發(fā)揮黨委領(lǐng)導(dǎo)作用　助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

廖夢(mèng)昕

一直以來，按照黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨的新要求，公司黨委不斷探索加強(qiáng)和改進(jìn)黨建工作的新思路、新辦法和新途徑，在健全組織體系、完善工作機(jī)制、發(fā)揮黨組織作用上不斷取得新成效，為企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)提供了有力的組織保障。

固本強(qiáng)基 確保黨建生命力

公司黨委堅(jiān)持以“一個(gè)支部一座堡壘，一名黨員一面旗幟”為工作目標(biāo)，以“完善組織體系，夯實(shí)基層基礎(chǔ)”作為固本強(qiáng)基、確保黨建工作生命力的重要工作，著力建設(shè)高效有力黨的基層組織體系。一是按照黨章規(guī)定，結(jié)合公司黨員分布情況，加強(qiáng)兩級(jí)組織建設(shè)，建立完善定期換屆選舉制度和提醒制度，不斷充實(shí)和加強(qiáng)黨組織領(lǐng)導(dǎo)力量。二是根據(jù)新時(shí)期企業(yè)發(fā)展新機(jī)制、新情況，本著，積極探索建立合資企業(yè)黨的組織，確保黨組織工作覆蓋面。三是根據(jù)公司點(diǎn)多面廣、流動(dòng)分散的實(shí)際，創(chuàng)造性地建立健全以片區(qū)為單元的“1+5+28”的黨群組織活動(dòng)體系，充分發(fā)揮片區(qū)聯(lián)動(dòng)作用，提升了公司黨建工作的生機(jī)和活力。

健全機(jī)制? 提升工作執(zhí)行力

“問渠哪得清如許，為有源頭活水來”，公司黨委在認(rèn)真清理已有制度的基礎(chǔ)上，建立健全了“責(zé)任、工作、考評(píng)”三大工作機(jī)制，提升了黨建工作的執(zhí)行力。

一是落實(shí)責(zé)任機(jī)制。公司黨委不斷強(qiáng)化兩級(jí)黨組織主體責(zé)任，層層簽訂年度《黨建工作責(zé)任書》《黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任書》，把黨建工作及黨風(fēng)廉潔建設(shè)目標(biāo)、工作責(zé)任分解到班子，落實(shí)到基層，建立了一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局。

二是完善工作機(jī)制。在嚴(yán)格“三會(huì)一課”制度的基礎(chǔ)上，黨委持續(xù)建立了《企業(yè)重大事項(xiàng)黨委會(huì)前置研究實(shí)施辦法》《黨委議事規(guī)則》《黨建工作責(zé)任制實(shí)施辦法》等制度，推進(jìn)黨組織工作的系統(tǒng)化、規(guī)范化、制度化建設(shè)，確保黨建工作規(guī)范化開展。

三是嚴(yán)格考評(píng)機(jī)制。黨委堅(jiān)持不斷完善黨建工作考核辦法，健全黨組織工作考核評(píng)價(jià)機(jī)制，將黨組織建設(shè)、組織作用及黨員作用發(fā)揮情況，作為各級(jí)黨組織負(fù)責(zé)人工作業(yè)績(jī)考評(píng)、獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)，堅(jiān)持半年和年度考核獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)，促進(jìn)黨建工作不斷躍上新的臺(tái)階。

融入中心 增強(qiáng)發(fā)展保障力

企業(yè)黨組織是國(guó)有企業(yè)的政治資源，能不能將黨的工作有效地融入經(jīng)濟(jì)工作，能不能把黨的政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為企業(yè)上規(guī)模、上實(shí)力、上水平、上效益的發(fā)展優(yōu)勢(shì)，將直接關(guān)系到基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用的充分發(fā)揮。

一是融入班子，造就公司發(fā)展的“領(lǐng)航者”。“火車跑得

快，全靠車頭帶。”一是突出抓好思想政治建設(shè)，堅(jiān)持黨委領(lǐng)導(dǎo)班子中心學(xué)習(xí)制度，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，著力提高領(lǐng)導(dǎo)班子引領(lǐng)企業(yè)科學(xué)發(fā)展的綜合能力。二是突出抓好能力建設(shè)，以提高領(lǐng)導(dǎo)干部“戰(zhàn)略決策、經(jīng)營(yíng)管理、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、自主創(chuàng)新、應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面”建設(shè)為重點(diǎn)，著力打造能力強(qiáng)、閱歷豐富的領(lǐng)導(dǎo)班子，努力跟上企業(yè)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的步伐。三是重點(diǎn)抓好作風(fēng)建設(shè)，堅(jiān)持以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機(jī)，深化領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)，帶頭精簡(jiǎn)會(huì)議改會(huì)風(fēng)，持之以恒改作風(fēng)，做好帶頭示范。四是突出抓好干部管理，堅(jiān)持不拘一格選拔人才，通過公開競(jìng)聘等多種形式，加大人才選拔培養(yǎng)力度，為企業(yè)多渠道發(fā)現(xiàn)人才、多渠道選拔任用干部、為優(yōu)秀人才脫穎而出搭建平臺(tái)。

二是融入中心，決策服務(wù)的“參與者”。堅(jiān)持“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”，促進(jìn)黨建工作與企業(yè)改革發(fā)展相互交融，協(xié)調(diào)平衡，整體推進(jìn)，實(shí)現(xiàn)了黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作的同步運(yùn)轉(zhuǎn)，避免了“兩張皮”現(xiàn)象。一是注重黨政工作層面上的融合。黨委堅(jiān)持參與企業(yè)重大問題決策，做好決策前調(diào)查研究、集思廣益，決策中積極建議，把握方向，決策后宣傳發(fā)動(dòng)、保證實(shí)施的參與決策“三部曲”，提升參與決策的有效性。二是堅(jiān)持根據(jù)行政年度經(jīng)濟(jì)工作目標(biāo)措施的制定，同步研究制定年度黨委工作任務(wù)措施，做到黨組織工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作同步思考，同步制定，同步安排，同步檢查，同步總結(jié)。三是堅(jiān)持將“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)”與企業(yè)經(jīng)濟(jì)中心緊密結(jié)合，深入開展 “黨員示范崗”“黨員責(zé)任區(qū)”“黨員先鋒隊(duì)”創(chuàng)建活動(dòng)，持續(xù)開展年度安全“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)”和黨內(nèi)表彰活動(dòng)，充分發(fā)揮黨組織在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、安全管理、改革發(fā)展中的引領(lǐng)作用。四是大力推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，不斷提升企業(yè)品牌。弘揚(yáng)“開拓、求實(shí)、拼搏、奉獻(xiàn)”的企業(yè)精神和“誠(chéng)信、規(guī)范、專業(yè)、創(chuàng)新”的經(jīng)營(yíng)理念，不斷規(guī)范和加強(qiáng)企業(yè)視覺文化、行為文化、安全文化、廉潔文化建設(shè)，不斷提高企業(yè)的知名度和美譽(yù)度。

三是凝心聚力，攻堅(jiān)克難的“實(shí)踐者”。充分發(fā)揮黨組織凝心聚力的作用，堅(jiān)持發(fā)揮工會(huì)、共青團(tuán)組織的橋梁紐帶和助手作用，積極協(xié)調(diào)勞資關(guān)系，竭力為廣大員工創(chuàng)造溫馨舒適的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境，促進(jìn)了企業(yè)健康和諧發(fā)展。一是圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心，堅(jiān)持開展貨運(yùn)租賃車輛發(fā)展勞動(dòng)競(jìng)賽、物流知識(shí)及叉車技能比賽等競(jìng)賽活動(dòng)，堅(jiān)持開展“巾幗文明崗”“工人先鋒號(hào)”“文明班組”等創(chuàng)建活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)了干部職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。二是高度重視企業(yè)穩(wěn)定工作，堅(jiān)持黨政互相支持，密切配合，黨政工團(tuán)齊抓共管的工作格局，盡力化解各種矛盾，確保企業(yè)穩(wěn)定和諧發(fā)展。三是堅(jiān)持關(guān)心職工身心健康，豐富職工文化生活，適時(shí)組織形式多樣、豐富多彩、寓教于樂的職工文體活動(dòng)，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力、向心力。

四是以人為本，聯(lián)系群眾的“服務(wù)者”。黨的群眾工作，是我們黨一切工作的基礎(chǔ)工程、“生命工程”。公司黨委堅(jiān)持緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)中心，把服務(wù)職工和推動(dòng)企業(yè)發(fā)展結(jié)合起來，努力推進(jìn)公司在激烈的市場(chǎng)中不斷加強(qiáng)管理、持續(xù)挖潛增效;推進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)穩(wěn)定、企業(yè)效益的大幅增長(zhǎng)、職工收入的穩(wěn)步發(fā)展。同時(shí)，黨委從解決實(shí)際問題、維護(hù)職工利益出發(fā)，堅(jiān)持一手重視生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)不放松，一手抓關(guān)心職工生活不放松，深入基層，傾聽職工心聲，了解職工疾苦，力所能及解決職工困難，堅(jiān)持扶貧助困長(zhǎng)效、常態(tài)工作，堅(jiān)持開展“送溫暖·惠民生”工作，公司黨群關(guān)系、干群關(guān)系得以不斷加強(qiáng)和密切，確保了企業(yè)和諧穩(wěn)定。

號(hào)角爭(zhēng)鳴，戰(zhàn)鼓催征。公司黨委將深入貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，積極探索新時(shí)期黨建工作的新辦法、新舉措和新途徑，堅(jiān)持以提高基層組織力為核心，以建立完善制度建設(shè)為根本，以加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)為保障，以推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)為引領(lǐng)，以加強(qiáng)工團(tuán)組織領(lǐng)導(dǎo)為推力，進(jìn)一步發(fā)揮黨委的領(lǐng)導(dǎo)作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為打造高質(zhì)量黨建示范企業(yè)、助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展而努力奮斗！