新時期國有企業黨建思想政治工作策略探究

王良

皖北煤電集團公司祁東煤礦 安徽宿州 234000

1 企業黨建和思想政治工作的重要意義

1.1 有助于企業經濟效益的提升

在社會主義市場經濟發展的過程中，黨是經濟建設的主要領導者，國務院以及下屬的各個部門直接引導著國有企業與民營企業的建設與發展。當下我們已經進入了新時代，在經濟發展的過程中面臨著新的發展問題，遇到了新的挑戰，如果企業失去了黨的領導就容易在發展中迷失了方向，不能將新的發展理念有效貫徹落實。企業加強黨建與思想政治工作，能夠保障企業的發展戰略與國家的方針政策相協調，從而使得企業實現更好地經濟效益，避免企業投資淘汰、限制類的行業，蒙受經濟損失[1]。

1.2 保障企業實現可持續發展

隨著社會的發展與進步，企業發展的步伐也要加快，經營生產的戰略也需要進行及時地調整。例如，對于一些傳統落后行業的企業來說，需要及時調整企業的生產經營方向，同時隨著國家治理體系的不斷優化，企業應當更加注重環境保護、安全生產等問題，這些問題已經成為了企業健康發展的紅線。有些企業仍舊堅持舊的發展模式，將在新的時代發展形勢下被取代。新中國成立70周年，我黨在七十年的經濟發展建設中積累了寶貴的經驗，這些經驗是我們后續發展的理論支撐。只有企業做好黨建工作，加強政治引領，才能進一步避免企業在生產經營中與國家現行政策沖突，使企業沿著正確的道路發展。因此，加強企業的黨建和思想政治工作能夠在一定程度上保障企業實現可持續發展。

1.3 有助于企業強化內部管理

員工是企業經營發展的核心資源，加強企業黨建和思想政治教育，有助于培養企業員工的愛崗敬業精神。在新形勢下，各級黨組織都積極推行學習型黨組織的建設，通過“學習強國”等軟件，可以讓企業員工利用更多碎片化的時間加入到學習中去。對于文化素質有限的企業基層員工來說，黨建和思想政治教育能夠幫助企業員工樹立政治引領的觀念，更深入地了解黨的政策和方針，提高企業員工的責任心與工作積極性。通過加強黨建與思想政治工作，有助于增強企業的核心凝聚力與向心力，持續強化企業的內部管理。

2 企業黨建思想政治工作中存在的問題

隨著企業的快速發展與升級轉型，企業內負責黨建思想工作的人員也應順應時代發展的趨勢，不斷對自身知識結構和工作方式方法進行合理優化，從而更為高效地開展黨建思想工作。而目前的實際情況是一些企業負責黨建思想政治工作人員專業知識結構老化，工作方式方法過于簡單，從工作、業務方面分析的多，從思想層面分析的少，流于形式走過場，僅僅做到上令下達，不能保證企業黨建思想政治工作取得實效。與此同時，大部分企業負責黨建思想政治工作的部門僅僅作為企業的職能部門，在工作中未能注意引進優秀人才，進行企業內部人才梯隊建設，造成企業內部人才梯隊斷裂，致使企業內部從事黨建思想工作的人員知識更新不及時，從而對企業思想政治工作順利開展造成影響[2]。

3 改進國有企業黨建思想政治工作的建議

3.1 堅持黨對國有企業的領導

企業領導作為企業的帶頭人應當從思想上認識到黨建工作的重要性，當前企業在黨建工作中面臨的主要問題是“弱化、淡化、邊緣化”，這表明現階段黨建思想政治工作在企業中的地位仍有待加強。導致這些企業在開展黨建思想政治工作上表現出行動力不足，辦法不多，執行文件“上下一般粗”甚至“變形、走樣”，嚴重影響黨對國有企業的領導，動搖國有企業發展的“基石”。習近平指出：“黨對國有企業的領導是政治領導、思想領導、組織領導的有機統一。國有企業黨組織發揮領導核心和政治核心作用，歸結到一點，就是把方向、管大局、保落實。”這給現在及今后一個時期國有企業黨組織發揮領導核心和政治核心作用提供了基本遵循的原則。

3.2 建立健全項目黨建體系

開展項目黨建思想政治工作，首先要搭建完善的項目黨建體系。近年來，中央對國有企業黨建提出了一系列新要求，施工型國企需要把從嚴治黨的新要求落實到項目中去，從根本上改變工程項目游離于當前黨建格局之外的狀況[3]。首先是通過以“支部建在項目上”、“項目長”制度為抓手，按照國有企業黨建同步建立黨的組織、動態調整組織設置的要求，織密項目黨組織網絡體系，實現項目黨支部全覆蓋，做到哪里有職工群眾哪里就有黨員，哪里有黨員哪里就有黨組織，哪里有黨組織哪里就有組織生活；其次是重視發揮支部主體作用，嚴肅認真開展“三會一課”、談心談話制度等各項黨的組織生活，全面推行支部主題黨日活動，個性化打造工程項目“紅色溫馨小屋”，并在“小屋”內設置黨員學習宣傳欄、黨務公開欄、書報架等標準化設施，給員工營造一個溫馨的學習、交流環境。通過一系列制度體系建設增強項目的黨建意識，提升黨務工作者地位，為項目黨建思想政治工作搭建基礎平臺。

4 結語

改革開放40年以來，我國的經濟發展實現了質的提升，國有企業得到了長足的發展。隨著改革開放的逐漸深入，全社會在意識形態領域呈現多元化態勢，傳統的黨建和思想政治工作方式已不能適應現階段日益復雜的形勢變化。開展好黨建和思想政治工作，對國有企業創新創效能力提升、軟實力的提高都有著舉足輕重的作用。綜上所述，以上內容就是對新時期國有企業黨建思想政治工作策略的論述。