大北農集團：人才至上，創建世界級農業科技企業

馬文良

大北農集團創辦于1993年，這是一家以邵根伙博士為代表的青年學農知識分子創辦的農業高科技企業，如今已經走過27年的發展歷程。創辦至今，大北農始終秉承“報國興農、爭創第一、共同發展”的企業理念，致力于以高科技發展中國的現代農業事業。創建世界級農業科技企業——這是大北農人始終不渝奮斗的目標。

“創建世界級農業科技企業，首先要以人為本，實施人才發展戰略。大北農企業文化提出了大北農發展的唯一資源是人才，所以我們要發現人才、用好人才、培養人才、留住人才，充分發揮各類人才，尤其是博士團隊，在企業科技創新、產業發展中的主力軍作用?！贝蟊鞭r集團董事、常務副總裁、中央研究院院長宋維平如是說。

功以才成，業由才廣。如今，大北農集團每年在研發上的投入超過5億元，擁有2800多名技術創新人員，其中博士近100人，他們在技術創新或產業管理上發揮著十分重要和關鍵的作用。在作物生物育種領域，由鮑曉明博士、張世平博士、丁德榮博士組成的23名博士團隊，在轉基因大豆產品、轉基因玉米產品的研發上取得了重大成功;在生物飼料領域，劉雪連博士所領導的飼用微生物工程國家重點實驗室的13名博士團隊，獲得了一系列的生物飼料產品，如：約氏乳桿菌是國家一類的飼料添加劑產品;在動物藥品領域，劉瀾博士所帶領的6名博士團隊，獲得了國家科技進步一等獎，獲得了眾多新獸藥證書;在養豬產業上面，付雪梅博士帶領的馳陽平臺，飼料產業由董曉玲博士、鄧麗萍博士所領導的團隊，在飼料養豬的技術創新管理方面均取得了重大成果，成為大北農產業發展的中堅力量。

宋維平說：“我們對技術研發人才的需求量比較大，預測到2025年，大北農集團在技術創新方面的人才總需求數量是5000人左右，這5000人里至少20%是博士，那就是有1000名博士人才，以滿足大北農的技術創新需求?！苯眨殡S著“千名博士人才工程”啟動，大北農集團再次吸引了人們關注的目光，這也標志著他們在強化企業創新主體地位、聚合事業發展人才力量、建設創新人才隊伍上又邁出了堅實的一步。

科技創新

大北農報國興農

農業是立國之本，也是生存之本、衣食之源，是維護國家穩定的重要基礎。當前我國農業面臨巨大的變革，移動互聯時代深刻地改變著農業的格局，而且國家崛起對農業現代化的迫切需求，國家糧食安全、食品安全、環境安全對農業提出新的要求，這些都意味著農業學子有更多的機遇和發展的空間。大北農的核心競爭力是研發力、管理力、推廣力，把研發作為第一生產力的大北農科技創新成果在行業內也是名列前茅。

“大北農的主業是為養殖戶和種植戶提供高附加值的科技產品與服務，我們還大力發展飼料、生豬產業，動物疫苗與動保產業，玉米、水稻等主要農作物種業以及農化產業。”

產業技術創新方面，大北農可謂碩果累累，不僅建立了大北農技術中心，并在飼料、養豬、生物種業、動保、農化、水產等相關產業建立了相應的研發機構。宋維平說：“我們擁有26家高新技術企業，建立有飼用微生物工程國家重點實驗室、農業部作物基因資源與生物技術重點實驗室、生物育種國家地方聯合工程實驗室、動物基因工程疫苗北京市工程實驗室，我們有5家國家認定的研發機構，14家省部級認定的研發機構，設立了中關村科技園區海淀園博士后工作站大北農集團分站，建立了院士專家工作站，這兩站也是我們企業比較早建立的，在國內，包括北京市的眾多企業里面都是領先的?！?p>

伴隨著“千名博士人才工程”啟動，大北農集團再次吸引了人們關注的目光

回憶起往事，中關村科學城管理委員會交流合作與人才工作處副處長王偉記憶猶新?！拔疫€記得大北農集團在管委會的支持下，建立院士專家工作站和企業博士后工作站分站，在自主研發的基礎上，充分利用中關村區位優勢，聯合中國農業大學、中國農業科學院等多家流動站共同培養博士后研究人員，培養的博士后2人曾獲得中國博士后基金面上資助，20人獲得北京市博士后項目資助，21人獲得管委會的博士后資助，入選各類人才工程13人次，并多次獲得管委會各項重大資金支持?！?/p>

企業是技術創新的主體，博士人才是科技創新的主力，只有建立強大的、高素質的技術創新隊伍，企業才能在國際競爭中脫穎而出。在中國農業大學教授、博士生導師譙仕彥看來，博士研究生是科學研究和技術創新的中堅力量，是科技和經濟社會發展的重要支柱。農業是我國經濟發展相對薄弱的領域，大北農集團堅持以科技創新為引領，聚集了一大批勇于獻身農業的優秀人才，在農業多個領域做出了突出的貢獻?！跋Ｍ蟊鞭r集團在新時代和新一輪科技革命中勇立潮頭、不忘初心、砥礪前行?！?p>

千博工程

與國家同頻共振

目前，人才是最重要的戰略資源已經在全社會達成共識。黨的十九大報告提出要“培養造就一大批具有國際水平的戰略科技人才、科技領軍人才、青年科技人才和高水平創新團隊”。

十九屆五中全會提出，堅持創新在現代化建設全局中的核心地位，把科技自立自強作為國家發展戰略支撐，擺在各項規劃任務之首;提出要不斷強化國家戰略科技力量，提升企業技術創新能力，激發人才創新活力。2021年是國家“十四五”規劃的開局之年，大北農集團的發展始終與國家同頻共振。

大北農集團啟動的“千名博士人才工程”，即2021年感召博士200名，2025年集團員工達到20萬人，組建5000人研發大隊伍，20%博士人才占比，博士人數將達到1000人。

“啟動這個工程主要有三點考慮：第一，博士團隊在大北農現有的創新和管理隊伍中已經占有很大的比例，在技術創新和產業管理方面都發揮了至關重要的作用;第二，產業技術的創新速度飛快，這些技術創新需要更高水平的人才去完成，博士團隊受過嚴格專業的技術創新訓練，加入到企業，對于產業技術創新很重要;第三，大北農集團有一個非常重要的‘十四五創新規劃，最終目標是要創建世界級農業科技企業，是要在相關的種植業、養殖業的現代農業技術創新方面獨樹一幟，走出一條大北農的發展之路。”

據宋維平介紹，大北農在2021年對博士的需求量超過200名?！斑@200名博士如果到位的話，主要分布在技術創新體系或相關的產業。比如：在飼料動保科技產業，我們需要大量的動物營養、預防獸醫、獸藥研發、基因工程、發酵工程、制劑工程、檢測工程、飼料配方等高級博士人才。大佑吉養豬科技產業是我們重點發展的產業，也需要大量豬的營養、豬的育種、基因組學、預防獸醫、生物安全、食品安全、信息化、環境工程人工智能、環保管理、運營管理等眾多的博士級人才。在動物生物制品產業，我們更需要很多的高級人才，因為我們的終點研究方向除了常規疫苗的開發之外，將會轉向基因工程疫苗，因此我們需要生物技術、疫苗研發、效價評價、新產品測試、凍干工藝、細胞工程、佐劑工藝等大量的博士人才。在水產科技領域，我們需要海水魚病害工程、海水魚營養配方、水域生態、水生生物、營養配方等許多的博士人才。當然，大北農集團產業運營新的增長點上也需要人才，比如我們需要資本運營、基金投資與風險控制、專利信息、法律等若干高級人才?！?/p>

在王偉看來，大北農集團作為中關村科學城的領軍企業之一，高度重視高端人才的引進培養，基于“報國興農、爭創第一、共同發展”的企業理念和人是企業發展的唯一資源，在新的發展態勢下創新性地提出了“千名博士人才工程”，要實行更積極、更開放、更有效的人才引進方案，創新人才評價機制，營造良好創新環境，最大限度的吸引人才到事業發展中。

激勵機制

人才有創新舞臺

發展是第一要務，創新是第一動力，人才是第一資源。博士人才及其團隊始終是大北農集團技術創新的主力軍，為大北農的快速發展提供了不竭的動力。

“大北農已經有良好的博士人才激勵政策，我們將持續改進這些優秀的機制。比如說我們有很好的博士成長計劃，關注以博士團隊為主的人生發展規劃、人才培訓培養、事業快速成長。對博士團隊，我們會組織他們參加國內外各種相關高級的技術創新論壇或學術交流培訓，也會將他們送到國外同類先進水平的實驗室進行培訓，組織博士團隊獲取或認定國家、北京市、省相關的人才認定，比如：創新創業人才的認定、百千萬工程、科技新星等?！彼尉S平說。

大北農集團優秀博士代表劉雪連便是其中的受益者。2009年，她從中國農業大學博士畢業，畢業時面臨三個選擇：從政做一名機關人員、進入高校從事教育事業、加入企業開展科研工作?！霸谡衅笗希遗既豢吹酱蟊鞭r集團《知識創新農業》報，上面有一句話‘報國興農、爭創第一、共同發展，因為這個契機我選擇了企業，加入了大北農?！痹诖蟊鞭r集團工作的十余年里，她從一名初入社會的研發專員成長為研發經理，現在已經是飼用微生物工程國家重點實驗室副主任。

劉雪連認為，進入企業并不意味著停止科研工作，而是令其更加貼近生產、生活，同時還可以像在高校一樣，獲得良好的職業發展通道?！按蟊鞭r的培訓是軍事化、文化化、學?；?、家庭化的，了解大北農的人都知道，我們互相以‘老師相稱，這是個開放式、創新式的平臺，而且像在學校、家庭里一樣，人人互相尊重、關心，共同推動科研成果不斷‘出新?！?/p>

“2019年9月29日，習近平總書記提出，要以最高規格褒獎英雄模范，要弘揚他們身上忠誠、執著、樸實的鮮明性格。我覺得作為博士，我們身上都具備以上三種品質。我們要將知識譜寫在祖國大地上，把興奮感、自豪感、敬畏感和神圣感與農業同頻共振！大北農的使命是報國興農，我覺得很多博士像我一樣，想把多年所學變成生產力，這也正是國家所希望的。大北農將個人理想、企業發展與國家戰略需要結合了起來。大北農還有個偉大愿景——創建世界級農業科技企業，指引我們不斷向前！”

其實，自主創業創新的機制，是大北農最優的激勵機制。對于技術創新、產業發展的人才，大北農充分信任、充分授權。宋維平說：“對于應屆畢業的博士生，我們入職的最低年薪起點是20萬元，上不封頂。你有多大的本事，我們就有多大的平臺。因為工作的地方、入職的崗位不同，對于博士的入職，對于他的薪資，我們還會‘一人一策具體面議。除此之外，大北農的獎勵、激勵還是多方面的，還有年終獎、股權激勵、重大成果的獎勵、評優的獎勵等。總之，你有本事、你有才華、你有成就，大北農平臺絕不虧待你?！?h3>創新高地

成人才創業沃土

2019年7月16日，大北農國際農業科技創新園舉行開工奠基儀式，這是大北農發展道路上又一個重要里程碑。通過建設創新園，搭建農業科技創新和成果轉化平臺，瞄準世界農業科技前沿，引進國內外科研機構研發轉化成果，圍繞生物育種、生物飼料、農業生物制劑、農業大數據、農業人工智能等現代農業共性關鍵核心技術，吸引和聚集全球一流的農業企業、科研機構、服務機構，聚焦國際農業科技創新資源與要素，引進國際頂尖人才，構建大型開放創新創業生態系統，打造具有全國引領作用和全球影響力的農業科技創新基地。

“園區占地面積82.9畝，其中有80%的地上建筑面積是作為農業生物技術與信息技術的一流的實驗室規劃設計的，這個規劃設計體現了大北農對于現代農業科技創新焦點的把握，同時我們希望將海淀區優勢的農業科技創新資源與大北農創新園結合起來，在海淀區農業科技創新中做出一個標志，一個范本?！?/p>

宋維平表示，創新園一方面是大北農自己的未來技術創新陣地，另一方面將會通過產學研合作的方式開發給中關村的大學和科研院所，吸引優秀團隊，特別是吸引博士創業團隊，加入到創新平臺，他們會為這個平臺提供很多支持政策，比如建立大北農科創基金，同時也會在住房、交通、生活等各方面提供福利?！拔蚁Ｍ蟊鞭r創新園成為中關村現代農業科技創新的高地，成為千名博士創業的沃土?！?/p>

人才是創新的主體，以“千名博士人才工程”啟動為契機，大北農集團將圍繞人才鏈、政策鏈、產業鏈精準發力，為科技人才發展提供良好環境，以產育才、以才興產，推動農業產業與高層次人才融合共進、協調發展，為加快建設科技強國貢獻更大的力量。

宋維平認為，在中關村這片創新創業的沃土之上，讓英雄有用武之地，讓人才有創新舞臺，人生的夢想能在大北農實現?！按蟊鞭r始終將科技創新放在首位，本著全方位引進、培養和用好博士人才的原則，吸引更多學農、愛農、為農的高端技術創新人才與大北農攜手并進，面向我國農業科技重大需求，在科技創新道路上攻堅克難，努力打造具有國際影響力的科技創新團隊，在農業經濟的主戰場不斷貢獻大北農的智慧和解決方案。”