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焦點解決在團體輔導中的應用

2020-01-18 13:43:18張冬梅顧惠琴
江蘇教育·心理健康 2020年11期

張冬梅 顧惠琴

【關鍵詞】焦點解決;家庭與工作平衡;團體輔導

【中圖分類號】G448

【文獻標志碼】B

【文章編號】1005-6009(2020)88-0023-02

【作者簡介】1.張冬梅,江蘇理工學院(江蘇常州,213001)心理教育研究所副所長,教授,主要研究方向為團體心理輔導、心理咨詢;2.顧惠琴,江蘇省昆山實驗小學(江蘇昆山,215300)教師,高級教師。

“我整天忙得像個陀螺,基本上所有的時間和精力都用在學校里了,很少照顧自己的家庭。我的孩子一歲了,都是我媽媽在照顧,媽媽身體也不好,感覺自己虧欠家人很多。”

“老公總是抱怨我把耐心都給了班級學生。每天回家很疲憊,不想說話,孩子問問題,我就很不耐煩。孩子常說媽媽不好,我感到心酸,實在沒有精力管自己的孩子。”

“我的孩子今年高三了,班級學生要管,自己的孩子也要管,分身乏術,所以我辭掉了班主任工作,幸好學校領導通情達理,同意了我的要求。家庭和工作有時真的是做不到兩頭兼顧啊。”

家庭與工作,是中小學教師生活的兩個重要組成部分。既要照顧好班級的學生,又要照顧好自己家的孩子,有時的確分身乏術。現實生活中,很多中小學教師在家庭與工作中奔波,疲憊不堪,產生焦慮情緒,不但影響自己的身心健康,還會影響與家人的和諧相處。“家庭與工作平衡”團體輔導旨在幫助教師學會面對問題,緩解焦慮情緒,提高自我掌控感,從而愉快地工作與生活。

一、理論基礎

焦點解決短期心理咨詢強調正向思考的功能,把重點放在對問題解決的方法上,而不是探索問題的原因。其主要觀點:每一個人都有解決問題的能力,都擁有解決問題的資源及優勢;每個人都有力量、經驗與智慧產生改變;問題是問題本身,當事人不是問題;積極尋找什么是有效的,而非什么是有問題的。

焦點解決采用評量問句將問題刻度化、具體化,幫助個體澄清問題,增強改變的愿望及行動力。輔導者詢問個體目前所處的位置與想要結果之間的距離,逐步引導個體朝著自己想要的方向努力,以適合自己的速度與方式向前邁進。通過評量問句不同項度分數的變化,可以促使個體看到現象的多元角度及自己的優勢與資源,而不是限于是非、對錯或好壞的兩極選擇。個體對問題與困境的看法發生變化,原有的情緒也會隨之轉化,認知與行動向解決之道邁進。

二、生活狀態評量

團體成員給自己的生活狀態打分:溫度表示你的熱情程度;濕度表示你愛哭的程度;柔軟度表示你的溫和程度;彈性度表示你適應環境與變化的程度。輔導者指導語:“每位成員給自己的溫度、濕度、柔軟度及彈性度打分,1~10分,1分為最低,10分為最高,5分為中等。和你的伙伴交流,這個分數是如何獲得的。”團體成員再互相打分并分享自己打分的理由。最后,團體成員分享:你給自己的打分與其他成員對你的打分不一致,你的感受是什么?

這個活動讓團體成員通過自我評價及他人評價提高自我覺察能力,同時練習評量問句,為后續活動奠定基礎。成員在打分時會出現困惑,一個人在不同的情境下會表現出不同的分數,如在家里的柔軟度是8分,在班級里是6分。輔導者要引導成員看到每個人的生活都有很多面,是立體的、豐富多彩的。也有成員會面臨自我打分與伙伴打分不一致的情況,輔導者要引導成員思考,是伙伴對自己缺乏了解,還是自我評價不客觀。別人的反饋意見給我們提供了一個認識自己的角度,但這不是唯一的角度,更不是標準答案。

三、平衡工作與家庭

團體成員討論:你在平時的生活中能否兼顧家庭與工作?對近期家庭與工作的平衡狀態進行打分,1~10分,1分為平衡狀態最差,10分為平衡狀態最好,5分為中等,你目前在幾分?10分的平衡狀態是什么樣子?你目前的分數是怎么獲得的?你做了什么得到這個分數?如果要讓平衡狀態提高1分,你將做什么努力?誰會看到你的努力?他將會欣賞你什么?

成員在打分時常常會偏向一邊,如工作很好,沒時間照顧家;或家庭投入較多,工作一般。輔導者要引導成員思考,目前的不平衡是暫時的,在人生的不同階段,家庭與工作的生活狀態都會變化。成員的互動交流會讓彼此受到啟發,而年輕教師工作經驗不足,將大量的精力放在工作上,對家庭照顧不夠,他們常常抱怨自己太累。老教師會講述他們的經驗,分享自己是如何帶著孩子熬過來的,給年輕教師帶來辦法和希望。

四、學會自我照顧

中小學教師工作很辛苦,常常忽視了對自己的照顧。為了能夠更長久地以飽滿的熱情投入工作,持續地照顧家庭,教師必須保持健康,照顧好自己。團體成員討論:在家庭與工作有沖突的情況下,如何既解決問題又自我照顧?如何照顧自己的身體健康?如何照顧自己的心理健康?哪些自我照顧的方式特別有效?在自我照顧方面,你需要擁有哪些資源?誰可以幫助你?

輔導者要引導成員思考,在有限的時間里要平衡家庭與工作是很不容易的,面對二者的沖突,要學會與問題共處,相信自己有一定的應對能力,維護身心健康,盡可能保持生活的完整獨立性及滿意度,從而提高自我掌控感,以飽滿的熱情投入到工作與生活中。

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