新形勢下，如何抓好企業黨建工作

劉 娟

（黑龍江源銘經貿有限責任公司，哈爾濱 150000）

新形勢下的企業黨建工作，必須以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹中央各項決策部署，全面落實新時代黨的建設總要求，緊緊圍繞企業改革發展中心工作，全面提升黨的領導和黨的建設水平。聚集主業，系統謀劃。通過加強黨的領導，提升黨建工作質效，全面助推企業各項工作高質量發展。為此，要重點做好以下幾點工作。

一、加強政治建設，提升核心領導力

（一）嚴明黨的政治紀律

把《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》作為加強政治建設的首要任務，納入到企業中心組年度學習計劃。中心組要進一步深入學習領悟習近平總書記關于加強國有企業黨建工作的重要講話內容，充分發揮政治引領示范作用，把堅決做到“兩個維護”作為首要政治紀律，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，帶領廣大黨員干部自覺在思想和行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

（二）加強黨的領導，嚴肅黨內政治生活

把黨建工作納入到公司章程，確保黨組織在公司治理中的法定地位。著眼于把方向、管大局、保落實，加強班子自身建設，堅持民主集中制，貫徹執行黨委議事規則，落實黨委研究討論前置程序要求，保證企業改革發展的正確方向。

嚴格執行黨的組織生活制度，認真召開民主生活會和組織生活會。提高“三會一課”質量，落實談心談話、民主評議黨員和主題黨日等制度。積極運用“智慧黨建”等新興平臺和技術，活化黨內組織生活形式，不斷增強黨內政治生活的時代性。

（三）提高黨員干部政治能力

黨員干部要做到旗幟鮮明講政治，切實提高政治站位，始終做到正確認識大局、自覺服從大局、堅決維護大局，把黨的基本理論、基本路線、基本方略和理想信念宗旨，積極、主動、創造性地落實到具體工作之中。

二、加強理論學習，提升思想引領力

（一）持之以恒加強黨的理論學習

廣大黨員干部要持續學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，不斷拓展學習的廣度和深度，做到真學、真懂、真信、真用。要充分使用“學習強國”學習平臺，跟進黨的發展步伐，了解黨的整體戰略。通過理論學習不斷給自身“加油充電”，把理論武裝的成果轉化為謀劃工作的具體思路、破解難題的有力舉措、推動發展的生動實踐。

（二）縱深推進“解放思想推動高質量發展大討論”活動

按照解放思想大討論活動的計劃安排，階段性持續開展活動。要在打破思維禁錮、補齊短板弱項、推動創新發展方面解放思想，取得推進成果，并把成果轉化到企業中心工作目標上，體現到干部擔當作為新面貌上，體現到企業蓬勃發展新氣象上。

三、加強組織建設，發揮組織保障力

（一）強化基層黨支部標準化建設，落實黨建工作責任制

持續推進黨建標準化工作，全面落實黨建工作任務。依托平臺和黨建聯絡點制度，點面結合帶動黨建水平整體提升。持續開展黨委書記抓基層黨建述職評議工作，督促做好承諾事項兌現和問題清單、責任清單整改落實。

（二）全面提升黨員隊伍建設

堅持把政治標準放在首位，嚴把發展黨員入口關。深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，積極開展“黨員先行”主題實踐活動，引導和帶動廣大黨員在企業創先爭優活動中打頭陣、唱主角。

（三）做好培訓指導，提升支部黨務工作能力

黨務工作崗位是培養干部、考察干部的重要平臺。為滿足黨務工作需要，結合企業發展目標，以黨建工作標準化為依托，大力培養基層支部委員工作能力，努力建設適應形勢要求、響應號令迅速、理論功底扎實、開拓創新能力突出的黨務干部隊伍。黨務干部要增強工作的主動性和創造性，提高責任意識，夯實理論根基，提升業務水平，真正做到政治過硬、本領高強。

四、加強人才隊伍建設，為企業發展提供支撐

進一步健全完善選人用人機制。堅持人才引領企業改革發展的戰略地位，以企業改革發展需求為導向，不斷完善人才選拔、評價、流動和激勵機制。嚴把干部選用關口，做好提拔干部考察紀實工作。繼續推行提醒談話和誡勉談話制度，從嚴管厚愛兩方面，激發干部隊伍活力。

五、加強作風建設，提升企業監督保障力

（一）持續抓好作風整頓

嚴格落實主體責任要求，深入查擺“四風”問題新表現形式，持續踐行“五個好作風”，開展“十個專項整頓”，防止不正之風反彈回流。

（二）加強監督執紀問責

定期開展政治教育、警示教育、廉政文化教育、法律法規教育，引導黨員干部筑牢思想防線，增強拒腐防變的自覺性。深化運用監督執紀“四種形態”，對違紀問題和不正之風早發現、早報告、早處置，做到抓早抓小、防微杜漸，寬嚴相濟、不枉不縱。

六、加強意識形態工作，增強輿情控制力

（一）堅定不移做好意識形態工作

加強黨對意識形態工作的領導，定期研究部署意識形態工作，把握重要節日時間節點，開展意識形態領域風險點排查研判和監控管控工作。加大網絡輿情監控力度，妥善及時處置意識形態領域傾向性、苗頭性問題。

（二）有的放矢做好宣傳思想工作

要以突出主線、服務大局、展現作為、振奮精神為導向，落實宣傳工作總思路，著力抓好主題宣傳、形勢宣傳、政策宣傳、成就宣傳、典型宣傳“五項宣傳”。

七、加強群團工作，形成奉獻合力

（一）進一步抓好工會工作

進一步落實以職代會為基本形式的民主管理制度，鼓勵職工代表有序參與公司治理。推進企務公開，加強對權力運行的制約和監督。深入開展困難職工幫扶和送溫暖活動，促進職工隊伍穩定。發揮職工首創精神，鼓勵職工獻言獻策。

（二）進一步加強共青團工作

堅持黨建帶團建，抓好團的組織建設。團委要積極參與落實青年文明號、青年安全生產示范崗創建工作。積極舉辦各項青年賽事，切實為廣大青年搭建成長階梯和展示舞臺，為企業持續發展充能蓄力。