淺析企業會計監督中存在的問題與解決對策

徐浩東

【摘要】隨著市場經濟的變化，傳統的企業會計監督模式已無法滿足當代企業的發展需求。本文就企業會計監督中存在的問題進行了分析，并針對企業會計工作中出現的問題提出了更符合新時代發展的對策。

【關鍵詞】企業;會計監督;問題;對策

企業是我國市場經濟發展的核心，近年來，社會越來越重視企業會計監督作用的有效性，企業的健康穩定發展離不開會計監督制度的有效實施。目前我國企業會計監督中還存在很多問題，為了促進會計監督作用在工作實踐中的充分發揮，企業應重視會計監督的有效實施，建立完備的法律法規，為會計監督工作的順利實施提供基本保障。

一、目前我國企業會計監督中存在的問題

（一）內部控制管理機制不健全

企業內部控制對于企業日常運營尤為重要，若內部控制管理機制不健全，會直接影響到會計監督工作，阻礙企業整體發展。目前我國很多企業只重視業績卻忽視了內部控制的優化，使得企業內部監督力度不夠強，不利于營造嚴謹的工作氛圍，工作人員的責任意識十分薄弱，容易在企業發展中造成負面影響。由于企業內部監督的實際操作都比較流于形式，在企業運營發展中沒有起到有效的推動作用，缺乏細化的部門管理，不重視審計部門的獨立設置，很多監督環節無法落到實處。因此，企業內部控制的弱化，不利于企業長久的發展，沒有嚴格規范的內部控制體系，會計監督部門工作的實施就會受到阻礙，無法達到會計監督部門的工作目標。長此以往，企業的會計監督部門就形同虛設，企業各個部門之間缺乏凝聚力，工作沒有實質性的進展，不利于企業在新時代環境下的可持續發展。

（二）法律制度不完善

我國一直很重視企業各項經濟活動，但是目前企業的綜合管理模式效率比較低，無法有效推動經濟活動的順利進行。企業會計管理模式比較傳統、單一，忽略了時代變遷，無法滿足實際工作需求。企業會計監督管理存在滯后性，直接影響了市場經濟的有效性，也使得企業內部監督機制缺乏強有力的作用，在會計監督中常會出現各種問題，削弱了會計監督工作的質量。企業在經濟快速發展勢頭下對會計監督不重視，財務管理與會計監督人員為同一批人，并沒有真正發揮會計監督的有效作用，不利于企業整體運營和發展。會計監督相關法律制度不夠完善，直接使得企業會計監督人員在工作中無法可依，阻礙了企業會計監督工作的順利實施。隨著共享經濟的發展，企業在信息時代更需要重視會計行業工作的擴展，需要增進與各個行業之間的深入交流。這個變革的過程中也給會計工作人員帶來更大的挑戰。企業會計監督工作需要具備穩定的職業素養的人才作為支撐，因此應當完善相關法律制度，促進落后法律體制的有效變革。

（三）會計工作人員整體素質不高

任何企業項目的實施都需要高素質人才，但目前我國企業中會計工作人員的整體素質不高，影響了實際會計監督工作的效率。會計人員專業素養能力無法滿足企業發展需求，缺乏嚴格進行會計監督的意識，在實際工作中對自身職業理解不夠全面，無法更好地發揮會計監督作用。企業在經濟活動中，為了更好地控制成本實現經濟效益提升，需要完善的會計監督機制。

二、我國企業會計監督的改進對策

（一）打造完善的內部控制管理機制

企業會計監督工作要想順利實施，就必須完善內部控制管理機制，這對于企業整體的運營和發展有著非常重要的意義。良好的內部控制管理機制能夠促進會計人員積極地履行相關規章制度，幫助會計監督人員更好地認知自身的責任和任務，在實際工作中更好地發揮自身專業作用，更好地對企業進行監督。企業要重視內部控制管理機制的有效建立，并在實踐過程中不斷完善，從而促進會計監督體制的規范化和科學性，保證企業內部財務管理水平的整體提升，還要重視內部控制管理機制的優化和升級，探索更符合時代發展的管理模式，制定更優的企業會計監督計劃，實現會計監督的真正目的，幫助企業減少浪費，實現企業經濟活動的順利開展。

（二）建立完善的法律法規制度

法律法規制度的科學合理性是企業會計監督工作實施的基礎。企業的發展需要完善的法律制度作支撐，通過制定嚴格的法律法規制度可以提升會計監督服務的水平，有助于促進會計監督機制的創新優化，同時也對不規范行為形成制約，保證信息的真實性。雖然會計行業遵守《會計法》能夠規范企業會計工作，但是隨著市場環境的整體變化，企業需要在原本的會計制度基礎上實行有效的改革和完善，以保證相關法律法規與時俱進，滿足當代市場經濟發展需求。企業會計工作人員只有以完善的法律規定為保障，才能在會計工作中有效地完成任務。因此，要積極完善會計法律體系，可以借鑒國外先進企業有關會計工作的賞罰內容，促進我國會計法律法規制度的完善，使企業會計監督管理更好地發揮作用。

（三）加大對會計工作人員的培訓力度

企業要尤其重視會計從業人員綜合水平的提升，高素質的會計工作人員能夠發揮更有效的作用，推動企業整體向前發展。企業應該對會計工作人員進行科學的培訓，不斷提高會計工作人員的專業水平和工作能力，培養更符合現代化需求的高素質會計工作人員，使其為企業的發展充分貢獻自身的力量。一是在實際工作中，鼓勵會計工作人員積累更多的工作經驗，激發其更多的潛能，進而促進其整體實力的提升，促進企業和員工的共同成長。二是企業要投入更多的精力和資金在提升會計工作人員的綜合素養上，可通過制定合理的工作考核制度激勵員工努力工作，積極鼓勵表現優秀的會計員工。三是通過建立一支高素質會計人員隊伍，實現企業的發展目標，進而達到企業會計監督工作的主要目的。

三、結語

市場經濟競爭十分激烈，企業發展需要與時俱進，創新管理理念，尤其是要優化會計監督體制，讓會計工作人員意識到會計監督的重要性，推動企業整體健康發展。目前企業會計監督工作中還存在很多問題，企業應該重視這些問題的有效改善，為會計工作人員提供更專業的培訓機會，提高會計工作人員的綜合實力，保證企業會計監督質量的進一步提升。

參考文獻：

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（作者單位：西安翻譯學院）