關于部隊管理方法創新的幾點思考

劉可

摘 要 創新是一個民族進步的靈魂，是一個國家發展的不竭動力也是一支軍隊發展進步的生命線。“國不可一日無備，軍不可一日無管”。本文是關于軍事管理創新思想，更新管理觀念，轉變管理模式，改革管理方式，解讀新條令，樹立新理念，強化風險預測和管理，使我軍管理能更好地由經驗走向科學、由粗放走向精細由分散走向集約、由低效走向高效。

關鍵詞 管理 創新

中圖分類號：C936文獻標識碼：A

部隊是個法制的世界，無法不成軍;軍隊又是個管理的世界，無管不成軍。部隊工作任務繁重，毛澤東把它概括為“帶兵、養兵、練兵、用兵”八個字。帶兵即管理，重點是對官兵的管理。管理教育是部隊建設中一項根本性、全局性的基礎工作，是部隊凝聚力、戰斗力生成的基本前提。部隊管理是個發展的過程，舊的問題解決了，新的問題又會產生。只有堅持解放思想，科學管理的態度，重視對突發情況的研究，找到因果聯系與深層問題注重從部隊經常出現的現象中找規律：只有研究部隊管理出現的新情況、新問題，不斷探索部隊管理教育新路子：只有認真研究其它單位成功經驗，尋找行之有效的管理辦法，注重從拓寬視野、創新手段中找規律，才能不斷適應新時期、新形勢下部隊發展需要，不斷滿足新時期、新形勢下廣大人民群眾對人民軍隊的新期望，才能確保部隊“兩個穩定”，不斷推進部隊實現又好又快發展。創新，是在繼承和發揚我軍優良傳統基礎上的創新。離開優良傳統，創新就是無源之水、無木之本。當然，優良傳統也是不斷豐富發展和完善的。優良傳統是我軍性質宗旨的體現，是我們的傳家之寶、制勝法寶。我軍管理教育優良傳統概括為80個字：服從命令、聽從指揮;官員一致，尊干愛兵：發揚民主，依靠群眾：嚴格要求，賞罰分明：說服教育，啟發自覺;公道正派，不分親疏;艱苦樸素，廉潔奉公;千部帶頭，以身作則;團結緊張，嚴肅活潑;擁政愛民，軍民團結。這80個字言簡意賅、內涵豐富，是我軍建軍治軍經驗的科學結晶，是全軍官兵的行為準則。當前，在我們帶兵人中有不少觀念需要清理和更新：

1不能僅僅滿足于“封閉式管理”，要有時代觀念、世界眼光和戰略思維

新世紀新階段，改革開放不斷深入，社會發展日新月異，軍隊要應對多種安全威脅，完成多樣化軍事任務。我們各級帶兵干部應當樹立時代觀念和開放意識，要有世界眼光和戰略思維我們的官兵應當開闊眼界，了解民情、社情、國情和世情，通過有組織有領導地參加當地精神文明、物質文明、政治文明、生態文明建設和社會公益活動，在這些活動中了解民情、熟悉社會、鍛煉部隊、教育官兵，提高建軍治軍水平和履行黨和人民賦予軍隊的歷史使命的素質和能力。

2不能僅僅停留在“出門看隊伍，進門看內務”這個表層，要在管理育人、培養才才和提高人的素質上精耕細作

從對人的管理來看，既要管好人的行為和思想，又要管好人的心理和生理。從管理的任務看，要督促履行職責、建立正規秩序、密切內部關系、嚴格作風紀律、管好武器裝備、做好安全穩定工作。要把管理工作與思想教育工作、與軍事訓練緊密結合起來，要發現深層次的矛盾，解決深層次的問題。通過管理教育人、培養人、塑造人，提高人的素質。隨著時代的發展，管理的領域已經拓寬、管理內容更加豐富，把管理停留在“兩看”上，必將落后于時代，甚至影響部隊戰斗力的生成與發展。

3不能僅僅滿足于“看好自己的門，管好自己的人，辦好自己事”，要提高應對多種安全威脅、完成多樣化軍事任務的能力

軍隊既要維護國家利益，又要維護世界和平;既要保衛好祖國的大門，還要走出國門參加國際維和、國際救援和聯合軍演。我們管理的觀念要跟上時代的步伐，思路要更加開闊，管理要更加科學，要牢記職責，履行使命，這樣才是我們應有的理念。

4不能片面強調“兵難帶”，要多從帶兵人自身找差距查問題，堅定管理和帶兵信心

戰士入伍一兩個月就大變樣，經過一兩年教育鍛煉，有的就發生了根本性的變化。兵難帶，固然有社會環境、兵員成分的變化和影響，但主要難在帶兵人的思想觀念上。我們要認真學習科學的帶兵方法，學習現代管理知識。如果我們的帶兵干部既能更新過時的思想觀念，又能認真學習科學的帶兵方法，率先垂范，以身作則，身先土卒，就會“帶兵如虎”，一定會帶出士氣高昂所向無敵的勁旅來。

部隊管理教育工作，是部隊建設根本性、全局性的基礎工作之ー，是部隊維護集中統一、保持正規秩序的重要手段，是鞏固和提高部隊戰斗力的重要保證。新時期和新形勢下的部隊管理工作面臨著眾多的新問題和新挑戰，部隊的教育管理也存在著許多新情況、新問題亟待解決，如何強化部隊管理，加快部隊正規化建設，確保各項任務圓滿地完成，是擺在廣大官兵面前必須認真思索和予以解決的重大問題。我們必須端正思想，強化責任，完善措施，創新方法，才能克服當前面臨的困難和不足，不斷提高我們的工作能力和工作水平，開創隊伍建設的新局面。只有堅持科學方法，實事求是態度，求真務實作風，重視對偶然性情況研究，從中發現必然的因果聯系與深層問題，注重從部隊反復出現。