淺談國有企業加強紀律問題研究

胡東輝

【摘要】加強組織紀律性必須增強黨性，黨性問題說到底就是立場問題。全黨同志要強化黨的意識，牢記自己的第一身份是共產黨員，第一職責是為黨工作，做到忠誠于組織，任何時候都與黨同心同德。

【關鍵詞】黨性? 組織? 紀律

當前國有企業改革發展步伐不斷加快，整體實力不斷增強，但國有企業腐敗案件尤其是國有企業黨員干部違法違紀案件多發，國有資產流失嚴重。有的黨員干部個人主義、自由主義嚴重，組織觀念淡薄，目無組織紀律，組織紀律性是黨性修養的重要內容。加強組織紀律性必須增強黨性，黨性問題說到底就是立場問題。全黨同志要強化黨的意識，牢記自己的第一身份是共產黨員，第一職責是為黨工作，做到忠誠于組織，任何時候都與黨同心同德。

一、黨的力量來自組織，組織能使力量倍增

列寧曾經說過，黨是組織的總和，黨的力量來自組織，組織能使力量增加十倍。我們黨是按照馬克思主義建黨原則建立起來的無產階級政黨，組織嚴密、紀律嚴明是黨的光榮傳統和獨特優勢。90多年來，我們黨櫛風沐雨、歷經坎坷，從小到大、由弱變強，發展成為一個擁有9100多萬名黨員、460多萬個黨組織的世界第一大執政黨，不斷取得革命、建設和改革的新勝利，嚴密的組織、嚴明的紀律是一個重要保證。

組織紀律是聯結共產黨人的紐帶，如果沒有嚴格的組織紀律，我們黨的領導力、凝聚力和戰斗力就無從談起。領導我們事業的核心力量是中國共產黨。黨的領導，不僅體現在黨制定科學理論和正確路線方針政策上，體現在黨的執政能力和執政水平上，同時也體現在黨的嚴密組織體系和強大組織能力上。但是，如果沒有敬畏之心，不把紀律當回事，綱紀廢弛，風氣敗壞，就像磁鐵消了磁，所有的吸引力都會隨之消失，哪里還有領導力、凝聚力和戰斗力？

二、組織紀律松弛已經成為黨的一大憂患

當前，全黨遵守組織紀律的情況總體上是好的。但是，隨著改革開放和市場經濟的發展，計劃經濟時期那種個人對組織的依靠感和歸屬感很強、組織的作用在各個層次各個領域都十分明顯的現象發生了改變，越來越多的單位人變成社會人，各種復雜的人際關系和利益關系對黨內生活帶來不可低估的影響，組織渙散、紀律松弛的問題比較突出，有的還相當嚴重。比如，有的黨員干部個人主義、自由主義嚴重，組織觀念淡薄，目無組織紀律;有的黨員干部奉行好人主義，對違紀行為聽之任之，隨波逐流，不抵制不斗爭;有的黨組織對黨員干部疏于管理，缺乏嚴肅認真的組織生活，等等。這些問題已經成為黨的一大憂患，如果任其發展，正氣上不來，邪氣壓不住，我們黨就會成為一盤散沙，一事無成。因此，要進一步嚴明組織紀律，加強全黨的組織紀律性，使組織觀念、組織程序、組織紀律都嚴起來。

三、要增強黨性，強化黨的意識和組織意識

組織紀律性是黨性修養的重要內容。加強組織紀律性必須增強黨性，黨性問題說到底就是立場問題。共產黨人的黨性就是要站在最廣大人民根本利益的立場上。我們判斷一名共產黨員黨性強弱的根本標準，就是看他在處理各種問題時，是把黨和人民的利益放在第一位，還是把個人的利益放在第一位。增強黨性，就要強化黨的意識，牢記自己的第一身份是共產黨員，第一職責是為黨工作，自覺用黨章規范自己的一言一行，切實增強對黨的認同感、歸屬感、責任感，真正做到在黨信黨、在黨愛黨、在當為黨、在黨憂黨，任何時候都與黨同心同德、風雨同舟、休戚與共;就要強化組織意識，時刻想到自己是黨的人，是組織的一員，相信組織、依靠組織、服從組織，自覺接受組織安排和紀律約束，維護黨的團結統一。

四、要加強組織管理，引導黨員、干部正確對待組織

黨組織功能的實現、作用的發揮靠有效管理。自覺接受組織管理、監督和檢查，是黨員、干部必須擔當的責任和義務。黨員、干部要正確對待組織，對黨組織忠誠老實。在黨組織面前要言行一致、表里如一，講真話，講實話，講心里話。作為共產黨人，就是要敢于堅持真理，不能見風使舵，執行黨組織的決定必須不講任何價錢、不打任何折扣。如果認為組織決定有不妥之處，可以按照組織程序提出意見和建議，但在組織沒有改變決定時，必須毫無保留執行，不允許以任何借口阻撓和拖延組織決定的執行。

每個黨員、干部，不論黨齡長短、職務高低，都必須接受黨組織的教育和監督。越是黨齡長、職務高、成績大，越要謙虛謹慎、戒驕戒躁，而不能居功自傲，更不能把成績和貢獻當做向組織討價還價的資本。對向組織講真話、報實情的黨員、干部，黨組織要支持和保護。在黨內，所有黨員都應該平等相待，都應該平等享有一切應該享有的權利、履行一切應該履行的義務。

五、要嚴格執紀，使組織紀律成為帶電的高壓線。

當前，一些地方和部門組織渙散、紀律松弛問題嚴重，一個重要的原因就是有的黨組織和黨員領導干部執紀不嚴，在執紀問題上失之于寬、失之于軟。？各級黨組織要敢抓敢管，使紀律真正成為帶電的高壓線，黨員領導干部更要在這方面做出表率。要明確組織紀律，哪些事能做、應該怎么做、以什么樣的程序做，都要規定得明明白白。要執紀必嚴、違紀必究，切實做到紀律面前人人平等、遵守紀律沒有特權、執行紀律沒有例外。對于違反民主集中制原則、拒不執行或擅自改變黨組織作出的決定、個人或少數人決定重大事項的，對在黨內搞非組織活動、破壞黨的團結統一的，對不嚴格執行請示報告等組織制度的，對長期不參加黨組織活動、不能履行黨員義務的，必須及時批評教育，情節嚴重的要給予組織處理或紀律處分。要加強對組織紀律執行情況的監督檢查，對問題突出的要啟動問責機制，追究責任。要敢于板起臉來批評，平常有問題就要及時提出批評，防止小毛病演變成大問題。

總之，不以規矩，不能成方圓。紀律的效用在于執行，嚴格執紀是嚴明組織紀律的重要保證。黨的規矩，黨組織和黨員干部必須遵照執行，不能搞特殊、有例外。黨員干部個人要自覺遵守，各級黨組織對抓好組織管理和組織紀律的執行也責無旁貸，要加強對組織紀律執行情況的監督檢查，做到紀律面前人人平等、遵守紀律沒有特權、執行紀律沒有例外。