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高職院校崗位體能教學(xué) 信息化資源中心構(gòu)建探討

2020-07-09 03:16:54梁政東
廣西教育·C版 2020年4期
關(guān)鍵詞:構(gòu)建高職院校

【摘 要】本文分析高職院校崗位體能教學(xué)現(xiàn)狀,以柳州鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院軌道交通運(yùn)營管理專業(yè)群為例,介紹高職崗位體能教學(xué)信息化資源中心構(gòu)建實(shí)踐,提出高職崗位體能教學(xué)信息化資源中心構(gòu)建策略:緊扣學(xué)生入職前的崗位體能需求,構(gòu)建崗位體能教學(xué)平臺(tái)與學(xué)習(xí)資源體系;整合崗位體能的內(nèi)容知識(shí)、教學(xué)法知識(shí)、技術(shù)知識(shí),提升體育教師TPACK的發(fā)展路徑;適應(yīng)現(xiàn)代職業(yè)教育體系人才培養(yǎng)模式,多元化實(shí)施體育教學(xué)組織形式。

【關(guān)鍵詞】高職院校 ?崗位體能教學(xué) ?信息化資源中心 ?構(gòu)建

【中圖分類號(hào)】G ?【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A

【文章編號(hào)】0450-9889(2020)04C-0167-03

體育課程是高校必修課程,傳統(tǒng)的體育教學(xué)模式存在一定的局限性:一方面,以教師為中心,受課時(shí)、學(xué)生人數(shù)、運(yùn)動(dòng)場地等客觀原因的影響,很難做到讓每一位學(xué)生在有限的課堂教學(xué)中熟練地掌握運(yùn)動(dòng)知識(shí);另一方面,學(xué)生個(gè)性及運(yùn)動(dòng)基礎(chǔ)的差異性,阻礙了學(xué)生掌握運(yùn)動(dòng)知識(shí)。因此,迫切需要為學(xué)生提供一個(gè)既能延伸課堂學(xué)習(xí),又能掌握體育技能的學(xué)習(xí)環(huán)境,開展自主學(xué)習(xí),完成體育技能教學(xué)活動(dòng)。本課題以柳州鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院軌道交通運(yùn)營管理專業(yè)群(包括鐵道交通運(yùn)營管理、城市軌道交通運(yùn)營管理、高速鐵路客運(yùn)乘務(wù)、鐵路物流管理等專業(yè))為例,結(jié)合該專業(yè)群崗位需要長時(shí)間站立、坐立、蹲立、搬運(yùn)工作、擺放產(chǎn)品、緊固卡具等工作環(huán)境和工作特點(diǎn),對(duì)學(xué)生未來從事崗位需要與之對(duì)口崗位適應(yīng)的上肢力量、腰腹力量、腿部力量、身體協(xié)調(diào)性和靈活性等崗位體能與身體素質(zhì),而構(gòu)建崗位體能教學(xué)信息化資源中心,將學(xué)生體育運(yùn)動(dòng)技能的形成與學(xué)生未來勝任崗位所需要的體能訓(xùn)練結(jié)合起來,形成互補(bǔ);充實(shí)和完善學(xué)生未來崗位發(fā)展有益的體育知識(shí)和運(yùn)動(dòng)技能、崗位體能儲(chǔ)備,旨在為廣西鐵路系統(tǒng)新職工入職前了解大學(xué)生體能情況提供參考標(biāo)準(zhǔn),為鐵路系統(tǒng)對(duì)員工進(jìn)行體能測試提供參考依據(jù)。

一、高職院校崗位體能教學(xué)現(xiàn)狀

崗位體能教學(xué)是指“在體育教學(xué)中以職業(yè)崗位能力需求為依據(jù),在教學(xué)中設(shè)置一種與職業(yè)性身體素質(zhì)相關(guān)的體育課程內(nèi)容,以此提高高職學(xué)生在走向社會(huì)崗位前的身體素質(zhì),滿足學(xué)生的身體素質(zhì)能勝任未來職業(yè)的需要”。由于高職院校體育教學(xué)發(fā)展與改革起步較晚,在2002年之前延續(xù)的是中職體育課程體系。高職體育教學(xué)發(fā)展與改革的重要轉(zhuǎn)折點(diǎn)是1998年《中華人民共和國高等教育法》的頒布、2002年8月國務(wù)院頒發(fā)的《關(guān)于大力推進(jìn)職業(yè)教育改革發(fā)展的決定》、2002年11月教育部頒發(fā)的《全國普通高等學(xué)校體育課程教學(xué)指導(dǎo)綱要》,這一系列的政策文件確定了高職院校體育教學(xué)發(fā)展路線,但是整體窺探高職的體育教學(xué)情況,存在一些教學(xué)與課程發(fā)展的瓶頸:高職院校體育課程目標(biāo)與人才培養(yǎng)目標(biāo)不能對(duì)接;高職院校體育課程內(nèi)容與方法缺乏針對(duì)性、職業(yè)性與實(shí)用性;缺乏符合高職院校特色的體育教材;體育文化與健身知識(shí)的匱乏;體育教學(xué)評(píng)價(jià)單一等。基于此,高職體育教學(xué)應(yīng)緊密結(jié)合高職教育的特點(diǎn),著眼于學(xué)生未來的發(fā)展和未來職業(yè)對(duì)身體素質(zhì)的需求,在教學(xué)中實(shí)施崗位體能教學(xué),培養(yǎng)學(xué)生體育鍛煉的意識(shí)。

二、高職崗位體能教學(xué)信息化資源中心構(gòu)建的實(shí)踐

(一)軌道交通運(yùn)營管理專業(yè)群崗位體能教學(xué)指標(biāo)的篩選

采用文獻(xiàn)資料法、專家訪談法、德爾菲法等方法,對(duì)軌道交通運(yùn)營管理專業(yè)群崗位體能教學(xué)指標(biāo)進(jìn)行篩選分析,將身體形態(tài)、身體機(jī)能以及身體素質(zhì)作為軌道交通運(yùn)營管理專業(yè)群崗位體能評(píng)價(jià)的一級(jí)指標(biāo),結(jié)合該崗位群崗位體能以及指標(biāo)體系的構(gòu)建原則,再采用逐項(xiàng)、逐層次羅列方式,分別列出每一個(gè)一級(jí)指標(biāo)下可以設(shè)置的二級(jí)、三級(jí)指標(biāo),指標(biāo)的篩選主要依據(jù)軌道交通運(yùn)營管理專業(yè)群崗位體能的職業(yè)特點(diǎn)、前期研究的相關(guān)文獻(xiàn)。經(jīng)過逐層羅列,最終確定身體形態(tài)指標(biāo)的二級(jí)指標(biāo):體格測量、身體成分、體型和身體姿態(tài);身體機(jī)能指標(biāo)的二級(jí)指標(biāo):循環(huán)機(jī)能、呼吸機(jī)能、感覺機(jī)能、平衡機(jī)能;身體素質(zhì)的二級(jí)指標(biāo):速度、力量、耐力、柔韌性、靈敏性,探索軌道交通運(yùn)營管理專業(yè)群崗位體能指標(biāo)。

(二)構(gòu)建模塊立體型“崗位體能”教育與傳播功能,實(shí)現(xiàn)軌道交通運(yùn)營管理專業(yè)群崗位體能鍛煉網(wǎng)站的整體制作

1.在“智慧職教”學(xué)習(xí)平臺(tái)構(gòu)建崗位體能教學(xué)網(wǎng)站。網(wǎng)站具體內(nèi)容有崗位體能概述,軌道交通運(yùn)營管理專業(yè)群概述,靜態(tài)坐姿類、靜態(tài)站姿類、流動(dòng)變姿類、工場操作姿態(tài)類、特殊崗位姿態(tài)類的崗位體能簡介、生理與心理負(fù)荷特點(diǎn)、體能訓(xùn)練方法、疾病癥狀與運(yùn)動(dòng)療法,崗位體能微課和視頻集合體等。

2.崗位體能教學(xué)中的教學(xué)活動(dòng)。主要包括課前發(fā)布預(yù)習(xí)任務(wù)、教學(xué)評(píng)價(jià)與交流等。

3.崗位體能教學(xué)的課前準(zhǔn)備。教師在“智慧職教”學(xué)習(xí)平臺(tái)發(fā)布教學(xué)進(jìn)度表,安排學(xué)習(xí)任務(wù);學(xué)生通過電腦、手機(jī)登錄平臺(tái)查看任務(wù),然后自主學(xué)習(xí)線上教學(xué)資源;開展學(xué)生與老師的課前互動(dòng)。

4.線下課堂設(shè)計(jì)與實(shí)施。注重學(xué)生與教師互動(dòng)的邏輯知識(shí)點(diǎn)的提取和歸納;實(shí)現(xiàn)軌道交通運(yùn)營管理專業(yè)群崗位體能鍛煉網(wǎng)站教育與傳播功能,使生硬、死板的鍛煉方式向生動(dòng)、豐富及多元化方向發(fā)展,為學(xué)生營造良好的自學(xué)和網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)環(huán)境。

(三)實(shí)施崗位體能教學(xué)的設(shè)計(jì)思路

1.結(jié)合軌道交通運(yùn)營管理專業(yè)群崗位體能特點(diǎn)與各運(yùn)動(dòng)專項(xiàng)項(xiàng)目技能融合教學(xué)(見圖1),實(shí)施分崗位分類、職業(yè)崗位、崗位體能需求的教學(xué)模式,引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行探究與合作地學(xué)習(xí)崗位體能素質(zhì),發(fā)揮教師的主導(dǎo)性和提高學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。

2.在“智慧職教”學(xué)習(xí)平臺(tái)制作崗位體能教學(xué)相關(guān)視頻和微課,讓學(xué)生課余時(shí)間自由學(xué)習(xí)。

3.要求軌道交通運(yùn)營管理專業(yè)群學(xué)生下載“步道樂跑”APP,要求學(xué)生每個(gè)學(xué)期進(jìn)行“樂跑”,成績20次為合格,該成績作為學(xué)生期末評(píng)先評(píng)優(yōu)活動(dòng)的重要依據(jù)。

三、高職崗位體能教學(xué)信息化資源中心構(gòu)建的策略

(一)緊扣學(xué)生入職前的崗位體能需求,構(gòu)建崗位體能教學(xué)平臺(tái)與學(xué)習(xí)資源體系

首先,充分了解高職學(xué)生即將入職前的工作性質(zhì)及崗位體能需求,在教學(xué)中實(shí)施(見表1)。其次,通過篩選、整合、分類和完善,構(gòu)建崗位體能教學(xué)平臺(tái)與學(xué)習(xí)資源體系,篩選出優(yōu)質(zhì)的教育資源,整合到泛在學(xué)習(xí)平臺(tái)上,并對(duì)崗位體能教學(xué)進(jìn)行分類,幫助學(xué)生快速找到所需要的學(xué)習(xí)資源。

(二)整合崗位體能的內(nèi)容知識(shí)、教學(xué)法知識(shí)、技術(shù)知識(shí),提升體育教師TPACK的發(fā)展路徑

TPACK(Technological ?Pedagogical Content Knowledge,即整合技術(shù)的學(xué)科教學(xué)知識(shí)),2005年由美國學(xué)者科勒(Koehler)和米什(Mishra)在舒爾曼(Shulman)所提的學(xué)科教學(xué)知識(shí)(PCK)的基礎(chǔ)上提出(見圖2)。TPACK主要的三個(gè)核心元素為教學(xué)知識(shí)(PK)、內(nèi)容知識(shí)(CK)和技術(shù)知識(shí)(TK),它強(qiáng)調(diào)的是教師需要掌握TPACK技能,即整合技術(shù)的學(xué)科教學(xué)知識(shí)。為此,崗位體能教學(xué)的信息化資源構(gòu)建策略是整合崗位體能教學(xué)的內(nèi)容知識(shí)、教學(xué)法知識(shí)、技術(shù)知識(shí),具體體現(xiàn)在崗位體能教學(xué)觀念、設(shè)計(jì)整合技術(shù)的崗位體能教學(xué)內(nèi)容、運(yùn)用整合技術(shù)的崗位體能教學(xué)策略、創(chuàng)設(shè)整合技術(shù)的崗位體能課堂教學(xué)環(huán)境等提升體育教師TPACK的發(fā)展路徑。

(三)適應(yīng)現(xiàn)代職業(yè)教育體系人才培養(yǎng)模式,多元化實(shí)施體育教學(xué)組織形式

“現(xiàn)代職業(yè)教育體系是指適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整要求、體現(xiàn)終身教育理念、中等和高等職業(yè)教育協(xié)調(diào)發(fā)展,滿足人民群眾接受職業(yè)教育的需求,滿足經(jīng)濟(jì)社會(huì)對(duì)技術(shù)技能人才需求的職業(yè)教育系統(tǒng)。”它是以職業(yè)院校為依托,具有適應(yīng)需求、有機(jī)銜接等特點(diǎn),由此衍生了校企合作協(xié)同培養(yǎng)、五年制“2+3分段”、五年制“3+2分段”、現(xiàn)代學(xué)徒制等人才培養(yǎng)模式。2019年職業(yè)院校擴(kuò)招,不同層次的年齡結(jié)構(gòu)、認(rèn)知結(jié)構(gòu)、體質(zhì)素質(zhì)結(jié)構(gòu)等給體育教學(xué)帶來了新的挑戰(zhàn)。為此,可以實(shí)施多元化體育教學(xué)組織形式,如常駐式、嵌入式、托管式、貫穿式等教學(xué)形式,靈活地處理教學(xué)與教學(xué)信息化資源中心的構(gòu)建關(guān)系。

現(xiàn)階段職業(yè)教育向多元化方向發(fā)展,體育教學(xué)作為職業(yè)發(fā)展與教學(xué)的一個(gè)重要內(nèi)容,肩負(fù)著提高學(xué)生身體素質(zhì)、培養(yǎng)終身鍛煉意識(shí)的使命。在高職院校實(shí)施崗位體能教學(xué),具有實(shí)用性、針對(duì)性、可操作性等,是推進(jìn)高職院校體育教學(xué)改革的探索與嘗試,也不失為結(jié)合未來所從事工作崗位體能特點(diǎn)進(jìn)行鍛煉的指導(dǎo)方法之一。

【參考文獻(xiàn)】

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【基金項(xiàng)目】廣西教育科學(xué)“十二五”規(guī)劃2015年度立項(xiàng)課題“高職院校職業(yè)實(shí)用性體育校本課程開發(fā)研究——基于鐵道專業(yè)職業(yè)崗位群”(2015C519);2018年度廣西高等教育本科教學(xué)改革工程項(xiàng)目“民族院校特色校本課程——壯族體育舞蹈在線課程的‘空間站構(gòu)建與實(shí)踐”(2018JGZ146);柳州鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院2019年度校級(jí)立項(xiàng)資助課題“面向軌道交通運(yùn)營管理專業(yè)群學(xué)生的崗位體能信息化資源中心構(gòu)建與實(shí)踐研究”(2019-JGA04);2017年度廣西職業(yè)教育教學(xué)改革研究立項(xiàng)項(xiàng)目“MOOC融入高職院校《體育與健康》課程的教學(xué)模式與效果研究”(GXGZJG2017B037);柳州鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院資助研究(KCSZ33)

【作者簡介】梁政東(1983— ),男,廣西柳州人,碩士研究生,柳州鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院基礎(chǔ)教育學(xué)院副教授,研究方向:民族傳統(tǒng)體育教學(xué)。

(責(zé)編 黎 原)

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