企業政工師自身工作修養提升路徑分析

次仁卓瑪

摘 要：企業政工師工作核心主要是要做好企業發展的思想工作，為提高企業的經濟效益奠定思想基礎。在實際工作中，企業政工師的工作修養就必須要緊緊的追隨時代發展的腳步，根據時代發展的需要及企業發展的需求，協調好企業員工的思想認識，一方面保障員工利益，一方面協調好企業各個環節的工作，對企業發展而言具有重要作用。因此，研究企業政工師自身工作修養的提升路徑具有重要意義。

關鍵詞：企業;政工師;工作修養

企業政工師的工作主要包括提升企業發展的文化內涵、提升企業凝聚力，宣揚和組織企業員工學習新時代黨政理論思想，對接企業黨委、工會、團體等解決員工思想教育問題。因此，企業政工師工作修養的提升可從以下三個方面開展，即理論學習要具有持續性，這是思想政治教育的基礎;實踐方式要具有深入性，這是提升政工師個人能力的基本策略;工作能力要具有全面性，這是提升政工師工作修養和推進企業發展的最終訴求。

一、理論學習要具有持續性

政工師的工作內容主要是進行思想政治教育，而思想政治教育的核心就是要具有理論基礎，因此提升政工師的工作能力就必須要強化政工師理論學習，夯實理論功底與基礎，達到持續“充電”的要求。

例如：提高理論宣傳輔導能力，政工師首要要主動的學習黨的各項方針政策，深刻領會黨在不同時期的大政方針和戰略部署，結合企業實際真正領會貫通;學習經濟改革發展理論，結合企業生產經營戰略部署，時刻把握企業中心工作和戰略發展重心。對黨和國家制定的各項戰略部署能夠與企業及自身的工作職能聯合起來，讓其真正的吸收溶解，為企業發展服務。同時，政工師要自主的學習黨內的先進理論，如黨的十九大精神報告，黨內關于企業經濟調整及改革的重要內容等，并積極的在企業黨會、黨課上做報告，對接企業黨委、工會等以“兩學一做”的方式來提升自身理論知識的儲備，其次政工師作為解決員工思想教育問題的主體也必須要學習講話藝術和演講技巧，提高宣傳演講能力，可以適當學習相關理論知識，讓政工師工作真正成為自身生活的一部分，使自己始終走在理論思想的前言，為政工師工作奠定扎實理論知識。

二、實踐方式要具有深入性

政工師的工作職能是要協調企業員工與企業的關系，而政工師在理論學習的基礎上也必須要保持時間工作的深入性，要積極的協調好企業民眾的客觀需求以及企業發展的基本要求。切實發揮政工師工作的組織紐帶和橋梁的作用，以理論聯系實際的工作態度行之有效的展開思想政治教育工作。

例如：在實際工作中政工師要組織實打實的扎根到基層組織中，強化基層組織的規范化建設，更要明確“哪里有經濟發展，政工師就要到哪里”的基本要求，政工師工作要將理論知識合理的融合到實踐運動中，緊緊的把握以員工利益和企業發展利益共同發展的問題為導向，打通企業發展與群眾聯系的通道，讓企業真正做到“以人為本，以職工為本”，讓員工真正了解企業的發展與自身能力的關系。另外，政工師要積極的轉變自身的工作意識，將黨內先進的政治領導綱領進行實踐化處理，立足于企業發展，立足于黨領導一切的戰略方針，協同企業發展統領企業發展的各項工作，要以學習型組織建設為基準，在學習了新時代的理論方針后，要向實踐出發，以鍥而不舍的精神不斷開創政工師工作的新局面，同時可利用相關信息平臺關注國內外政治經濟形勢的發展變化，確立新時期企業思想工作新理念，真正做好企業政工工作。

三、工作能力要具有全面性

政工師工作能力的提升重點表現在是否具有全面性上，企業黨組織、工會、團委等政治工作部門要充分重視發揮政工師的作用，在政治上、工作上、學習上、生活上給予關心愛護，同時對于政工師的成長以及工作要給予一定的壓力，對于政工師工作能力的考核與評定更要實施動態化的管理。

例如，政工師工作作為企業聯系群眾及推進企業發展的重要工作，必須要將企業發展所涉及的各項思想教育工作容納進來，可依據企業發展的實際情況利用信息化技術建立統一化的學習平臺，形成全面性的導向，政工師工作一方面要聚焦企業發展中員工提出的重點問題，一方面也要聚焦黨政理論的客觀要求，在突出問題導向的基本要求上，解決企業發展的實質性問題。同時政工師工作的內容更要以民眾的意愿為基點創新工作思路，增強政工工作的基本活力更要深化企業政工工作建設的核心點，強化政工工作的要點，同時開創政工工作的創新思路，進而引起職工群眾內心的“共鳴”，行動上 “共振”。同時政工師工作的全面性更要強調實踐中的總結和學習，企業的建設是為了擴大再生產，而學習則是擴大再生產的基礎，因此對于政工師工作能力提升而言，真正實現工作能力的全面提升就必須要強調理論與實踐同步學習的要求。

總之，企業政工師的核心是以人為本，政工師工作的本質是為職工、為企業謀利益，因此政工師自身工作修養的提升必須要了解政工師工作的本質，結合企業與員工的現實需求，不斷的提升自身的工作水平。

參考文獻

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