脫貧后，這里的干部卻更忙了

文/本刊記者 曾勛

“一天最多接待了5個來考察學習的團隊，有一次實在太忙了，我在電話里告訴對方，你們別來考察調研了，好嗎？結果對方直接懟了回來，還搬上級壓我。哎，有啥子辦法嘛？”近日，某縣剛剛脫貧摘帽，記者在該縣的一個脫貧攻堅示范村遇到鄉黨委書記，他有些懊惱。

脫貧摘帽任務艱巨，上上下下經過多年努力完成了，基層干部心想終于可以稍稍放松一下，卻不想，摘帽之后更加繁忙。今天鄰縣的來考察學習，明天市上的某部門來檢查……一周內的排期都滿了。

“我現在哪是啥子書記哦，都成導游了。”該鄉黨委書記感嘆說，自己忙上忙下不說，上面一來“考察團”，地方領導班子要陪同，現在弄得大家都在搞接待了，日常工作都沒有時間推進。

他們都來考察學習啥？該鄉黨委書記介紹，無非是來看看村上的農牧產業、慰問一下貧困戶之類的。有的領導下來，帶著一堆記者，走馬觀花，“擺架子”“搞聲勢”，擺拍一陣就完事。

這樣能考察出什么方法，學到什么經驗？恐怕那些來考察學習的人也說不清楚吧。

一名公務員對這類學習調研用“沒意思”一言蔽之。他曾多次陪不同的領導到所在縣考察民生情況，點位都是定了的，今年這個領導來走一圈明年那個領導來走一圈，可謂“年年歲歲花相似，歲歲年年人不同”。

都說考察調研要將身子“沉下去”，深入一線傾聽群眾所想，調研過后要出成果，急群眾之所急?？扇缃癫簧兕I導干部到基層考察學習，對專業知識一知半解，與調研對象缺乏互動，成了聽介紹、看展板、跑點位的一日游。

某鎮鎮長告訴記者，有的領導干部確實想下來了解基層政治生態和百姓生活的真實情況，也有真正想把脫貧經驗帶回去為己用的，問題是，省上領導來了，市里自然喜歡報喜不報憂，市上領導來了，縣上也自然喜歡報喜不報憂。

這就給基層干部出了難題。該鎮長說，報上去的考察點位要經審核，來考察的領導說要看“真實情況”，我們怎么敢自作主張帶著他們到不在行程點位上的地方去呢？領導看到的都是好的，哪能不以偏概全？

中部某省曾專門就形式主義、官僚主義有關問題進行調查，發現某村被授予“全國民主法治示范村”后，前往調研的各路人馬絡繹不絕，而另一位較偏遠地區鄉村卻是“門可羅雀”?？疾煺{研深陷形式主義、官僚主義不是件小事，它反映某些干部的“懶政思維”和某些地方的監督、管理機制存在問題，而調研的失效，還可能影響地區的發展。國家行政學院教授汪玉凱針對此明確指出，問題嚴重起來可能妨礙黨的路線方針政策的貫徹執行。

考察調研，“規定路線”不可缺，“自選動作”更不可少。應付了事、蒙混過關的考察調研，基層干部和老百姓都不歡迎，這樣的考察調研，真的別來最好。