人才點燃發展“新引擎”

黎建林

冬日的江西省宜豐縣石市鎮，總投資3億元的魯盛農業科技發展有限公司宜豐蔬菜產業基地里建設工人井然有序地工作，干勁十足。該縣把引才聚才的重點放在產業和項目上，盯緊產業鏈，通過新政策、建平臺、優服務等舉措積極引才育才，以產業引才、以人才助力項目，點燃助推經濟社會發展的“新引擎”。

緊扣產業優政策 ?構建引才新格局

近年來，宜豐縣全面優化引才政策，因地制宜出臺了《宜豐縣引進高層次人才20條實施辦法》及其一攬子配套政策，逐步構建“1+N”人才政策體系。縣里設立1000萬元人才發展專項資金和每年500萬元工業發展專項資金，重點為食品飲料、裝飾材料、高效儲能三大產業的高層次人才生活補貼、社會保障以及企業科技研發、成果轉化等方面提供優惠政策，對來宜創新創業的高層次人才給予最高60萬元的人才資助。

宜豐縣在北京、深圳、上海等地設立招才引智工作站，重點圍繞生態“3+1”產業發展引才聚才。縣里大力實施柔性引才策略和“歸巢工程”計劃，打破政策、地域和體制機制壁壘，鑄造招才引智“強磁場”。今年以來，全縣柔性引進2名院士、9名博士，對接宜豐籍在外博士56名，引進各類急需緊缺人才480名，超前三年引才總和。

搭建平臺載體 ?集聚創新新要素

2019年8月，一場高規格、大規模的人才座談會在宜豐召開，該縣以“智匯宜豐”高層次人才宜豐行暨“三請三回”活動為契機，盛情邀請120多名宜豐籍在外優秀專家學者、企業家為家鄉經濟建設出謀劃策。

為發揮好人才引領作用，該縣從搭建人才工作平臺上發力，突出創建專家智庫平臺、創新創業平臺和基層一線平臺。宜豐引進中國工程院院士李天來及其研究團隊建立院士工作站，與華中農業大學合作建立盈科泉茶技術研發中心和華中農業大學博士創業基地，助力宜豐產業發展;成立“宜豐專家智庫”，聘請了包括廣東鴻利智匯集團董事長李國平、浙江省“151”人才游和遠在內的經濟發展顧問30人，為縣域經濟社會高質量發展把脈開方。

堅持引資引智結合，通過走訪高新技術產業園、院士工作站，與高等院校開展研發合作等形式，引導宜商回歸投資創業，成功簽約落戶12個“項目+團隊”，總投資達55.68億元。

做優人才生態 ?激發人才新活力

為有效破解華太藥業公司生物基高分子化學式瓶頸問題、安竹科技竹廢料二次利用轉化竹產品項目可行性等問題，7月份，宜豐縣人才辦工作人員4天跑了3個省，與中科院寧波材料所等科研院所互動交流考察，真心實意幫助企業牽線搭橋，破解生產過程中遇到的技術難題。

宜豐縣建立縣級領導聯系專家制度，37名縣級領導聯系62名專家，先后幫助解決實際問題32個，并推薦了90名專業人才擔任“兩代表一委員”。縣里建設高層次人才接待基地，出臺高端緊缺人才接待服務制度，打造人才來宜豐創新創業的“棲息地”;實施人才安居工程，高標準規劃和建設人才公寓147套，實行拎包入住，切實解決人才來宜創新創業后顧之憂;堅持對高端人才進行創新創業獎勵，完善各類社會保障服務，在土地承包、良種補貼、新技術推廣等方面對人才給予政策傾斜。目前，全縣已累計為農村實用人才發放創業貼息貸款3458萬元。

（作者為江西省宜豐縣委組織部副部長）