楊君玲 河南省南樂縣統(tǒng)計局
引言:企業(yè)進行科學管理工作的一個重要基礎就是良好的統(tǒng)計工作,隨著現(xiàn)代企業(yè)制度的不斷發(fā)展,一定要不斷地加強統(tǒng)計隊伍的建設,只有這樣才能夠提高統(tǒng)計人員的素質(zhì),不斷促進國民經(jīng)濟的發(fā)展。
統(tǒng)計工作的正常開展,對于提高經(jīng)濟測算水平有著十分重要的意義,因此一定要用積極的態(tài)度來對待統(tǒng)計工作,用大量的數(shù)據(jù)和準確的分析來發(fā)揮出統(tǒng)計的作用,真正的做好惠民工作和做好自己的本身工作。統(tǒng)計工作的主要目的是為了服務好社會公眾,為了服務社會的發(fā)展,所以一定要不斷地促進統(tǒng)計工作的發(fā)展,這是統(tǒng)計工作的價值所在,但是社會上仍然存在著一部分的人認為統(tǒng)計工作是無關緊要的,并且統(tǒng)計工作是一項非常容易的事情,其實這種思想是非常錯誤的,統(tǒng)計工作非常的艱巨,再進行統(tǒng)計工作之前,就必須收集大量的樣本和數(shù)據(jù),只有這樣才能夠真正的落實統(tǒng)計數(shù)據(jù)和資料,因此一定要用積極的態(tài)度對待統(tǒng)計工作,不斷的更新自身的統(tǒng)計觀念,有些統(tǒng)計人員認為統(tǒng)計工作并不是自身所滿意的工作,所以在工作的過程當中往往都是處于一個非常被動的地位,沒有,在統(tǒng)計工作當中,傾注于自己的心血,所以沒有工作的動力。這一思想是非常危險的,只有認真負責的去做統(tǒng)計工作,才能夠促進統(tǒng)計工作水平的不斷提升,才能夠為自己創(chuàng)造更多的機會,同時也能夠不斷的促進統(tǒng)計工作的開展。
在統(tǒng)計工作開展的過程當中,面臨著技術手段并不完善的問題,所以很多領導對發(fā)展統(tǒng)計信息化建設的工作并不重視,認為信息化建設對于統(tǒng)計信息化建設沒有作用,對信息化人才并不重視,導致一部分的統(tǒng)計信息化人才的作用得不到發(fā)揮,同時,由于一部分統(tǒng)計信息人才得不到領導們的重視,導致他們?nèi)狈W習和培訓的機會,并不能夠接觸到先進的技術和先進的理念,導致非常難適應知識經(jīng)濟和市場經(jīng)濟的要求,統(tǒng)計信息化建設的角度較慢不利于統(tǒng)計工作的開展。
如今的社會是信息化的社會,因此統(tǒng)計人員必須要學會運用現(xiàn)代信息技術來促進統(tǒng)計工作的發(fā)展,因此,加快統(tǒng)計信息化建設,非常必要,只有加快統(tǒng)計信息化的建設,才能夠對所收集到的統(tǒng)計信息進行分類,從而不斷保證統(tǒng)計信息的精確性和準確性。只有這樣才能夠及時的完成數(shù)據(jù)的采集,處理和分析等工作,減少統(tǒng)計工作,在開展過程當中的干擾,不斷地提高統(tǒng)計工作的質(zhì)量,令統(tǒng)計工作的質(zhì)量和效率都能夠得到提高,不斷的增強統(tǒng)計工作對促進經(jīng)濟發(fā)展的重要作用。
不斷加強統(tǒng)計工作的信息化建設,有利于提高統(tǒng)計工作的服務功能,不斷地提高統(tǒng)計工作的工作效率,從而令統(tǒng)計工作能夠更好地發(fā)展,真正的朝著現(xiàn)代化發(fā)展。
統(tǒng)計人員在工作過程當中需要用到很多專業(yè)知識,因此應該運用多種方式提高基層統(tǒng)計人員的思想道德素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì),統(tǒng)計人員們的專業(yè)理論水平能力直接決定了他們的工作是否能夠得到更好的開展,而他們的專業(yè)素質(zhì)能力直接決定了他們是否能夠以更加專業(yè)的態(tài)度去收集信息。
所以一定要定期對統(tǒng)計人員進行培訓,讓他們及時在工作崗位上也能夠接觸到比較先進的理論知識和先進的理念,只有這樣才能夠讓他們與同行之間進行密切的聯(lián)系,進行不定期的交流和學習,不斷提高自身的專業(yè)水平,在與同行進行聯(lián)系的過程當中,能夠學習其他同行的優(yōu)秀品質(zhì),不斷的鞏固自身對統(tǒng)計理論和統(tǒng)計業(yè)務知識的學習情況。利用統(tǒng)計工作人員進一步熟練地掌握住相關的制度和業(yè)務,不斷地加強統(tǒng)計隊伍的建設,只有積極的開展人才培養(yǎng)活動,令統(tǒng)計工作能夠科學合理的開展,提高統(tǒng)計員們的素質(zhì),讓他們在工作的過程當中也能夠進行學習,加強對統(tǒng)計人員的繼續(xù)教育,使他們能夠在工作的過程當中真正的奉獻出自己的專業(yè)知識和熱情,打造高水平的統(tǒng)計人員業(yè)務。
隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展,統(tǒng)計工作也應該發(fā)生相應的變化,所以傳統(tǒng)的統(tǒng)計模式已經(jīng)不適合新時代的發(fā)展,這就要求統(tǒng)計人員不斷的學習新的統(tǒng)計模式,并將這一新的統(tǒng)計模式應用到自己的工作當中,只有這樣才能夠在統(tǒng)計工作開展的過程當中,縮短報表的時間,減少人力物力和財力,真正的在網(wǎng)絡時代下實行信息服務和資源共享工作,令信息傳遞的速度更快,減少統(tǒng)計工作的各種繁瑣的環(huán)節(jié),不斷提高統(tǒng)計工作的核心競爭力,促進統(tǒng)計工作更好的發(fā)展。
學習新的統(tǒng)計模式,有利于打造一個專業(yè)水平較高的統(tǒng)計隊伍,提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性和統(tǒng)計工作的效率,學習并掌握新的統(tǒng)計模式,有利于令整個統(tǒng)計信息的數(shù)量和質(zhì)量都能夠有很好的保證,讓新的統(tǒng)計模式能夠對我國的統(tǒng)計工作發(fā)揮出重大的作用。
結束語:統(tǒng)計工作的開展直接決定了信息的收集工作,所以應該通過多種方式不斷提高我國統(tǒng)計人員們的專業(yè)素質(zhì),以及他們的理論水平,讓他們能夠接觸到國際上先進的統(tǒng)計模式和統(tǒng)計理念,只有這樣才能夠不斷地做精確的統(tǒng)計數(shù)據(jù)。