淺談做好黨支部書記工作的幾點體會

甫拉提·依米提

黨支部是黨的最基層組織，黨支部書記是黨支部的“領頭雁”，塑強黨支部書記一個人，就能凝聚支委“一班人”，帶好黨支部一群人，影響周圍一片人。因此，必須努力提高自己的各種能力，對于貫徹落實“三個代表”重要思想，發揮黨的政治核心作用，夯實黨建工作基礎，提高黨的戰斗力，具有十分重要的意義。那么，怎樣才能做好黨支部書記的工作呢？我個人認為，在全面創建和諧社會的新形勢下，作為企業的基層黨支部書記要努力培養、提高以下幾個方面的能力：

一、要培養提高執行能力

在當前深化改革、加快發展的新形勢下，黨的基層組織會遇到各種新情況、新問題，這就需要黨支部書記不僅要有較高的政策水平，而且，還要有較強的執行能力，這是新形勢下衡量黨支部書記素質的重要標準，也是黨支部書記所應必備的重要條件。

第一，態度要堅決。黨支部書記在貫徹執行政策的過程中，必須做到態度堅決，這是由黨的性質和黨的政治紀律所決定的，也是同黨中央保持思想上、政治上、行動上高度一致的具體體現。一是要有嚴肅認真的態度；二是要有堅定不移的決心；三是要有以身作則的行動。

第二、方法要靈活。在執行政策過程中，既要堅持政策的原則性，又要堅持方法的靈活性。要從實際出發，采取有區別的、具體的、針對性較強的方法和手段，以保證更好地貫徹執行。這既是黨的實事求是的思想路線所決定的，也是保證政策順利實施的重要條件。無論是在班上還是在職工的家中，這些地方都成了支部書記宣傳政策的地方。他們采用這種靈活多變的方法來宣傳政策，使每一位職工都能夠理解政策、擁護政策、執行政策。

第三、思路要創新。黨支部書記要善于創造性地執行黨的路線、方針、政策，決不能墨守陳規，不思進取，故步自封。在創造性地執行的過程中，要樹立新思維，提出新方案，發理新問題，總結新經驗。要提高自己的執行能力，還要善于學習和吸取別人的經驗，豐富和提高自己的能力。做到“以我為主、博采眾長、去偽存真、為我所用。”

二、要培養提高思維能力

作為黨支部書記，一刻也不能沒有思維能力，為了使自己的思維全面而深刻、敏銳而靈活、獨特而有創見，則必須不斷提高思維能力。

第一，要勇于探索。客觀世界是動態的、變化的、發展的，尤其是在科學技術高速發展的今天，社會發展日新月異，思維也必須同步發展、進步和提高。要做到這一點，就必須主動、積極地探索新情況，研究新問題，解決新矛盾，使自己的思維跟上時代發展的步伐。

第二，要集思廣益。群眾中蘊藏著無窮的智慧，而個人的經驗和能力是有限的，要提高自己的思維能力，就必須虛心向群眾學習，注重平易近人，不擺花架子，不斷從群眾中吸取知識和營養，取長補短，善于“借腦”。

第三，要敢于實踐。人的思維基礎是人們改造世界的實踐活動，在人類思維的發展中，任何一種能力的獲得和提高都離不開實踐，實踐為思維提供了廣闊的空間和豐富的經驗。從這個意義上講，實踐決定著人們的認識水平，要提高思維能力，就必須深入實際，敢于實踐，努力獲得實踐經驗，為正確判斷、推理打下堅實的基礎。

第四，要勤于思考。俗話說，腦子越用越靈。人的思維能力是在思維過程中形成、發展和提高的。黨支部書記要提高自己的思維能力，就應當在日常工作和生活中，勤于思考，多想問題，在大量思考和解決問題的過程中，培養、鍛煉和提高自己的思維能力。

三、要培養提高團結協作能力

作為一個集體良好的團結協作，能產生凝聚力、戰斗力和生產力，能化解矛盾、理順關系、推動工作，能穩定隊伍、推進改革。作為黨支部書記，必須掌握團結協作的科學方法。

第一，感情交流法。黨支部書記不僅要靠經濟手段、制度約束來管理，更主要的是靠善于關心人、幫助人、理解人，與群眾普遍建立和經常交流感情來實施領導和管理。在日常工作中，不僅要在生活上關心人，理解人，而且要在政治上關心群眾的成長和進步，從而達到調動群眾積極性的目的。在平時的工作中，有些職工由于犯了錯誤而受到了處罰，在思想上就會想不通。于是支部書記就會主動地幫他想問題，用規程教育人、用感情打動人，使每一位犯了錯誤的人都能夠認識到自己所犯的錯誤的危害。

第二，批評與自我批評法。批評與自我批評是我們黨的優良傳統之一，是糾正錯誤、增進團結的有效途徑，是純潔黨的組織、實行黨內監督的有效形式，是黨支部書記加強團結、搞好協作、化解矛盾、凝聚力量的有力武器。在開展批評與自我批評的過程中，黨支部書記要做到：一是虛心接受批評；二是要敢于批評；三是要敢于自我批評。

（作者單位：潞安新疆煤化工（集團）有限責任公司信訪辦公室）