本刊編輯部
都說當今中國至少有兩扇大門,一扇是改革開放,一扇是工會。在中國工會的大門里,有眾所周知的產業工人,也有其他行業普普通通的勞動者。所以,工會的根基、血脈和能量,都在這扇門里,都在廣大職工群眾身上。把他們視為考官,以他們的滿意度為檢驗工作成效的標準答案,最好的解題辦法,就是俯下身、沉下心,實實在在地做一些對他們有益的事情。
墨子說,“志行,為也”,動機與行為結合起來,才能完成一番事業。“雙服務”就是遼寧工會進行的動意與行為高度契合的行動。用技能服務,讓職工在經濟建設中施展才干;用就業服務,讓職工有更多的安全感和獲得感;用幫扶服務,讓職工擁有戰勝困境的力量;用教育服務,讓職工文化素質不斷提升……
這是一支與工會唇齒相依的勞動大軍,他們所站的地方,是遼寧這片熱土。他們什么樣,遼寧就什么樣;他們擁有實力與力量,遼寧便不疲軟。
在工會全方位的服務下,他們迅速完成職業角色的轉換和升級,勞動價值也被重新評估定義。現在,改善營商環境,是遼寧經濟振興的大前提。要讓資本飛越山海關,穩定且優質的勞動大軍,既是勞動資源的有力保證,更是資本、資金、技術不斷流入的剛性條件。
工會“雙服務”是理性的,對時代、對振興發展,有著精準的解讀;工會“雙服務”又是感性的,帶著感情工作,是工會薪火相傳的“家風”。
講理性又重感情,做這樣的事業,終是錯不了。