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小學班主任與學生和諧相處的策略

2020-07-23 08:54:37蔣雨薇
教書育人·教師新概念 2020年7期
關鍵詞:師生關系班主任小學生

蔣雨薇

和諧的師生關系是提升班級管理水平的必要條件。班主任與學生之間,只有相互理解、相互信任、相互關愛,形成合力,才能促進班級和諧。班主任要確立正確的師生觀,主動去關愛學生,贏得學生的信任,加強自身形象的塑造,為學生樹立榜樣,打造充滿向心力、凝聚力的班集體。

一、樹立正確的師生觀,為和諧師生關系奠定基礎

班主任是班級工作的風向標,班主任要確立和諧師生觀念,贏得學生的配合,共同構建優秀班集體。一些班主任,對自身崗位缺乏正確認識,甚至迫于學校安排,對班主任崗位產生反感情緒。對待學習工作,缺失愛心,沒有責任感,對學生表現缺乏耐心,由此帶來不合理的班級管理方式。學生會因為班主任的一味斥責而產生抵觸情緒,最終導致師生關系鬧僵。班主任要正確看待崗位工作,小學生自律意識不強,各項學習、生活問題瑣碎。班主任要端正崗位意識,不能以居高臨下的權威態度,來責備學生,而是要以平等的心態,站在學生的立場,以足夠的耐心和愛心,讓學生感受到班主任的親切感。班主任要做學生的良師益友,要將構建和諧的師生關系作為各項工作的基礎。在班級日常管理中,要認識到小學生年齡小,自制力、自控力不強,一些小學生內心敏感,易產生逆反心理。班主任要與每個學生做朋友,要去關愛每個學生,讓每個學生都能夠體會到班主任的愛護與鼓勵,學生才能從心理上認同班主任,才能積極地配合班主任做好各項工作。班主任要改變過去唯“成績論”觀念,要公平地對待每一個學生。少一些斥責,多一些理解;少一些嚴厲,多一些鼓勵。無論學生的考試名次如何,都要保護學生的自尊心。班主任只有認識到和諧師生關系的重要性,才能為從自身找原因,從工作中找方法,為和諧師生關系構建創造條件。

二、要注重良性溝通,做學生的良師益友

在小學班級里,班主任與學生的溝通是最頻繁、最直接的。班主任在平時,要了解每個學生的心態、想法、意識變化,要通過良性溝通,與學生交朋友,走進學生的內心世界,傾聽學生的心聲。當下的家庭,獨生子女居多,小學生在家庭受到過度的寵愛,以至于一些學生存在不良的習慣。如懶惰、驕橫、暴躁、唯我獨尊,不懂感恩,無法與其他學生和諧相處等。班主任要做學生的“知心人”,班主任既要關注學生的學習情況,更要了解學生的思想、情感、審美、內心想法。在平時,班主任通過觀察學生的言行變化,尋找適當時機,與個別談話方式,與學生談心,了解學生內心的不良情緒,幫助學生打開心結。對于一些小學生犯錯,不能盲目地呵斥、責備,而是要換位思考,站在兒童的立場,理解小學生心智不成熟,多以耐心、鼓勵來開導學生,通過理解與寬容,來贏得心與心的交流。動之以情,曉之以理,用真誠來溶解學生內心的抵觸,用關愛來感動學生,做學生的良師益友。正確的溝通方式,考驗著班主任的管理能力。班主任要把握溝通契機,選擇恰當的言語交流方式,紓解學生的心理困惑。如一些學生學習退步了,是不是生活中有何變故?是不是學習方法不恰當?是不是身體不舒服?班主任在面對學生問題時,要注重方法,要端正態度,不能劈頭蓋臉的批評、訓斥,這樣反而讓學生覺得失去面子,久而久之,反而產生逆反和抵觸心理。班主任要了解事情的經過,多理解和尊重學生,既要講道理,又要做心理矯治工作,讓學生認識并正視自己的錯誤,愿意去糾正。班主任要像“親人”一樣,以溫和的態度、以積極的引領來解除學生面臨的各項難題,才能讓師生關系更密切。

三、加強自身德育素養,為學生塑造學習榜樣

班主任崗位,對班主任自身也提出了更高要求。班主任在與學生和諧相處時,要加強個人形象,道德情操的提升,以良好的教師形象,為學生樹立學習典范。從心理成長上,學生具有“向師性”,很多學生都會去模仿教師、接近教師,受到教師言行的熏染。因此,班主任要做到嚴于律己,在日常生活、管理工作中,要規范自我言行,對學生耐心教導,學會尊重學生、理解學生、寬容學生。學生從班主任的一言一行中耳濡目染,進而獲得美的操守。班主任要加強班級管理工作方法、教育教學理論的學習,豐富自我知識結構,提高班級管理自信。班主任要保持一顆陽光之心,以積極向上的態度,向學生傳遞正能量。另外,在工作中,班主任要多留意、多總結,分析小學生心理特點,注重管理方式的優化選擇,因材施教,贏得學生的信賴與愛戴。

總之,班集體建設,始于和諧的師生氛圍。班主任要從自我做起,端正崗位態度,重視與學生的和諧相處,保持對學生、對工作的熱愛,促進班級和諧。

(責任編輯:文 寶)

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