危化企業(yè)高危作業(yè)崗位風險分級體系構(gòu)建

劉振東

光大綠色環(huán)保危廢處置（臨沭）有限公司 山東臨沂 276700

危化企業(yè)中高危崗位存在的風險主要有五種類型，分別是腐蝕和灼傷、易燃和易爆、中毒和窒息、環(huán)境危害和其他。對其產(chǎn)生風險因素進行分析，其中風險分級是根據(jù)重大危險源來制定級別標準，風險級別主要分為低、中等、較高、高風險級別，按照工程項目危險級別的數(shù)值和權重值進行風險值計算，以此來明確風險隱患的改進措施。

1 分析危化企業(yè)高危崗位存在的風險

關于危化方面的企業(yè)形式多樣化，而且各企業(yè)所生產(chǎn)出來的產(chǎn)品也存在很大的不同之處，另外產(chǎn)品生產(chǎn)流程、規(guī)模、技術手段等方面也存在一定的不同，但企業(yè)部門的設置以及結(jié)構(gòu)方面有很大的相似之處，通常情況下都是由生產(chǎn)、輔助、后勤管理等部門共同組合而成。就危險化學品本身具有的性質(zhì)而言，具有生產(chǎn)過程工序復雜，加工過程繁雜的因素，在生產(chǎn)過程中，需要經(jīng)歷多次物理化學反應，之后在進行多次提煉來完成產(chǎn)品由原材料轉(zhuǎn)變?yōu)槌善返倪@一生產(chǎn)過程。就整個生產(chǎn)過程而言，其中所接觸到的危化品具有易燃易爆、腐蝕性強等危險性特征，還有些產(chǎn)品需要在高溫的環(huán)境下進行生產(chǎn)。在危化企業(yè)中火災和爆炸以及中毒事故發(fā)生的頻率比較多，以近四十年的事故統(tǒng)計表明，危化企業(yè)火災和爆炸事故致死的比例占工傷總比例的13.8%，在人員傷亡的總事件中的第一位；第二位便是中毒而亡事故，死亡人數(shù)比例在總比例中占據(jù)著12%。一旦事故發(fā)生將會產(chǎn)生嚴重的后果，導致人員傷亡數(shù)量比較大以及巨大的損失，同時還有可能造成不可修復的環(huán)境破壞[1]。

除此之外，有些產(chǎn)品會受到外部環(huán)境帶來的影響，例如受溫度應力、交變應力等等產(chǎn)生的作用，導致相關生產(chǎn)設備以及安全方面設施受到相應的破壞，嚴重情況下會出現(xiàn)泄露、火災等危險情況發(fā)生，基于以上，在進行危化品生產(chǎn)、危化品IT存以及危化品運輸時，若其中某項環(huán)節(jié)沒有重視，這就會對某部分的工作帶來潛在的危險因素，嚴重情況下就會帶來危險事故發(fā)生。

2 風險分級體系構(gòu)建

在工程實踐中風險評估得到了廣泛的應用，指標體系的建設方式也在不斷的改善，風險評論體系建設中，體系是動態(tài)的，是根據(jù)人員因素、危險源以及環(huán)境因素等彼此作用形成的，為此，風險體系建立必須要遵循動態(tài)性、科學合理性。危化企業(yè)中所謂的高危作業(yè)崗位風險分級體系指的是對企業(yè)崗位風險進行全面的描述，從作業(yè)崗位風險目標著手，逐步分級發(fā)展子目標，最后明確具體指標。進行風險分級主要是為了以最小的成本實現(xiàn)降低風險為目標，同時在產(chǎn)生風險事故時降低損失。為了使評估目的更加接近實際，在建設高危崗位風險分級體系時，需要遵守以下原則。

2.1 系統(tǒng)、層次原則

就危化企業(yè)本身的性質(zhì)而言，其系統(tǒng)具有一定的復雜性特征，主要體現(xiàn)在人、物、環(huán)境以及管理之間互相作用，基于以上，就要對其中的作業(yè)崗位事項風險等級劃分，因此這就需要進行比較系統(tǒng)性的劃分分析，指標與評估目的、指標與指標，都屬于同一系統(tǒng)，除以上之外，建立指標體系時，還要采取分層次的方式進行，將指標的層次性特征展示出來，并且要求各個層次之間處于獨立分明，在同一層次中的指標之間不存在重疊和因果，要求以上指標覆蓋范圍廣泛，這樣才能更好的針對危化企業(yè)中的高危性質(zhì)的工作崗位安全狀況進行深入、全面探究[2]。

2.2 科學原則

在危化企業(yè)中，在進行高危性質(zhì)的工作崗位風險分級指標選擇過程中，應該結(jié)合工作崗位所面臨的危化特征以及事故特征進行選擇，基于此，在進行指標選擇過程，應該遵循其科學性，這樣才能更好的將危化的規(guī)律與理論兩者相結(jié)合，促使指標具備一定的客觀規(guī)律性，這樣才能夠切實保證之后的評價結(jié)果具有一定的真實性和準確性；除以上之外，科學性原則還要求明確指標概念，避免出現(xiàn)模糊混淆的情況，簡單來說在就在進行指標選取和指標建立時，都需要有科學依據(jù)作為支撐。

2.3 可測量、實用原則

在進行安全風險分級的過程中，需要對劃分的等級加以表示，這也就需要運用數(shù)字來實現(xiàn)，為此，建立風險分級體系就應當實現(xiàn)測量目的；搜集的資料信息需要簡捷方便，對數(shù)據(jù)需要媽祖處理方便和理解容易的特點，明確各個指標的建設含義[3]。

2.4 針對、全面原則

在進行分級指標體系構(gòu)建過程中，針對其中的具體層次或者對象時，因選擇主要的具有一定的代表性的指標因素進行全方位分析，結(jié)合針對性這一原則，指標選取要體現(xiàn)出評估對象某方面具有的特性，另外指標與指標之間不僅僅要具備一定的差異性，同時還要具備可比性特征，這樣才能更好的構(gòu)建科學合理的分級指標體系。

2.5 量化原則

在進行指標體系構(gòu)建過程中，各個指標要通過數(shù)據(jù)量化進行操作，并且還要符合實際，一般來說，通過定性以及定量指標相合來對危化企業(yè)中的高危險性工作崗位進行風險的認定，其中定量指標主要是通過現(xiàn)場數(shù)據(jù)檢測以及公式計算來獲取直接數(shù)值或間接數(shù)值；定性指標主要是先確定其中的含義，最后獲取指標數(shù)值。

3 結(jié)語

綜上所述,發(fā)生事故并不是由于某個因素形成的，而是通過多種因素產(chǎn)生的，具有一定的不確定性和不可預見性，為此需要更深入的研究，通過分析危化企業(yè)高危崗位存在的風險，結(jié)合發(fā)生事故的因素建設風險分級體系，借助一些風險辨識的先進軟件，在今后的研究中進一步完善科學的指標體系，在優(yōu)化風險分級中需要結(jié)合實際狀況來進行，促使研究效果更加具有科學性。