村干部“吵架”后，豈能一走了之

許秀蓮

村黨支部書記辦公室已經(jīng)兩個多月沒開過門了。

緣由是村支書和駐村“第一書記”因村集體產(chǎn)業(yè)發(fā)展問題有了分歧。業(yè)主要新流轉(zhuǎn)100畝土地栽種中藥材，5組和9組均有合適的土地，二人選擇不同，誰也說服不了誰，當(dāng)場拍了桌子，村支書摔門走人了。近日，記者在采訪中得知，該村支書覺得被新來不久的“第一書記”掃了面子，請假去了城里女兒家含飴弄孫。

“他那么能干，都去找他撒。”該村支書不參與村上工作，有村干部和群眾打電話辦事時，他都推給“第一書記”，連鎮(zhèn)政府的會議也以請了假為由一推到底。時值全村脫貧攻堅關(guān)鍵時刻，部分重要資料堆放在黨支部書記辦公室，上級部門檢查時需要查看資料，但辦公室鑰匙一直由村支書保管，自他“負(fù)氣離開”后，辦公室就沒人進(jìn)得去。

村內(nèi)產(chǎn)業(yè)發(fā)展進(jìn)行土地流轉(zhuǎn)也需該村支書前往協(xié)調(diào)，“第一書記”多次與該村支書聯(lián)系，希望他能放下芥蒂，返回村內(nèi)工作。“一句鑰匙找不到就把我打發(fā)了，也沒說回不回來。”該村“第一書記”也頗為無奈。

那該“第一書記”為何不將具體情況上報？“本來就是我倆吵架，鬧翻了領(lǐng)導(dǎo)對我倆的印象都不會好。”基于此，該“第一書記”隱瞞不報，一邊又多次和村支書聯(lián)系，勸說他返鄉(xiāng)。鎮(zhèn)政府有關(guān)干部下鄉(xiāng)時有所察覺，但雜事繁多，只叮囑了“第一書記”要搞好班子關(guān)系，并未引起重視，孰料這一拖就是兩個多月。

縣委巡察組到該村巡察時，發(fā)現(xiàn)村支書一直未出現(xiàn)，辦公室也大門緊閉。詢問之下，才明了問題，當(dāng)即要求他們限期整改。接到鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)的電話后，該村支書當(dāng)天匆匆趕回。鎮(zhèn)政府相關(guān)負(fù)責(zé)人對他們進(jìn)行了批評教育，認(rèn)識到錯誤后，兩人握手言和。同時，鎮(zhèn)政府對于黨員干部教育管理、約束不到位，導(dǎo)致干部之間溝通不暢，村內(nèi)發(fā)展滯后，縣委巡察組也提出了整改意見。本是一件小事，但兩名村干部和鎮(zhèn)政府都非要推一推才肯動，挨處罰不冤。