志愿青春 不負好時光

劉超

初冬時節，記者來到首都醫科大學博樂樓，出來迎接記者的是這個團隊的指導老師吳雅霖，簡單的寒暄后，吳老師如數家珍地說起了首都醫科大學紅十字會。

記者：您可否談談首都醫科大學紅十字會的發展情況？

吳：首都醫科大學紅十字會是1987年在學校黨委的領導下，北京市紅十字會的指導下成立的，由醫科大學學生、青年教師和學校管理人員共同構成。在“人道，博愛，奉獻”的紅十字精神指引下，依托醫學專業優勢開展志愿服務。經過30多年的發展與沉淀，至今已經擁有3000多名會員，每年開學，招募的新成員占新生的70%（北京市紅會對志愿者團體每年有考評，會員占比達總人數5%的單位就滿分）。有這么高的入會率，跟志愿精神與醫學精神的契合不無關系，本身投身醫學事業的學生們，天然就有加入志愿團體的熱情，而紅十字精神和志愿服務精神，又跟醫學的奉獻精神高度契合，所以無需過多的動員。另外，我校紅十字會經過多年的積累，對學生有很大的吸引力。

記者：首都醫科大學紅十字會的志愿者開展活動情況，也請您介紹一下？

吳：因為我們是紅十字會，主要做醫療和紅十字精神有關的服務。目前有三大類，即常態化志愿服務、專項志愿項目與年度重點志愿項目。每周面向中學生開展健康教育、面向大學生進行醫學科普、為盲人鍛煉提供協助，每月前往聾人學校講授醫學常識、為多地社區居民義務測量血壓并提供健康咨詢，是我們的常態化服務。與此同時，還針對艾滋病防治、血液捐獻和院前急救開展了專項志愿項目，不僅通過大型講座、外展活動等形式向公眾傳播了相關的醫學知識，還為公益理念的傳播和大眾價值觀的改善不斷努力。所謂年度志愿項目，是指從2011年至今，每年選定一個主題，打造以年度為單位的服務項目。從改善都市人群亞健康、慢性病防治，到直面養老問題、關注打工子弟，再到改善醫患關系和社會急救能力提升等議題，都進行了深入地探索，今年的年度項目是“急救”。

志愿者們在新陽光病房學校里，用學習到的手語幫助一批又一批聽障兒童完成康復訓練，順利畢業、順利融入社會；在佑安醫院的愛心家園病房里，志愿者們每周送去親手制作的愛心羹湯，讓艾滋病患者感受到社會的溫暖和包容；在受助社區里，志愿者們每周兩次為老人提供健康咨詢和免費血壓測量，居民們還特意錄制表達感謝的視頻……以2019年為例，首都醫科大學紅十字會的常態化志愿活動累計服務近9000人次，也得到了上級組織的高度認可。

記者：首都醫科大學紅十字會獲得過哪些引以為傲的獎項？

吳：我們獲獎有很多，其中特別值得一提的是“紅十字示范高校”，另外，自1997年北京市紅十字會開展“十佳紅十字青少年活動獎”評選以來，首都醫科大學紅十字會已連續22年榮獲該獎，也是唯一蟬聯歷年獎項的高校紅十字團體。

記者：首都醫科大學紅十字會開展志愿服務的同時，對于自身來說也是一個不斷成長的過程吧？

吳：是的。通過多年的志愿服務，我們發現確實需要通過科學的方法和可靠的數據，為提升志愿服務效果提供依據。令人欣慰的是，經過我們不斷的努力，近年來也取得了一些成果，其中由團隊成員撰寫的《大學生心臟急救培訓與相關法律意識調查研究》在去年發表；今年開展的《醫學捐獻行為的科普宣傳現狀》的研究榮獲首都“挑戰杯”一等獎。

如今，首都醫科大學紅十字會已經形成了完善的制度文化，不僅擁有組織章程，還在會員招募與管理、服務技能與規范、項目運行與評估等方面形成了一套完整的機制，從而更好確保組織的可持續發展。

記者：志愿者活動中是否將雷鋒精神的宣傳與弘揚融入其中？

吳：我們學校的志愿氛圍很好，工作基礎也比較扎實，2016年被評為“首都學雷鋒志愿服務示范站”。就紅十字會而言，除了平日的常規化志愿活動，每年的3月5日前后，首都醫科大學紅十字會都有相關的學雷鋒活動。其實，不論是雷鋒精神、紅十字精神還是志愿者精神，還有我們的校訓：扶傷濟世、敬德修業，雖然表達不一樣，但是內涵、指向是一個方向，在精神層面上是一類追求。

記者：如何不斷提升志愿者參與的積極性、保持團隊的活力？

吳：首先，就是志愿精神和醫學精神的天然聯系，這種認同基礎讓學生在志愿活動中獲得成就感和價值感，這本身就是一種精神激勵。其次，我們通過制度化的設計，將志愿服務納入綜合素質培養體系，同學們參與活動可以獲得相應團分，并被記錄在冊，無論對就業還是升學都有輔助作用。

結語：“青春是用來奮斗的”。只有在年輕的時候“志愿”奮斗過、拼搏過、奉獻過，書寫過青春的精彩、綻放過青春的光芒，才能在以后回憶的時候，自豪地說一聲“青春無悔”。選擇志愿服務意味著選擇了奉獻，同時也就選擇了高尚，愿更多青年匯入志愿服務的洪流，努力鍛煉、展示、提升自我，讓奮斗為青春注腳！