徐曉花：墨染紙上，芳華正美

王若宇 語芙

去年迎春花開時，金英翠萼，暖日晴云。蘇州市博來特油墨有限公司董事長徐曉花不僅迎來事業(yè)的春天，也迎來了一個新使命——成為蘇州市相城區(qū)女企業(yè)家協(xié)會首任會長。

談及為何擔起這樣一份額外的責任，徐曉花清澈的眼神里，閃出堅定的光。“盡管現(xiàn)在社會講求男女平等，但女性企業(yè)家承擔的家庭責任較多，創(chuàng)業(yè)過程中碰到的問題也會更多一些。”當相城區(qū)委區(qū)政府和婦聯(lián)籌建女企業(yè)家協(xié)會，邀請徐曉花參與時，她覺得義不容辭。

一年多的時間，徐曉花把協(xié)會打理得有聲有色，已經(jīng)有63位當?shù)嘏髽I(yè)家加入其中。在徐曉花看來，“以前身邊的姐妹們，都埋頭撲在事業(yè)上，不太參與社交活動。這就讓她們只能看見自己的發(fā)展，卻看不到同行人的方向和步伐。”每周，徐曉花都組織活動，讓會員們相互交流，思考碰撞。

在徐曉花的推動下，協(xié)會還發(fā)起了“優(yōu)絲路”她愛公益活動。徐曉花說，社會給予企業(yè)家施展才能的平臺，企業(yè)家也應該回饋社會。而給女企業(yè)家們創(chuàng)造奉獻愛心的機會，是協(xié)會應該承擔的責任。大家都非常認可徐曉花的思路，參加活動時盡心盡力。

姐妹們的變化，讓徐曉花覺得自己的付出沒有遺憾，也讓她想到自己的奮斗路。當年，她畢業(yè)后，父親希望徐曉花回到自家企業(yè)做經(jīng)營管理，卻被她回絕。她先是去了蘇州工業(yè)園區(qū)的外企，學習了管理經(jīng)驗，之后決意創(chuàng)業(yè)，“如果連自己的企業(yè)都經(jīng)營不好，我又有什么能力管理家族企業(yè)呢？”深耕油墨產(chǎn)業(yè)多年的父親告訴徐曉花，高端油墨才有未來，建議她嘗試生產(chǎn)醫(yī)藥食品包裝上要用的油墨。

人們吃零食的時候，拆開包裝袋之后，不會再去洗手，服用藥品也是如此，所以包裝袋上使用的特殊油墨技術(shù)門檻很高，需達可食用級別。徐曉花不畏挑戰(zhàn)，招募人才，挖來很多經(jīng)驗豐富的工人。她還邀請了業(yè)內(nèi)頂尖專家、荷蘭工程師巴倫斯來華參與初代油墨研發(fā)。

最初，徐曉花就以生產(chǎn)國際一流產(chǎn)品為目標，并實現(xiàn)零污染排放。標準高，意味著生產(chǎn)成本高，購買者寥寥，讓人不免質(zhì)疑徐曉花的經(jīng)營策略。但徐曉花堅持開發(fā)最環(huán)保的產(chǎn)品。幾年后，隨著國家對環(huán)保更加重視，隨著消費者需求的變化，徐曉花的產(chǎn)品受到市場追捧，雀巢、不凡帝·梅勒和楊森、拜耳等國際名企都成了博來特油墨的客戶。

這些年，徐曉花一直在拼，拼市場，拼工藝，拼策略。“前不久，女兒來公司找我，我又忙了一個通宵。以前她會責備和抱怨，但那一天，她看著我工作，跟外婆說‘媽媽很努力，她很辛苦。”這讓徐曉花體會到了女兒的成長，也明白了自己的付出早晚會給孩子好的影響，而這讓她的努力更為值得。

【人物訪談】營造好內(nèi)在與外在的環(huán)境

Q：女企業(yè)家協(xié)會怎樣為女企業(yè)家打造良好文化生態(tài)？

A：良好文化生態(tài)的形成，多半來自于女企業(yè)家內(nèi)心不甘人后的拼搏勁兒。我曾經(jīng)邀請過一個內(nèi)秀的女企業(yè)家參與沙龍活動，她告訴我，因為發(fā)現(xiàn)了自身不足，開始主動學習。除此以外，也有不少女企業(yè)家因為受到協(xié)會成員的欣賞，而更加努力，也更愿分享經(jīng)驗。這樣就凝聚了大家，共同走在奮斗的路上。

Q：你認為企業(yè)家需要具備哪些素質(zhì)？

A：企業(yè)家應該有感恩社會的意識，懷著感恩之心，就能有更強的責任觀念和創(chuàng)新動力。企業(yè)家需要明白自己的社會角色，要善于拓展思路，找到合適的模式，塑造企業(yè)形象。對企業(yè)家來說，文化素養(yǎng)也非常重要，文化能夠陶冶人的情操，能夠讓人在最艱苦的時刻，也可以看到前方的曙光。

Q：近年來國家大力扶持民營企業(yè)，你對此有何感受？

A：無論是國家出臺的環(huán)保政策還是稅務改革，都給民營企業(yè)帶來了很多隱形紅利，形成了更適合創(chuàng)新發(fā)展的營商環(huán)境。政府為企業(yè)考慮了很多，幫助真正想發(fā)展的企業(yè)。以我們公司為例，可以說，各方面的政策都很到位，讓我實實在在感受到黨和政府的關(guān)懷。

Q：你對于自己的企業(yè)有何展望？

A：在快速發(fā)展之后，我們公司進入了修整期，在這期間我會去練好企業(yè)的內(nèi)功，打牢基礎(chǔ)，規(guī)劃未來，爭取有更多創(chuàng)新。未來，對于人才的吸收、培養(yǎng)，也是我們的重點工作。我期待能帶領(lǐng)更多年輕人，為建設(shè)祖國貢獻更大的力量。