趙 磊
(江西省地質礦產勘查開發局贛南地質調查大隊,江西 贛州 341000)
我國擁有豐富的礦產資源,部分種類礦產資源儲量位于世界第一。隨著經濟的發展,我國對礦產資源需求也不斷增加,如何利用高效的開發與技術手段更好的進行礦產資源開采,成為目前礦產也發展的主要難點[1]。而江西地處華南地區成礦區中心地帶,是環太平洋成礦帶西緣一個重要的成礦省,由于技術與其他條件的限制,江西在找礦工作中仍存在著一定的限制,想要提高找礦工作整體技術水平,需要分析目前地質找礦工作中存在的重點與難點問題,以現有技術手段與經驗為基礎,對找礦工作中存在問題進行有效應對。在維持可持續發展理念下,使江西礦產資源利用率得到整體提高。
地質找礦工作的開展主要以地形地貌為基礎,根據礦區地形地貌開展勘查與采礦工作。而江西省主要以江南丘陵、山地為主,盆地與谷地廣布,地質資源豐富,因此也增加了找礦工作的難度性[2]。江西省以錦江~信江為界限,南屬華南褶皺系,北屬揚子淮地臺江南臺隆,形成東北~西南走向構造帶。
表面覆蓋紅土及河流沖積物,水網稠密,湖泊星羅棋布,為找礦工作帶來較大困難。但如果僅僅是地貌上的因素,對地質找礦工作影響不大。地質找礦工作中最大的影響主要是內動力形成的部分難以發現的地形地貌。內動力地貌的地質找礦工作開展目前主要依靠地質勘查專家與學者的不斷探索,為地質找礦工作提供更多依據。

圖1 礦區復雜地貌
地質找礦工作需要工作人員的共同努力,但在實際江西找礦工作開展過程中地質工作者無法對自身準確定位。地質找礦工作的性質是國家基礎性,不帶有任何利益行為,贊助金也由國家統一發放,與地質勘查工作則由企業進行,具有商業性與利益性,由企業派遣專業人才并下發資金對礦產資源進行勘查與采礦工作。因此,地質找礦工作需要讓地質工作者對自己準確定位,通過江西政府對采礦市場產權大力整頓,保護地質找礦工作者權益的合理化與合法化。針對目前相關江西礦產市場監督管理力度較小的問題,加強管理力度,讓地質找礦工作者做到有法可依,創造一個良好的地質找礦工作環境[3]。對地質礦產市場中不良干擾因素處理,讓地質找礦工作得到健康發展。同時江西礦產開發企業應著眼于實際,通過健全的管理制度啟發找礦工作者的工作積極性與主動性,大大提升找礦工作效率。
目前大多數礦產企業在運行過程中,很少將注意力放在管理制度完善環節,導致管理目標、管理手段的缺失,這種不完善的管理制度,讓地質工作者無法對自身準確定位,為找礦工作帶來了不利影響。
近些年來江西地質找礦工作的開展主要依靠中央財政資金投入,地質找礦工作對以往歷史地質找礦資料有著極大的依賴性,但實際中新地質資料嚴重不足。地質找礦工作作為一項資料需求量較大的工作,想要讓地質找礦工作效率得到提升,首先需要保證資金的充足。江西雖然有著很多先進的找礦技術,但大多數地質找礦單位資金不足,且資金投入十分分散,使得地質找礦工作效率受到了極大影響。雖然在地質找礦中地方財政資金與社會資金都有著相應投入,但是由于前期基礎地質工作無法得到有效保障,使得后期投入資金無法得到有效利用。資金投入的不足,導致找礦工作中設備引入、維護以及工作人員聘用等工作開展造成極大困難。同時地質找礦工作的連續性需要依靠各時期地質資料支撐,雖然目前江西在地質找礦工作中投入了大量資金,但是以往地質勘查資料保存較少,資料可利用價值不高,導致地質找礦工作仍存在較大的資金缺口,造成地質找礦工作開展困難。地質找礦工作作為一項費時費力的工作,只有資金投入得到保障,地質找礦工作效率才能得到有效提高。
地質找礦工作需要依靠多方合作完成,因此想要提高找礦工作效率需要解決目前內部管理制度不完善的問題,針對工作人員工作性質制定激勵作用政策。江西地質找礦單位需要從實際情況出發,對工作人員工作行為約束的同時,提高工作人員積極性與工作效率,使找礦工作效率得到大幅度提高。同時也需要國家相關部門完善相應法律法規,根據地質找礦相關制定,通過完善相關法律法規,有針對性的提高地質找礦工作。目前地質找礦實際工作開展并為對完善管理制度,地質找礦工作得不到針對性開展,使得地質找礦工作效率無法得到有效保障。而且部分企業處于利潤考慮,經常與民間單位合作,但民間地質單位在人員技術與設備等方面存在著明顯不足。地質找礦工作由于其特殊的工作環境,導致這一工作風險系數較高,安全事故時有發生。如果在這種情況下,江西企業沒有相應的監督手段,不僅會使勘查過程中民間地質勘查單位在利益驅使下遺漏地質找礦的重點部分,還會造成核心數據丟失,降低整體地質找礦工作效率,甚至引發安全事故的發生。
地質找礦工作作為影響礦產業發展的關鍵環節,只要保證地質找礦工作的順利開展才能更好的促進整體礦產業發展。想要更好的提升地質找礦工作的效能,需要針對目前地質找礦工作中的問題進行分析,從多維度出發,強化工作中的弱點,完善整個工作流程,促進整體地質找礦工作機制得到穩步提高。