企業黨建文化與思政教育的有效融合

曾學均

摘要：企業黨建文化的開展可以對企業的發展產生指導作用。企業的思想政治教育主要是對于員工進行有組織的教育工作，使得員工能夠了解社會的發展，并且促使員工能夠創新思想、規范行為，為企業的發展發揮重要的作用。當前企業思政教育與黨建文化的融合具有非常重要的意義。下面筆者就對此展開探討。

關鍵詞：企業黨建;思政教育;融合

一、思政教育和企業黨建文化有效結合的重要性

（一）企業競爭力的提升

在社會主義市場經濟體制下，社會經濟發展企業也必須要應對激烈的市場競爭，從而滿足社會的需求。因此，對于各個企業而言，必須要實行體制改革，但是在企業改革過程中仍然存在著較多的問題，包括分配制度、人事管理制度等多方面的問題，對于企業的發展產生了不利的影響。企業可以通過結合思政教育和黨建文化，建立高效的激勵機制，來使員工的凝聚力得到提升，在企業內部形成強勁的核心競爭力，從而為企業應對復雜的環境提供重要的支持。

（二）讓企業的教育效果得到保證

在大部分企業中開展思政教育工作都受到了很大限制，尤其是在目前多元文化的沖擊下，更是沖擊了思政教育工作，甚至無法與員工的日常生活聯系在一起，對于企業的發展也沒有實質性的效果。很多企業開展的思政教育工作都有流于形式的問題。于是，讓思政和黨建文化結合之后，符合企業的發展實際情況，使得思政教育工作的內容更加廣泛，并且與企業經濟發展聯合在一起，這保證了企業思政教育開展的效果，推動了企業的大力發展。

（三）提高黨建科學水平

結合企業發展的實際問題去開展企業黨建文化與思政教育的融合，以創新黨建文化理念為基礎，建立黨建質量管理體系，從而使得企業黨建文化的機制得到不斷的提升。因此，黨建文化與思政教育融合之后，黨建文化可以借鑒思政教育的工作方法促使黨建水平能夠得到提升。

二、企業黨建與思政教育融合存在的問題

（一）黨建文化與思政教育融合的重視度不夠

企業在日常運行中十分重視經濟效益，尤其是為了獲得相應的績效目標，忽視了黨建文化與思政教育工作二者之間的融合，使企業黨建文化的開展受到了一定的限制，導致思想政治教育工作無法充分地發揮作用。除此之外，由于企業不重視二者之間的融合，導致企業員工的綜合素質提升也受到了較大的限制，企業在日常經營管理中存在著較大的風險。

（二）組織方式較為落后

盡管越來越多的企業開始將思政工作與黨建文化融合在一起，并且針對這一問題做出了較大的努力，但是由于企業管理者自身認知較低，相應的工作開展效果較差，組織方式較為落后，主要表現在當前黨建文化開展的思路模糊，思想政治教育工作開展形式單一等。企業并沒有結合發展的實際情況，無法使得二者之間得到充分地融合，同時對于員工的教育效果也不太明顯，為了充分地解決這一問題就必須要提升管理人員的認知改變。

（三）信息技術落后

新時期企業的管理工作都是借助于信息技術來進行的，尤其是在互聯網技術迅速普及的情況下，越來越多的企業改變了傳統的管理模式。信息技術手段較為落后，信息傳遞速率也較低，這就導致了二者之間在融合時與員工之間脫離了聯系。除此之外，企業的管理者在信息技術掌握手段方面仍然存在著較大的問題，網絡基礎設施無法得到充分地完善，各個部門以及員工之間的交流就會受到較大的阻礙。

三、企業黨建與思政教育融合的策略

（一）重視黨建文化與思政教育的結合

開展思政教育工作和黨建文化工作要本著為企業大局服務的原則，對于當前的黨組織進行有效管理，使得黨組織可以充分發揮自身的作用，并且推動企業的發展。企業在實際發展時也應該重視內部的改革，結合企業發展的情況，從思想、制度、文化等多個層面來實現企業的創新改革。

（二）創新黨建思政工作方法

企業的管理者需要創新日常的工作方法，在實際發展時，企業需要通過科學的方法來激發員工的積極性，在紀律方面企業需要提升紀律的實踐性，在日常工作中有領導帶頭發揮作用，讓黨建思政工作得到順利開展。開展黨建思政工作，必須要本著多元化的方式使得這些活動能夠更加豐富，并且讓員工主動的接受思想政治教育。在日常工作開展中企業可以通過黨組織共青團以及工會來開展演講、攝影、書畫等多種多樣的活動，把企業的思政教育和黨建文化融合在其中，通過多種載體來進行充分體現。除此之外，新時期企業可以借助于新媒體技術來進行信息的傳播，尤其是結合當前的微博、微信以及客戶端將思政黨建文化融合在其中，使得員工獲取相關信息的渠道更加便捷。

（三）提升信息傳遞的效率

信息傳遞的效率直接決定著內部工作的效率，因此在思政教育與黨建文化融合時，必須要通過信息技術手段，來提升組織工作的效率。一方面可以及時地了解國家信息政策，為企業工作的開展提供支持。另外一方面在政策思想規范傳遞上也會更加高效，這就豐富了思政教育和黨建文化結合的方式，另外，各個部門之間需要進行及時準確的溝通，以確保信息傳遞效率的提升，對于結合思政教育和黨建文化的開展還需要深入合作，在開展企業黨建工作時，可以通過信息技術手段來建立相應的教育平臺，開展教育活動，從而提升員工的綜合素質。

四、結束語

綜上所述，在新時期復雜的環境下，企業要讓員工的專業素質得到提升，就必須要重視結合思政教育和黨建文化，創新黨建思政工作開展的方法，提升信息傳遞的效率，讓思政教育和黨建工作結合的優勢充分發揮出來。

參考文獻：

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