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運用習近平總書記治國理政思想精髓和方法論探索適合于混合所有制為主體的企業黨建新模式

2019-11-13 10:51:17皇甫加順吳梅琴深圳航天工業技術研究院有限公司廣東省深圳市518048
新生代 2019年19期
關鍵詞:主體思想企業

皇甫加順 吳梅琴 深圳航天工業技術研究院有限公司 廣東省深圳市 518048

黨的十九大報告指出,“深化國有企業改革,發展混合所有制經濟,培育具有全球競爭力的世界一流企業”。混合所有制企業由于產權結構多元,各方利益訴求、價值取向不盡相同,企業在實現共同利益的過程中,各投資主體之間不可避免會產生分歧、矛盾和沖突。在習近平總書記治國理政新理念新思想新戰略中,閃耀著馬克思主義真理光輝的黨建思想是其重要組成部分,為深化國有企業改革、破除體制機制障礙、理直氣壯地把國有企業做強做優做大,提供了重要理論指導。所以,本文展開習近平總書記治國理政思想精髓和方法在混合所有制為主體的企業黨建新模式的應用探究有著重要的現實意義。

一、習近平治國理政思想精髓對企業治理的重要影響

(一)為企業做強做優做大提供堅強政治保證

國有企業是中國特色社會主義的重要物質基礎和政治基礎,是我們黨執政興國的重要支柱和依靠力量。隨著時代的發展和社會的進步,在當前這個新的發展時期,黨建工作的最主要目標就是為做強做優做大國有企業提供堅強組織保證。對于以混合所有制為主體的企業來講,其必然要帶頭響應黨的號召。在保證自身發展速度的同時,為經濟社會發展提供更有力的支持和保障。而以習近平治國理政思想精髓為指導原則展開工作,企業可以在得到更多經濟效益的同時,成為壯大綜合國力、促進經濟社會發展、保障和改善民生的重要力量,進而為小康社會的全面建成貢獻更大的力量。

(二)為企業高質量發展提供根本動力

在當前這個發展轉型的關鍵階段,以混合所有為主體的企業必須從實際情況入手展開黨建工作,并及時進行黨建機制的創新。然而,在現實工作里面,很多企業因為受到經營指標的壓力,并沒有認識到黨建工作的重要作用,最終造成了黨建工作沒有得到確切落實,對思想教育活動的順利展開造成了極大的消極影響。在這種背景下,企業以習近平治國理政思想精髓為指導展開工作,可以深刻認識到黨建工作的極端重要性,帶動企業員工的責任感以及使命感都得到有效增強,使部門與黨組織的凝聚力得到有效提升,為企業職工思想以及黨性高度的提升起到更大的推動作用。

(三)為企業持續健康發展提供核心競爭力

黨建工作對企業核心競爭力的提升有著比較大的推動作用,并對企業的未來發展決策以及方針制定有著至關重要的影響。同時,根據習近平治國理政思想精髓以及自身的實際情況展開工作創新,可以為企業各部門的協調溝通打下更堅實的基礎,使企業的凝聚力得到有效增強。除此之外,因為我國經濟發展騰飛時間還比較短,還處于摸索以及嘗試階段,因此企業在進行管理的時候必然會出現比較多的問題。只有在習近平治國理政思想精髓的指導下展開工作才可以使企業員工的粘性得到有效增強,推動他們進行更為深入的交流互動,從而為企業的健康可持續發展提供更有力的支持和保障。

二、混合所有制企業黨建工作面臨的主要矛盾及原因

(一)黨建工作地位重視程度不夠

到現在為止,我國很多的混合所有制企業在黨建工作都有比較大的問題存在,在一些方面的指導以及規范意見都存在比較明顯的差距。除此之外,還有很多混合制所有制企業在進行經營管理的時候更多還都將重點目標放在了獲得更多利潤上,導致了相關文件沒有得到確切落實,各種敷衍了事的情況更是頻繁出現,對自身的可持續發展造成了比較大的消極影響。

(二)黨建功能定位還不夠清晰

在我國很多以混合所有制為主體的企業中,一些黨務工作者對自身的地位并沒有清楚的了解和認識,最終導致了黨建功能定位的模糊,根本沒有辦法把黨組織的核心作用充分發揮出來,造成了自己根本找不到工作站開點。

(三)黨組織隸屬關系存在不確定性

一家混合所有制企業,其資本是由很多性質不同的資方組成的,這種情況也就造成了其在黨組織隸屬關系的不確定性,最終導致了前期工作開展困難、后期工作管理困難的現實問題出現。

(四)黨建工作缺乏足夠的保障

在現在我國一部分以混合所有制為主體的企業里面,其在進行工作計劃設置的時候都單純的將業績當成了主要目標,造成了相關工作根本沒有辦法得到有效展開,甚至還有一部分企業在黨建工作方面有“無經費、無人員、無部門、無時間乃至無場所”的情況存在,嚴重阻礙了黨建工作的展開。

三、混合所有制企業黨建新模式中的成效和不足

雖然現在我國已經有很多的以混合所有為主體的企業認識到黨建工作對自身發展的重要作用,并以此為基礎展開了改革創新,也得到了一定的成效,為自身提供了更多的經濟效益。但是,通過對實際情況進行分析可以發現,現在我國混合所有制企業黨建新模式卻依舊有以下幾點不足存在:

(一)產權多元化和思想多樣化之間有矛盾存在

不同群體對不同事物有著不同的看法以及認識。雖然黨建工作的展開解決了一些企業發展中遇到的問題,為其發展起到了比較大的推動作用。然而因為受到產權多元化的影響,混合所有制企業里面的一部分民營出資者在黨建工作的認識上卻還有不統一的情況存在,導致了黨建工作要求模糊、運行機制不暢通以及工作要求不明確等情況,對黨建新模式的作用發揮造成了比較大的消極影響。

(二)經營效益和政治責任感之間有矛盾存在

因為投資主體之間對黨建的認識有比較大的區別存在。所以,企業在黨建新模式展開的時候也就出現了認識模糊或者沒有統一硬性規定的情況發生。并且,很多企業在進行黨建新模式構建的時候,也沒有進行相應頂層設計圖的規劃,最終造成了黨建新模式展開根本沒有統一的標準規范存在,大家僅僅是在走一步看一步。同時,隨著時代的快速發展,混合所有制企業的行為模式也隨之出現了比較大的變化,開始由原來的追逐政績轉變到了追求經濟效益上面,從而導致了黨建工作人員在進行黨建新模式推進、發揮黨的監督領導作用時出現了力不從心的感覺。

(三)生產經濟需要和黨建工作載體之間有矛盾存在

和傳統的國有企業相比,以混合所有制為主體的企業,其重點關注要素是出現了比較大變化的,這也就造成了一部分工作人員的思想觀念出現了改變。因為企業的大部分資本都屬于股東,其相對來講還是更為重視自身的經濟利益,這也就使很多工作人員不得不把絕大多數的時間和精力都放在企業的經營與生產上,從而也就放松了黨建以及思想工作改造,黨組織的工作內容、活動展開的時間與空間都受到了比較大的限制,根本沒有辦法將黨建新模式的作用充分發揮出來,也對企業的協調可持續發展造成了比較大的阻礙。

四、運用習近平總書記治國理政思想精髓和方法進行混合所有制為主體的企業黨建新模式構建策略探究

(一)轉變工作理念,明確認識到黨建工作的重要作用

在當今這個新的發展形勢下,要想更加高效完成黨建新模式的構建工作,為自身的協調可持續發展提供更有力的支持和保障。以混合所有制為主體的企業必須轉變自身的工作發展里面,明確認識到黨建工作的重要作用,并以習近平總書記的治國理政思想精髓和方法為指導原則展開黨建新模式的構建,堅持黨的領導不動搖,這樣才可以保證自身的發展方向不跑偏,使自身的核心競爭力得到進一步增強。而且,隨著時代的發展,以混合和所有為主體的企業已經成為了社會主義市場經濟體系的主要組成部分,為人們提供了大量的就業崗位,其從業人員的組成也比較復雜,工作人員的知識層次也參差不齊,存在比較多的不穩定因素。所以,必須展開強有力的黨建工作才可以為企業的生產經營提供更有力的支持和保障。另外,資本性質也對企業的管理思維以及模式造成了比較大的消極影響,黨員干部自身的主體意識也變得越來越弱,自身威信也越來越低,造成了黨的方針政策根本得不到有效傳達,要想有效轉變這種情況,黨員干部自身必須對習近平總書記治國理政思想精髓和方法進行深入的探究學習,以此來提升自身的綜合素質,這樣才可以為黨建新模式的構建與工作展開打下一個更為堅實的基礎。

(二)明確黨組織在企業中所占據的法定地位

以混合所有制為主體的企業黨委以及各級黨組織應該對習近平總書記治國理政思想精髓和方法進行深入的探究學習,明確自身在企業中所占據的法定地位,將加強黨建工作以及完善公司治理結合在一起,以此來將自身的監督以及引導作用充分發揮出來,完成和其余主體關系的妥善處理。從而有效保證企業的發展方向不偏離,為企業的可持續發展起到更大的推動作用。

(三)健全完善黨組織在企業里面的體制機制

在機構方面,以混合所有為主體的企業應該選拔德才兼備、政治以及作風都過關的工作人員充實到黨組織工作部門中去,保證擁有充足的人才數量;在體制方面,企業應該進行黨委以及各級黨組織的健全完善,同時黨員干部要轉變自身的工作理念,明確認識到自身所承擔的重要職責,將自己的模范帶頭作用充分發揮出來;在機制上面,企業黨委應該根據實際情況組織展開學習實踐習近平總書記治國理政思想精髓和方法的活動,并展開相應重難點問題的探究以及評價考核等工作機制的構建,從而保證企業的方針政策符合黨中央的發展需要,避免國土流失的情況發生;在制度方面,應該對各項規章制度進行健全完善,將“民主集中制”為指導展開工作,從而在完成社會以及經濟效益創造的同時,為自身的政治引領作用發揮起到更大的推動作用。

(四)堅持黨管干部的原則展開工作

在進行選人任人的時候,以混合所有制為主體的企業應該根據人權以及相關規定進行選人用人,嚴把德育觀以及政治觀,并制定出更加標準規范的人員選擇標準,同時以此為依據展開工作,這樣才可以為工作展開提供更有力的支持和保障。

五、結束語

總而言之,隨著改革開放進程的不斷推進,當前我國企業黨建工作的實際情況已經逐漸不符合實際需要了,這也對其協調可持續發展造成了比較大的消極影響。在這種情況下,以混合制為主體的企業必須跟上時代發展的腳步,以習近平總書記治國理政思想精髓和方法為指導原則展開工作,進行黨建模式的創新,這樣才可以將黨建工作的作用充分發揮出來,從而使自身的核心競爭力得到有效增強,為自身的協調可持續發展起到更大的推動作用,進而為中華民族偉大復興中國夢的提供更有力的支持和保障。

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