女的貧困原因和具體情況進行分析梳理，排除年老體弱、身患疾病等特殊情況，對具有一定勞動能力和文化基礎的貧困婦女，安排鎮村婦聯干部逐一走訪，進一步深入了解家庭和個人情況以及就業意愿，并登記造冊，建立電子臺賬，動態更新管理，做到底數清、情況明。

心連心，共建新平臺

月嫂技能培訓

“婦幫暖心”留守婦女創業就業幫扶項目培訓班

技能培訓班

平臺是需求和資源之間的黏合劑。順應省市婦聯的工作要求和廣大婦女的發展需求，響水縣婦聯堅持平臺思維，創新機制、優化服務，全力助推巾幗創業，打造“婦幫”家政品牌。

為了更好地推動“婦幫”家政品牌發展，響水縣婦聯安排專人進行全程跟蹤服務，協調小額貸款、項目扶持資金，幫助找房子、辦手續，完善內部管理制度建設、外部運營策劃，指導服務理念創新、提升服務質量。經過“婦幫”家政品牌發起人和響水縣婦聯的共同努力，2013年5月，響水縣“婦幫”家政服務中心在縣工商局注冊成立，同年12月獲得響水縣人社部門頒發的培訓資格許可證，2014年1月，正式掛牌營業。2018年7月，成功注冊“婦幫”商標。經過幾年的努力，“婦幫”取得了長足的發展，規模更大，師資更強，管理更規范，美譽度更高，輻射面更廣。中心現有教職員工19人，其中專業教師6人，兼職教師9人，行政管理員4人。本科以上教員7名，大專以上教員10名，中專教員2名，其他助理多名，適應各類家政服務行業的需要。作為中國家庭服務業協會會員單位、江蘇省家庭服務業協會“常務理事單位”，“婦幫”家政服務中心先后被表彰為“鹽城市三八紅旗集體”和“江蘇省職業教育培訓示范基地”。

手拉手，共圓幸福夢

婦聯幫助能人婦女創業，創業婦女幫助貧困婦女就業是響水縣婦聯打造“婦幫”的初心。讓待業婦女擁有一項技能，找到一份工作，增加一點收入，找回一份自信，活出一個自我，是婦聯和“婦幫”工作人員共同努力的目標。響水縣婦聯堅持以“婦幫”為載體，以“家政”為抓手，持續推進實施“巾幗家政牽手貧困母親”“婦幫暖心——留守婦女創業就業”“巾幗家政百村行”等公益項目，常態開展母嬰護理、養老護理、中式烹調等巾幗家政技能培訓，累計培訓各類家政服務人員3126人，獲得從業資格證書的有2847人，實際從事家政服務業的有2657人，其中在當地從事月嫂服務的家政員月工資達9800～11800元，從事育嬰服務的家政員平均月工資達3500元（因時長不同有所區別）。在項目實施過程中，不斷豐富培訓內容和活動形式，將專業技能、禮儀修養、家風家教、健康養生等內容有機結合，通過業務指導、心理輔導、行為督導，潛移默化地幫助學員自我完善、自我提高。在助人自助的同時，對有特殊困難的姐妹，響水縣婦聯及時給予心理安撫和物資援助，像家人一樣熱情而又貼心地幫忙渡難關、解危急，切實為姐妹們打造一個四季如春的溫暖娘家。

品牌是一種形象，更是一個未來。響水縣婦聯將持續致力于巾幗家政創牌行動，進一步做大做強響水“婦幫”家政品牌，積極參與家政行業各類學習研討、技能大賽活動，促進學習交流、品牌推介，同時注重和上海、南京、揚州等地的家政服務機構合作對接，推動響水月嫂服務輸出，實現城鄉互動，融合發展。