新時代背景下企業財務管理的創新研究

摘要：隨著全球經濟發展進程不斷向前推進，市場競爭變得愈加強烈，科學技術水平的提升，促使國家體制得到有效改革。新時代背景下，企業若想在巨大壓力的市場中有效發展起來，應對其內部財務管理工作進行一定程度上的創新，從而跟上信息時代發展的整體步伐。本文著重對新時代背景下企業財務管理工作存在的缺陷，以及改善這些缺陷所提出的措施進行分析，為推動企業實現健康發展提供參考。

關鍵詞：財務管理;財務管理缺陷;財務管理創新

一、新時代背景下企業財務管理創新的必要性

財務管理不僅在企業管理工作中占據極為重要的地位，同時還會對企業發展造成直接影響。市場競爭水平的不斷提升，傳統財務管理方式已經很難跟上時代發展步伐，因此需要對傳統財務管理進行一定創新。傳統的財務管理主要是采用人工處理方式來對企業票據以及數據進行有效整理，屬于直線管理的一種。在新時代這個巨大的背景下，不僅科學技術得到有效發展，企業整體管理方式也得到了一定提升，財務管理工作應逐步沿著電子化方向發展，高效利用網絡手段來改變原本直線化的管理方式，促使其向著交叉方向發展。另外，由于網絡技術的快速發展，信息資產在企業所占比重大幅上升，而且其所創造的價值愈來愈高，所以企業在未來的發展中還應將關注點放置于信息資產管理這一方面。

二、新時代背景下企業財務管理缺陷

（一）企業財務管理水平較低

企業若想有效提升自身財務管理工作效率，推動企業實現良性發展，首先應構建滿足時代發展背景的財務管理系統，進而完善傳統的財務管理方式。此外，在構建好滿足需求的系統后，還應落實反饋系統的構建工作，提升實際管理問題的反饋速度。現階段，我國企業整體創新意識偏低，對于財務管理軟件的開發不夠重視，而且信息不對稱問題多半存在于企業之中，這也大幅度影響了企業財務管理水平。上述問題之所以出現，是因為如下幾個方面：一是財務會計部門較為獨立，與其他部門交流較少，因此信息獲取較為有限;二是企業為建立標準的信息制度，導致信息傳遞受阻。上述問題的發生，均會影響企業財務管理人員做出相關決策。

（二）財務管理領域人才較少

新時代的來臨，信息發展水平大幅提升，雖然企業注重相關領域的人才引進，但由于財務管理工作電子化進程發展較慢，這導致企業嚴重缺乏能有效處理該項工作的專業人才。另外，企業內部雖有一部分人員具備高水平的信息技術處理能力以及思維，但財務管理能力嚴重匱乏，對數據的提煉比較陌生，無法提取出與企業財務管理相關的數據內容，最終導致企業發展嚴重受阻。所以，在網絡技術較為發達的今天，企業應不斷培養能夠有效處理財務管理工作相關問題的專業人才，加大財務數據整體分析能力，改善相關工作人員現有的處理思維。

三、提升企業財務管理整體水平的具體措施

（一）樹立正確的財務管理思維

現階段，我國網絡信息技術發展水平不斷提升，促使大數據信息技術得以快速發展。基于此，企業在引進人才并對其進行培養的同時，還應高度重視其是否具備正確的處理財務工作的思維，良好的思維才能做出正確的決策。財務部門在企業中占據核心地位，將大數據信息技術與財務管理工作相結合，不僅可以提升企業處理財務工作的效率，同時還可以幫助企業獲取有利于企業自身發展的相關信息，為管理者實現正確的財務決策奠定堅實基礎。在大數據技術得以廣泛使用的同時，財務管理工作與該項技術的結合，可以大大促進企業發展，因此企業內部的相關管理人員應高度注重思維培養這項工作。

（二）積極創新企業財務管理方式

在對企業財務管理模式進行創新的同時，還應注重體制的制約。在改善舊的財務管理模式時，應構建一套科學嚴謹的財務管理體制，意識到體制與信息技術結合的重要性，同時還要保留原有體制的優點。由于現代化財務管理體制的構建是一個較為漫長的過程，不能為加快建設腳步而放棄全局意識。目前，財務云這項技術應用較為廣泛，企業可以引進這樣一項技術來完成財務管理數據的提煉與分析，進而為形成更為完善準確的財務報告打好堅實基礎，全面提升企業在市場中的競爭水平，促使企業實現良好發展。在推動技術創新的同時，不應忽略人才方面的創新，特別是人才與技術的結合以及人才的整體素質水平。當代財務人員不僅應具備高水平的財務管理知識，同時還應注重技術的使用，以及綜合素質水平的提升，只有財務管理人才領會到當代信息技術的強大，并且能夠將該項技術應用到實際工作中，才能促使企業財務管理工作整體效率得到全面提升，具有價值的信息才能被有效提煉出來，企業才能對其進行有效應用，促使企業實現健康長遠發展。

參考文獻：

[1]馬旭.現代經濟背景下企業管理模式創新發展之路[J].商場現代化，2013（12）

[2]劉穎.大數據背景下的企業財務管理創新[J].審計與理財，2018（03）

作者簡介：

符詩洋（1995—），女，滿族，遼寧沈陽，專業：會計學，方向：財務管理理論與實務。