莫 然
(南京林業大學 經濟管理學院,南京210037)
近五年來我國應屆畢業生的人數逐年遞增,2018年的應屆畢業生人數超過了800萬人,盡管大學畢業生出國的比例在提高,但應屆畢業生人數的快速增長和 “L型” 的經濟走勢,仍然讓大學生就業面臨很大壓力,畢業生之后的就業方向大致分為兩類,進入企事業單位或自主創業。相比于前一類,選擇自主創業的學生相對較少,如果能夠提高大學生自主創業的比例,將能夠有效緩解就業難的問題。
林業院校具有高度的行業屬性;林業上市公司是一種特殊類型的企業,包括純林業和相關涉林企業;這兩者所屬林業行業規模偏小,行業影響力和關聯度偏弱,這從側面說明了林業行業有很大的提升空間(葉雯倩,2019,陳健,2018,劉冰旎,2019)[1-3],相對于綜合性高校及電子、機械、化工等行業院校而言,自主創業比例更低。創業意愿是影響創業行為的關鍵前因變量,影響大學生創業意愿的主要因素涉及創業個體、社會群體、創業教育和宏觀環境等方面(劉雅娜,2014;姜詩堯,2015;青煦涵,2018)[4-6],王滿四和李楚英(2011) 通過研究發現 “個人特質、創業態度、創業能力、學習經歷、環境因素、支持因素” 與創業意愿均顯著正相關[7]。目前,以林業院校大學生為對象所做的創業相關研究偏少,研究林業院校大學生創業意愿的關鍵影響因素,有助于農林類高校有針對性地制定相關政策,提高大學生自主創業的比例,緩解大學生就業難題。