如何提高思想政治工作的針對性和實效性

史靜

中圖分類號：D641 文獻標識：A 文章編號：1674-1145（2019）10-077-01

摘 要 新時期國有企業的思想政治工作被放在了關鍵位置，思想政治工作是引導職工前進的意識支撐，更是工作水平提升的關鍵。基于此，本文對新時期國有企業如何提高思想政治工作的針對性和實效性進行了探析。

關鍵詞 思想政治 國有企業 作用發揮 載體創新

所謂企業思想政治工作的針對性和實效性，就是要充分考慮企業發展的實際情況變化和不同對象的特點，有的放矢地開展工作。就企業而言，在轉換經營機制、轉變發展方式、全面實施多元化經營發展戰略的新形勢下，各種思想文化的相互激蕩，職工的思想觀念也呈現出前所未有的新變化，給思想政治工作提出了許多新課題、新任務和新要求。

一、注重發揮思想政治工作的作用

對煤炭企業來說，大環境我們無法改變，但是企業發展的“小環境”是可以創造的，環境創造得好，就能凝心聚力、共渡難關，否則，就會人心渙散、難上加難。

面對困難和挫折，我們應該怎么辦？是望而卻步，還是勇往直前？是繞道后退，還是勇于擔當？歷史給我們每一名思想政治工作者開出一份嚴峻的考題。

我們給出的答案是：越是困難越要團結一致，心往一處想，勁往一處使，步調統一才能得勝利；直面問題，破解難題，勇于擔當，敢于突破，定能戰勝各種困難和挑戰，在推動企業大發展上有新作為。

還應當引起注意的是，目前，煤炭企業思想政治工作存在一些問題。筆者認為主要問題有兩點：一是某些基層領導干部對當前的形勢把握不準，對思想政治工作重視不夠；二是某些基層黨組織在開展思想政治工作時，不能及時適應形勢變化，在思路、內容、方法和機制上創新不足。

在當前嚴峻經濟形勢下，加強思想政治工作，有利于提高應對各種突發事件和抵御風險的能力，降低防范危機的成本，減少社會震蕩，建立良好、穩定、和諧的社會秩序。

二、加強新形勢下職工的人文關懷

思想政治工作的生命力在于與時俱進，適應形勢需要。黨的十八大報告中再次指出，要加強和改進思想政治工作。并對如何改進提出了具體要求，那就是要注重人文關懷和心理疏導，培養自尊自信、理性平和、積極向上的社會心態。這是我們企業思想政治工作今后努力的方向。

要緊扣時代脈搏，從實際出發，逐步豐富企業思想政治教育工作的內容。當前思想政治工作處于較薄弱時期。由于面臨前所未有的新情況新變化，思想政治工作沒有成功和現成的經驗可借鑒，尤其在創新性沒有及時跟進，造成了被動局面。比如，公司制改革和用工制度改革日益深化，使農民工、勞務工等群體涌現，思想政治工作的對象發生了新變化。同時，工作機制的不能及時跟進和工作方式方法的簡單傳統、陣地建設的不足和專業人員素質的良莠不齊，都需要加強和改進。其中加強人文關懷和心理疏導尤其重要。幫扶送溫暖、走訪慰問、“一對一”結對等作法，值得推廣。

三、積極探索實施思想政治教育載體

能夠準確、有效地表現企業思想政治工作目的和內容的有效手段、形式，都可以借鑒使用。

根據形勢發展，對企業思想政治工作現有載體創造性地加以改進，增強吸引力、感染力。企業內部網站、電視臺、簡報等宣傳載體在唱響主旋律、強化宏觀引導作用不可小視。要努力把網站、電視臺、簡報辦成廣大職工廣泛參與、展示自身形象和風采的大舞臺。群眾性精神文明創建活動要將普及和提高緊密結合起來，多創造為廣大職工所喜聞樂見的形式，吸引最大多數的職工參與進來。同時，精心設計活動內容，逐步提高活動的檔次和水平，不斷深化活動內涵，推動各項活動向更高層次發展。

提高企業思想政治工作的科技含量，大膽借鑒和吸收現代科技成果和最新的治理方法。現代科學技術對社會生活和企業發展的影響和作用越來越大，既給企業思想政治工作帶來了新的挑戰，也提供了新的手段。比如，通過網絡技術，不僅可以建立企業思想政治工作調研網絡和信息網絡，加強對職工思想的動態分析，而且還可以通過研究“網民”的特點，加大引導和治理的力度。

四、針對形勢不斷創新和改進工作方法

當前企業思想政治工作應從干部職工的思想實際出發，強調個性，崇尚人格平等，常作換位思考，多理解、多啟發、多引導，激發人們的內在良知。

在當前階段，職工群眾的思想空前活躍，獲取信息的渠道日益多樣。民主觀念、自主意識進一步增強，假如企業思想政治工作還只是停留在依靠行政命令搞活動、作報告、造輿論上，結果往往會是聲勢大、雨點小，很難收到預期的效果。為避免“走過場”和“空對空”，必須根據實際情況采取不同的方法和措施。要由“聲勢型”向“實效型”轉變、由“執行型”向“自主型”轉變、由單純“灌輸型”向“滲透型”轉變、由單一“教育型”向多元“綜合型”轉變。萊鋼的“思想預警機制”、“民主懇談會”、“網上快線”都是好方法。

扎實有效的思想政治工作。只有不斷探索新時期思想政治工作的新路子， 把思想政治工作與企業中心工作緊密結合、與精神文明創建活動緊密結合、與解決職工工作生活中的實際問題緊密結合，才能使思想政治工作“軟任務有硬手段，空道理有實內容”，常做常新，越做越活。

參考文獻：

[1]吉沐和.新形勢下國有企業思想政治工作的創新思考[J].現代經濟信息，2019（10）.

[2]李強.加強企業思想政治工作的思考[N].山西黨校報，2019-10-05.