一方好人點亮文明星空

白雪劍 韓成林

近年來，中建三局不斷深化精神文明建設，充分發揮先進典型示范帶動作用，涌現出了一大批“好人”。他們以點滴善舉點亮愛的星空，共同構成中建三局的“好人”群像，挺起企業的精神脊梁。

習近平總書記指出：“人無德不立，國無德不興。”作為一家因“三線建設”而生、因改革開放而興的建筑央企，中建三局“好人”頻出其來有自。

紅色基因鑄就“好人”血脈

中建三局有著鮮明的紅色基因，在革命戰爭年代，三局許多職工曾是英勇戰斗的人民子弟兵，在社會主義建設開始后，他們成為滿腔熱血的國家建設者。

1964年，轟轟烈烈的“三線建設”開啟。次年，中建三局響應黨和國家號召，在“三線”腹地四川攀枝花成立，成為建設“鋼城”的首批隊伍之一。在人跡罕至的大山深處，三局先輩披荊斬棘、戰天斗地，先后轉戰“三線建設”多個戰場，建設起一大批工業、國防和民用建筑，紅色基因從此融入三局人的血脈。54年來，它潛移默化地塑造著一代代三局人的世界觀、人生觀和價值觀，鋪就了全體三局人共同的精神底色，也哺育出了一個個“三局好人”。

2019年5月30日，中建三局一公司員工龔寶剛捐獻145毫升造血干細胞，為重慶一名3歲的地中海貧血患兒送去生的希望，成為全國第8 408例、中建三局第7例捐髓者。此前，已經有王燕平、嚴生軍、操石杰、裴志翔、張笛、母春茂6名職工捐獻骨髓，為多名白血病患者點燃生命的火種，其中，操石杰榮膺“湖北好人”“湖北省向上向善好青年”，中建三局因此成為捐髓人數最多的湖北企業。

除了捐獻骨髓，中建三局還有許多“獻血達人”。中建三局一公司職工姜龍華，從1993年起就開始資助貧困學生和義務獻血，一做就是26年。截至目前，他累計資助貧困學子18人；無償獻血70次、總量3萬毫升，相當于全身血量的7倍，榮膺“全國無償獻血奉獻獎金獎”，獲評“中國好人”“湖北好人”。與姜龍華類似的，還有9年獻血68次、榮膺“全國無償獻血奉獻獎銀獎”的張祥，義務獻血21年、榮膺“全國無償獻血奉獻獎銅獎”的朱曉東等等。在他們的帶動下，中建三局每年都有上千名志愿者參加義務獻血，用滴滴鮮血匯聚成生命熱流。

春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始干。對許多三局人來說，為世界留下了什么，遠比擁有過什么更重要。2017年2月13日，中建三局原副局長、總工程師周正一因病逝世，遺體無償捐獻給武漢紅十字會。生前，周正一召集家人交待后事：“人走了，最后要為社會做點貢獻。”在此之前，中建三局原科研所總工程師彭少武及其愛人——中建三局醫院醫師張秀蘭，中建三局二公司職工、湖北省勞動模范孔慶良3名老干部逝世后也捐獻了遺體。

為世界留下最后饋贈的，還有中建三局醫院職工孫蘇嵐。彌留之際，她交待了最重要的一件后事——捐獻眼角膜。她對丈夫說：“我渾身的器官都壞了，只有眼睛是好的，我一定要捐出眼角膜，對社會做最后一點貢獻。”最終，她的眼角膜讓兩位眼疾患者重見光明。在她的事跡感染下，中建三局華東公司28名職工集體簽訂角膜捐獻協議，自愿在身后捐獻眼角膜。

爭先文化營造“好人”氣場

半個世紀以來，中建三局在改革發展過程中敢闖敢試、勇立潮頭，逐步形成以“敢為天下先，永遠爭第一”為核心的爭先文化。從在深圳國貿大廈施工中創造“三天一層樓”的“深圳速度”，書寫改革開放代名詞，到全國首批試點“魯布革經驗”，開啟中國建筑業“項目法施工”先河，再到承建上海環球金融中心、中央電視臺新臺址和香港環球貿易廣場三大世界級頂尖工程，傲立中國建筑業之巔……爭先文化源于發展需求、成于市場實踐，是中建三局輝煌歷程的生動寫照。

2008年5月12日，四川汶川發生8.0級大地震，一時間，山河破碎，天地變色。震后，中建三局三公司成都華潤項目火速成立一支24人救援小分隊，連夜趕赴受災嚴重的都江堰，成為來到當地的首批救援力量。救援隊徒手開挖堅持3天3夜，最終用血淋淋的雙手從廢墟中刨出5條生命。與此同時，中建三局還在全局發起捐款倡議，共計捐款1 000萬元，其中員工自發捐款600多萬元。

2017年8月8日，四川九寨溝發生7.0級地震。距震中僅20公里的中建三局成都公司九寨溝文化小鎮項目第一時間自發組織救援。項目員工多次冒著生命危險穿越飛石區，搜尋、營救、安置游客400多名，24小時內幫助1 000余名游客安全撤離震區，用無私大愛為那個冰冷恐懼的寒夜增添了一抹溫暖的亮色。當年9月，中建三局九寨溝文化小鎮項目救援團隊榮膺“中國好人”“四川好人”，項目安全總監孟慶虎榮膺“荊楚楷模”，項目經理曹洪榮膺“成都市道德模范”。

在湖北抗洪搶險一線，在天津港特大爆炸災后重建現場，在深圳光明新區山體滑坡災區，三局人始終沖在最前面，高擎爭先旗幟，義無反顧地完成黨和國家賦予的重大使命。目前，中建三局已建立湖北省建筑業首支城市救援隊——中建·藍天使城市救援隊、中建首支基礎設施領域專業應急救援隊——中建·隧月應急救援隊兩支專業救援隊伍，為重大災害救援工作提供專業支持。

爭先的力量感召人，身邊的好人最動人。在爭先文化熏陶下，中建三局涌現出了一個個見義勇為、助人為樂的“身邊好人”。從勇救車禍傷者并借錢為其墊付醫療費的“天津好人”“天津向上向善好青年”李旺，到縱身躍入海中營救輕生女子的“惠州好人”劉傳成，再到累計發現、抓捕犯罪分子70余人的“天津好人”溫沙曉，一個個“三局好人”成為了爭先文化的代言人，推動著社會主義核心價值觀轉化為三局員工的普遍共識、自覺追求和實際行動。

央企擔當彰顯“好人”能量

在第六屆中國企業社會責任2013年會湖北分會上，中建三局捧回了“湖北企業社會責任杰出企業”獎杯，成為10家獲獎單位中唯一的建筑企業。這尊獎杯是對三局入鄂40余年來勇擔責任、回報社會的肯定和褒獎。

近年來，中建三局捐資1 000萬元成立“爭先筑夢·青年成長”助學基金，成為湖北省希望工程歷年來接受數額最大的單筆國有企業捐款之一；積極參與精準扶貧工作，通過“產業+教育”等方式，先后對大別山區、神農架、宜昌、團風等地開展對口援建；每年為近30萬名農民工提供就業崗位，設立法律援助站、開展免費體檢、關愛農民工留守子女和空巢老人、改善農民工工作生活環境，不斷提升農民工幸福感。

在武漢，中建三局三公司職工葛薈利用微信朋友圈創建“愛心媽媽工作室”，成立4年來，吸引300余名職工加入，常態化開展關愛幫助孤殘兒童、留守兒童、退休老職工、抗戰老兵、環衛工人等活動，連續兩年獲評武漢“洪山好人”；中建三局總承包公司職工張華堅持投身志愿服務14年，獲評“湖北省崗位學雷鋒標兵”，她帶頭組建湖北省首個企業主導的女童保護志愿團隊，累計為2 000余名留守兒童提供自我保護安全知識培訓，為1 000多名農民工普及兒童防侵害安全常識。

在重慶，中建三局成都公司重慶分公司黨委書記、總經理熊銳堅持行善19年，榮膺“中國好人”“重慶好人”。在他的帶動下，總經理部成立了300多名職工組成的“熊銳志愿者服務隊”，廣泛開展資助困難職工、幫扶貧困兒童等活動，獲評重慶市優秀志愿者服務隊、重慶市學雷鋒示范崗。

在斯里蘭卡，中建三局基礎設施公司斯里蘭卡南部高速項目常務副經理尹珩，扎根斯里蘭卡7年，將中國人誠信友善、互助奉獻的精神帶到“一帶一路”，先后榮膺“荊楚楷模”“湖北向上向善好青年”“全國崗位學雷鋒標兵”“全國向上向善好青年”。他牽頭成立湖北省首批海外志愿服務隊之一——“筑夢錫蘭”志愿服務隊，在當地開展慈善義診、搶險救災、捐資助學等公益活動100余次，累計募捐善款和物資價值330萬盧比，使5 000余名當地居民受益。

一個個凡人善舉，在中建三局營造了崇德向善的濃厚氛圍，也催熟了文明創建的累累碩果。截至目前，中建三局全國文明單位總數已增至7家，在建筑央企二級單位中名列前茅。