相城區(qū)：搭好履職“平臺”

蘇州市相城區(qū)人大常委會從實際出發(fā)，為區(qū)、鎮(zhèn)（街道）兩級人大搭建好的履職平臺，推動人大監(jiān)督工作與時俱進。

一是推進街道議政代表會議制度完善。積極探索新形勢下人大派出機構的工作方式，以堅持黨的領導、依法實施、因地制宜“三個原則”來找準定位，緊抓意見制定、代表產(chǎn)生、制度運轉“三個環(huán)節(jié)”，推進街道議政代表會議制度建設，受邀在省、市交流經(jīng)驗，得到蘇州市人大充分肯定，并在全市推廣。專門制作《讓人民當家作主的聲音更響亮》專題宣傳片，更加形象、具體地展示街道議政代表會議制度。專題召開街道人大工委主任會議，明確議政代表會議制度是人民代表大會制度在街道層面的拓展、延伸，強調要按照新標桿要求，從職權配套、人員配備、制度保障等方面著手，不斷完善提升。二是推進“家”“站”建設。要求每個基層人大建好一個“人大代表之家”，目前已經(jīng)實現(xiàn)了“家”的全覆蓋。特別是渭塘鎮(zhèn)人大、陽澄湖鎮(zhèn)人大還將地方特色文化融入到“人大代表之家”提檔升級中，建出了特色、創(chuàng)出了亮點、作出了成效。加強“代表接待站”建設，要求按照方便基層、方便選民、方便接待的原則，實現(xiàn)選區(qū)全覆蓋，目前已經(jīng)建成107個“代表接待站”。2018年，“代表接待站”累計接待選民3295人次，幫助解決問題1665個。開通“網(wǎng)上人大代表之家”，將代表接待從電腦端擴展到手機端，實現(xiàn)了聯(lián)系群眾的全天候、零距離。三是推進“兩個聯(lián)系”平臺建設。審議通過《關于完善全區(qū)人大代表聯(lián)系人民群眾制度的實施意見》，規(guī)范代表聯(lián)系群眾工作。堅持代表進選區(qū)、代表定期定點定時接待選民、主任接待日等制度，強化群眾意見的收集、梳理、轉交、辦理、反饋等機制，提高代表聯(lián)系群眾工作的實效性。組織77名代表向原選區(qū)、原選舉單位述職，重點匯報換屆以來參加會議、走訪調研、提出建議等活動的情況，強化與原選區(qū)、原選舉單位的互動，增強代表履職責任感。四是推進履職管理平臺建設。審議通過《代表履職積分管理辦法（試行）》，探索推進代表履職積分制管理，并將結果作為優(yōu)秀代表評選、連選連任推薦的重要參考，激發(fā)代表履職熱情。依托“相城人大”微信公眾平臺，搭建履職云平臺，設有5個欄目。“代表云地圖”按照選區(qū)地圖分布顯示全區(qū)的省、市、區(qū)、鎮(zhèn)四級人大代表以及街道議政代表，“代表之聲”全面展示代表履職心得體會、調研成果、述職報告，“代表風采”以圖文形式全方位展現(xiàn)各級人大代表的履職風采，“學習園地”為代表履職學習提供各類理論知識和實踐指導，“履職平臺”主要服務于區(qū)代表參加各類人大會議及走訪選民、視察等活動并實現(xiàn)自助登記履職情況。目前，該云平臺已經(jīng)正式運行，受到代表歡迎和肯定。