據英國教育部網站2019年9月2日消息,英國教育大臣加文·威廉姆森(Gavin Williamson)于當日宣布了《教師養老金計劃》(Teachers Pension Scheme),強調要讓教師成為待遇優厚、受人尊敬的職業。該計劃將大幅度提高教師工資待遇,預計到2022-2023年,新入職的中小學教師年薪將達3萬英鎊。
從9月份開始,英國政府將全力資助這筆增加的款項,以便學校領導能夠將盡可能多的資源集中到一線。這意味著教師的年薪將增加23.6%。2017-2018年,教師平均工資的增長率高于通貨膨脹,該計劃的推出將使教師的起薪在畢業生就業市場中更具競爭力。
威廉姆森將把提高教師起薪的建議提交至學校教師評議委員會(School Teachers Review Body),請求其對提高新教師起薪及下一年度獎金提出建議。他指出,教師是學校的生命線,政府要采取措施吸引最優秀的人才進入教師行業,提高起薪待遇,賦予教師處理不良行為和校園欺凌的必要能力,同時持續提高全國中小學教師工資待遇標準。教師應該相信政府會全力支持其職業生涯的每個階段。
(唐山職業技術學院質量督導辦公室熊嵐編譯)