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成人教育班主任管理的方法與藝術

2019-11-13 09:55:17劉義毛夢璨自貢廣播電視大學643000
新生代 2019年12期
關鍵詞:素質班主任學校

劉義 毛夢璨 自貢廣播電視大學 643000

在教育體系中,班主任是學員和學校之間的紐帶,直接影響學員和學校之間的關系。成人教育與普通教育不同,具有特殊性,所以成人教育班主任的工作也更加復雜,需要班主任不斷實踐,結合學員的實際情況,找到適合不同學員的管理辦法,在自己的工作崗位上盡職盡責的同時,提升學員的學業和品格。班主任的工作如何,對良好成教學風的形成,和實現社會主義接班人的根本任務起著非常重要的作用。

一、成人教育班級管理現狀

(一)學員的特殊性

在我國的成人教育中,學員一般是中專畢業或者職業技術學校畢業的成年人,有的甚至有了多年的工作經驗。成人教育自身的特殊性正是體現在每個學員的學習情況、工作環境、

成長環境和社會地位的不同上。在普通的高等教育院校中,學員的情況基本相同,而成人教育就完全不同。首先,學員的年齡差距大,20歲到40歲的都有,他們之中有的來自農村,有的是社會高層管理人員,有的是公司技術人員,有的是基層員工等社會地位不同的學員;其次學員之間的文化結構、基礎知識方面和事物認知能力都不同...總的來說,就是學員的學習態度和學習能力方面存在很大的差異。

(二)管理難度比較大

管理難度比較大是成人教育中最大的問題,因為學員對社會有一定的經歷,學校的管理和單位的管理會產生一定的沖突,他們往往更加重視單位的管理制度,輕視甚至無視學校的管理,認為學校只有教育權,不應該干涉太多,造成了成人教學學校管理效率不高,制度不嚴格的問題。在教學過程中,時常出現學員不聽課、不上課、無故曠課等情況,班主任也很難處理好工作。因為學員的特殊性,很多學員有著明確的工作目標,只希望獲取一定層次的學歷;有的學員則期望能學習更多的知識,彌補以前沒有機會接受良好教育的遺憾,所以學員之間的學習態度不同,也導致班主任在教導學員和引導學員方面出現困難的原因之一。

二、成人教育班主任管理的方法

(一)不斷提高自身素質和業務水平

我國著名教育學家劉佛年說:“對學員的態度就是對事業的態度,熱愛學員是師德修養的重要內容。”班主任必須要有良好的知識素質和心理素質,熱愛學員,熱愛教育工作,能幫助學員解決遇到的困難,用真誠贏得學員的尊重和信任,成為學員的良師益友。在成人教育學校中,班主任面對的學員是有一定的工作經驗和工作技能的人,他們存在工學矛盾的問題,所以班主任的工作顯得尤為艱巨。為了更好地完成這項艱巨的任務,班主任首先應該從自身的素質入手,學校可以提供定期的教師和班主任培訓,為班主任提供更多的學習機會,不斷加強自身的心理、知識、能力等綜合素質。其次,班主任要與學員之間建立良好的師生關系,讓學員能與班主任交流他們遇到的問題和困難,讓班主任對學員的心理和行為有更加全面的了解,為成人教育班主任的班級管理提供良好的基礎。

(二)關心學員,樹立為學員服務的思想

班主任是學員的領導者和管理者,由于學員的社會地位和經歷不同,所以對事物的認知和處理方式不同,班主任要更加的包容,區別不同的個體,處理好個體的情況。首先,班主任要不斷的調整學員的心態,拉近與學員之間的距離,從思想上熱愛學員。成人教育的學員年齡都比較大,有的已經結婚生子,所以班主任要站在學員的角度理解學員,體會他們的難處,要多與學員交流,多談心,及時發現學員的困難,“將心比心”的考慮,人是相互的,只要你真心對學員,學員也會真心對你,關系近了,班級管理工作自然就容易展開了。班主任可以重點培養一些積極向上的學員,作為班級的骨干,與他們做好溝通,再經過他們了解大多數學員的心態和學習情況,從而掌握全班學員的信息。班主還可以經常在班級里組織一些活動,可以集合學員的意見,例如舉行晚會之類的活動,拉近學員與學員、學員與班主任之間的關系,增加團隊意識。也可以舉行一些比賽,例如知識競賽、技能比拼等,還可以利用課余時間舉辦籃球賽和唱歌比賽等文藝活動,充分調動學員的積極性,增進與學員之間的感情。

(三)規范班級制度

規范班級制度是班級管理的重要手段。在班級的常規管理中,班主任要結合學生的實際情況制定班級規范和制度,并對學員的學習、紀律、生活和衛生等方面也制定相應的細則,明確的規定方法和步驟。學員必須嚴格遵守班級規章制度,合理的安排好學習和生活,班主任還要建立相應的獎懲機制,對在各方面表現優異的學員給予表揚和加分鼓勵,對于在重要活動中取得名次的學員要進行表彰,讓其他學員向他們學習。班主任在鼓勵和表揚時,也要對一些不良行為進行批評教育,將這些不良行為扼殺在萌芽階段,營造積極向上的班級氛圍。因為思想認識的偏差,成人教育不能像全日制教育一樣受到充分的重視,所以班主任還要嚴格規定考勤和考試制度,在出勤率方面,很多學員會因為各種原因達不到全勤,在考試方面,也只是抱著及格的態度。班主任在這些原則性的問題上要嚴格要求,例如考勤,要進行不定時的抽查,并進行一定的處罰,讓學員從思想上重視起來。考試不是目的,是一種檢驗的手段,為了讓學員更好的掌握知識,并能將知識很好的運用在工作之中,提高工作能力和工作效率。所以班主任在開班會的時候,一定要承擔起相應的監督責任。

結語:綜上所述,要做好成人教育班主任的工作,要求班主任要有良好的職業素質和心理素質,結合學員的心理特點,講究管理方法和管理策略,不斷提升自己的素質水平,實現成人教育班主任管理工作的價值,促進成人教育事業在新時期得到更深層次的發展。

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