新形勢(shì)下醫(yī)院政工工作重要性及完善措施的分析

摘 要：在目前醫(yī)院運(yùn)行及發(fā)展過程中，為能夠使醫(yī)院實(shí)現(xiàn)更理想的發(fā)展，需要有效開展各個(gè)方面的工作，而醫(yī)院政工工作就是其中比較重要的一個(gè)方面。在當(dāng)前社會(huì)發(fā)展新形勢(shì)下，為能夠使政工工作的開展取得更加理想的效果，醫(yī)院政工工作人員需要充分意識(shí)到醫(yī)院政工工作的重要性，并且要選擇有效途徑及措施對(duì)政工工作進(jìn)行完善，從而使政工工作的開展能夠更好滿足實(shí)際需求，也就能夠取得滿意效果。

關(guān)鍵詞：醫(yī)院政工工作;重要性;和諧的醫(yī)患關(guān)系

在現(xiàn)代發(fā)展新形勢(shì)下，醫(yī)院在發(fā)展過程中面臨的競(jìng)爭(zhēng)壓力也不斷增強(qiáng)，為能夠?qū)崿F(xiàn)醫(yī)院競(jìng)爭(zhēng)力的有效提升，需要實(shí)現(xiàn)醫(yī)院內(nèi)部工作人員綜合素質(zhì)的提升，而醫(yī)院政工工作的開展在提升工作人員綜合素質(zhì)方面發(fā)揮著重要作用?；诖耍t(yī)院內(nèi)部政工工作人員應(yīng)當(dāng)結(jié)合新形勢(shì)下醫(yī)院發(fā)展需求，對(duì)醫(yī)院政工工作實(shí)行有效完善，以保證醫(yī)院政工工作得以更好的開展，為醫(yī)院實(shí)現(xiàn)更理想發(fā)展提供有效支持與基礎(chǔ)。

一、新形勢(shì)下醫(yī)院政工工作的重要性及意義

在新形勢(shì)下的醫(yī)院發(fā)展過程中，醫(yī)院政工工作在醫(yī)院各項(xiàng)業(yè)務(wù)及工作中已經(jīng)成為十分重要的內(nèi)容及任務(wù)，也是實(shí)現(xiàn)醫(yī)院更好發(fā)展的中重要方式，具有十分重要的作用及意義，具體而言表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。

首先，政工工作有利于醫(yī)院業(yè)務(wù)水平的提升。對(duì)于醫(yī)院而言，其主要職責(zé)就是致病救人，因而對(duì)于醫(yī)院內(nèi)部的工作人員，尤其是醫(yī)護(hù)人員的業(yè)務(wù)水平也就有著較好的要求，在此基礎(chǔ)上才能夠使醫(yī)院整體業(yè)務(wù)水平實(shí)現(xiàn)有效提升。在醫(yī)院內(nèi)通過有效開展政工工作，可使相關(guān)工作人員的思想政治水平實(shí)現(xiàn)有效提升，能夠使醫(yī)院人員明確自身職責(zé)，也就能夠使醫(yī)院業(yè)務(wù)開展中更好地投入，對(duì)臨床疾病的治療也能夠更好投入研究，保證醫(yī)院的醫(yī)療水平能夠?qū)崿F(xiàn)有效提升，在此基礎(chǔ)上也就能夠使醫(yī)院整體業(yè)務(wù)水平的有效提升，滿足醫(yī)院發(fā)展的實(shí)際需求及要求。

其次，政工工作有利于構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系。在目前醫(yī)院醫(yī)務(wù)工作的開展過程中，醫(yī)療糾紛的發(fā)生會(huì)對(duì)醫(yī)院聲譽(yù)及醫(yī)院發(fā)展造成十分不利的影響，因而需要減少醫(yī)療糾紛的發(fā)生率。對(duì)于醫(yī)療糾紛的發(fā)生而言，基本上都是由于醫(yī)患關(guān)系不和諧而導(dǎo)致的，因而構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系，減少醫(yī)療就粉嫩發(fā)生率也就十分必要。通過有效開展醫(yī)院政工工作，可使醫(yī)院醫(yī)務(wù)工作的的思想品質(zhì)及職業(yè)素質(zhì)得以有效提升，有利于醫(yī)護(hù)人員積極投入到醫(yī)務(wù)工作中，能夠積極服務(wù)于患者，并且能夠主動(dòng)與患者之間構(gòu)建良好的關(guān)系，使和諧的醫(yī)患關(guān)系得以形成，從而也就能夠使醫(yī)療糾紛發(fā)生率有效減少，為醫(yī)院品牌的形成提供有效支持。

再次，政工工作有利于實(shí)現(xiàn)醫(yī)院的更良好發(fā)展。在新時(shí)期醫(yī)院發(fā)展過程中，為能夠使醫(yī)院得到穩(wěn)定良好發(fā)展，需要進(jìn)一步提升醫(yī)院競(jìng)爭(zhēng)力，而人才競(jìng)爭(zhēng)是醫(yī)院競(jìng)爭(zhēng)力水平提升的關(guān)鍵。在醫(yī)院政工工作得以有效開展的情況下，可對(duì)醫(yī)院工作人員進(jìn)行理想的思政教育，在此基礎(chǔ)上也就能夠使醫(yī)院工作人員的整體水平及素質(zhì)能夠得以有效提升，使醫(yī)院內(nèi)部的人才建設(shè)能夠取得更滿意的效果，在此基礎(chǔ)上也就能夠?yàn)獒t(yī)院競(jìng)爭(zhēng)力的提升提供人才支持，從而實(shí)現(xiàn)醫(yī)院的更理想發(fā)展。

二、新形勢(shì)下醫(yī)院政工工作現(xiàn)狀

在當(dāng)前社會(huì)各個(gè)方面不斷快速發(fā)展的新形勢(shì)下，醫(yī)院政工工作在醫(yī)院發(fā)展中逐漸發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用，因而有效開展政工工作也就十分必要。就你目前醫(yī)院政工工作開展的實(shí)際情況而言，其雖然能夠取得一定出的成果，但工作現(xiàn)狀仍不是特別理想，由于很多醫(yī)院不注重政工工作的開展，也就在政工工作方面的投入比較少，醫(yī)院的主要精力都在醫(yī)務(wù)工作的開展方面。另外，目前的政工工作方法不理想，很多醫(yī)院內(nèi)部所選擇的政工工作方法仍舊比較單一落后，致使政工工作效率受到不良影響，此外，政工工作人員的素質(zhì)及能力也是十分重要的影響因素，其素質(zhì)及能力也需要進(jìn)一步提升。

三、新形勢(shì)下醫(yī)院政工工作的完善措施及途徑

（一）樹立正確的醫(yī)院政工工作理念

在新形勢(shì)下的醫(yī)院政工工作開展過程中，為能夠會(huì)使整個(gè)工作的開展得以完善，首先就是需要樹立正確合理的工作理念。在目前醫(yī)院各種工作的開展過程中，很多醫(yī)院對(duì)于政工工作并未能夠充分重視，導(dǎo)致醫(yī)院政工工作的開展缺乏充分支持與保障。所以，醫(yī)院管理人員及政工工作人員應(yīng)當(dāng)改變這種不合理的管理理念，對(duì)于醫(yī)院政工工作的開展應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)重視，要能夠真正意識(shí)到政工工作在提升醫(yī)院業(yè)務(wù)水平及促進(jìn)醫(yī)院良好發(fā)展方面的重要性及意義。在具備這種科學(xué)合理理念的基礎(chǔ)上，才能夠保證在醫(yī)院政工工作的開展中更好投入，并且能夠?qū)φすぷ鞯拈_展深入研究，使醫(yī)院政工工作的開展具有理想的理論支持及依據(jù)，為政工工作能夠得到更加理想的效果提供有效支持與依據(jù)，滿足政工工作開展的需求。

（二）創(chuàng)新政工工作方法

在當(dāng)前醫(yī)院政工工作實(shí)際開展過程中，為能夠得到更加滿意的效果，還需要對(duì)政工工作方法進(jìn)行創(chuàng)新。在以往醫(yī)院政工工作的實(shí)際開展過程中，很多政工工作人員都選擇說(shuō)教式方式對(duì)醫(yī)院職工進(jìn)行思想政治及教育。對(duì)于這種工作方式而言，不但很難使醫(yī)院職工有興趣參與到思政教育中，有些情況下還會(huì)引起醫(yī)院職工反感，對(duì)于政工工作效果的提升十分不利。所以，在新形勢(shì)下醫(yī)院政工工作開展過程中，政工工作人員應(yīng)當(dāng)改變這種傳統(tǒng)的工作方式，以新型方式及方法進(jìn)行政工工作的有效開展，可選擇多媒體方式對(duì)職工進(jìn)行思想政治教育，這種方式能夠吸引職工的參與積極性。同時(shí)，在政工工作的開展過程中，應(yīng)當(dāng)注意選擇以人為本的工作方式，也就是說(shuō)應(yīng)當(dāng)以醫(yī)院職工實(shí)際情況基礎(chǔ)進(jìn)行政工工作的開展，滿足醫(yī)院職工各個(gè)方面的需求，從而保證醫(yī)院職工能夠在實(shí)際工作中更好投入，使其工作積極得以有效提升，也就能夠使政工工作目的得以有效實(shí)現(xiàn)。此外，在對(duì)職工進(jìn)行思想政治教育方面可融入相關(guān)實(shí)際案例，使醫(yī)院職工能夠通過實(shí)際案例意識(shí)到思想政治教育的重要性，也就能夠使其在其中更好參與，使其得到更滿意的效果。

（三）加強(qiáng)政工工作人員隊(duì)伍建設(shè)

在新形勢(shì)下醫(yī)院政工工作的實(shí)際開展過程中，為能夠?qū)崿F(xiàn)政工工作的進(jìn)一步完善，還需要加強(qiáng)政工工作人員隊(duì)伍建設(shè)，從而使政工工作的開展具有良好的人才支持與基礎(chǔ)。醫(yī)院內(nèi)部的政工部門應(yīng)當(dāng)對(duì)政工工作人才培養(yǎng)加強(qiáng)重視，并且要對(duì)政工工作人員進(jìn)行進(jìn)一步教育培訓(xùn)，從而使政工工作人員能夠?qū)F(xiàn)代化的政工工作理想及工作方法掌握，在有效掌握這些內(nèi)容的基礎(chǔ)上，也就能夠?qū)⒖茖W(xué)合理的政工工作方法應(yīng)用于實(shí)際工作的開展中，從而使政工工作的開展能夠取得更加理想的效果。與此同時(shí)，由于目前醫(yī)院政工工作的開展中政工工作人員數(shù)量仍不夠充足，醫(yī)院內(nèi)部還需要積極引進(jìn)政工工作人才，在這一方面需要保障引進(jìn)高素質(zhì)人才，以使得政工工作隊(duì)伍不斷充實(shí)，為政工工作的開展提供人才基礎(chǔ)與保障。

四、結(jié)語(yǔ)

在新形勢(shì)下醫(yī)院各項(xiàng)工作的收集開展過程匯中，醫(yī)院政工工作屬于重要組成部分，并且發(fā)揮著不可替代的作用，對(duì)于醫(yī)院更好發(fā)展十分有利。因此，在當(dāng)前醫(yī)院政工工作開展過程中，相關(guān)工作人員需要對(duì)其重要性及現(xiàn)狀清楚認(rèn)識(shí)，在此基礎(chǔ)上以有效措施對(duì)政工工作實(shí)行有效完善，以保證政工工作的更理想開展，實(shí)現(xiàn)醫(yī)院職工綜合素質(zhì)的提升，進(jìn)而保證醫(yī)院實(shí)現(xiàn)更理想的發(fā)展。

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作者簡(jiǎn)介：胡鵬（1981.04- ），江蘇徐州人，政工師，研究方向：醫(yī)院政工。