加州理工學院本科生服務解讀

王洪悅

摘要：加州理工學院是享譽世界的高水平研究型大學，近年來在機構排行榜上雄踞前列。其特色的本科生服務類型是培養優勢生源的重要支撐，因此研究加州理工學院本科生服務對于我國建設高水平院校以及培養優質學生提供了重要的借鑒和啟示。

關鍵詞：加州理工學院;本科生服務

一加州理工學院本科生服務類型

加州理工學院為本科生提供事業咨詢服務。事業顧問為學生個人事業發展提供咨詢服務，以幫助學生完成行動計劃。可用的咨詢資源遠供給超過申請需求，包括在線招募系統，handshake網站，匹配測試，CDC回復校內事件（CDC-sponsored on-campus events/events calendar），這些資源在每個學期都是可獲取的，以幫助學生接觸新鮮有趣的機會選擇。宏偉的校園以及發達的校園網是的事業發展中心的員工總能用最合適的資源匹配學生的相應需求。

加州理工學院為本科生提供招聘會（career fairs）服務。CDC每年主持兩場招聘會，一場在10月，一場在2月。這些招聘會對本科生和研究生以及博士會和新入職的員工（recent alumni）開放。目的是充實學生視野選擇的機會，探索不同領域和事業的發展路徑，與各行各業的領導見面并積極交流，從經驗豐富的專業人員那里獲取有價值的面試經驗和工作搜尋建議，找尋合適崗位并積極提交簡歷，發展學生的關系網，以填充社會網絡資本。同時一些工作也會設有技術人員、研究人員和科學家出息招聘會，以滿足學生對公司相關研究崗位的認知好奇心和科研視野開闊。招聘會（career fairs）是和人事專員建立聯系的最好機會。很多公司都對學生提供夏季實習機會，這是進入公司就職的第一步。招聘會同時也是學生和招聘組面對面交談、并對了解公司相關問題進行咨詢、以及詢問合適工作崗位的絕佳機會。用你的好奇、智慧與經驗給面試官留下深刻的第一印象吧。如果學生對學術范圍外的其他事業感興趣，招聘會也會是你畢業培訓期間的好機會，因為你可以有更多的選擇。即使你在此時間段并沒有像找工作就職，但如果招聘會吸引你的話，你也可以問招聘官關于公司的一些問題，學習他們招聘過程中的一些選人技巧，了解分析他們公司的一些的優勢和福利待遇（opportunities and benefits）等。你已經為順利畢業投入了很多年受教育的時間，你提前準備的越多，就越容易找到適合你的技能和興趣的寶貴機會。你也可以利用這個寶貴機會實習。畢業之后的第一個夏天選擇實習也是一個不錯的選擇。選擇在暑假或為工作留出時間的上學期間實習，要注意得到相關指導老師的授權和允許。如何在參加招聘會期間收獲頗豐呢？招聘會是與雇主建立聯系，同時發掘潛在工作或實習的好機會。加州理工學院事業發展中心（career development center）在每年秋期和冬季都會舉行招聘會，因此你需要在招聘會前、招聘會期間、招聘會后都做好相應的準備工作。招聘會前應該：研究已發現那些雇主會參加，誰負責招聘，想招聘什么樣的;衣著得體;多帶幾份簡歷;創造電梯游說（elevator pitch）。招聘會期間應該：用策略布局謀篇，決定你愿意交談的雇主并直接優先在目標雇主前表現自己;與雇主沉穩有力握手，保持微笑，并注意眼神交流，在交談結束前向對方索要名片，并積極記下相關筆記。招聘會后：在幾天之內想你最感興趣的雇主發送感謝信，在TECHER鏈接上持續關注信息更新及工作和實習單位更新表，若有任何問題及時聯系事業發展中心（career development center）。

加州理工學院為學生提供職業工具服務（career tools），包括社會網絡系統（networking）、研究生服務系統（graduate student）、研究生院校申請系統（graduate school）以及薪水計算系統（salary calculator）。社會網絡系統主要指的是：盡管社會網絡對有效的工作搜尋非常有必要，但建立是個很大的挑戰。離開自己的舒適圈，把社會網絡理解為非自我催促，而是建立相互受益的聯系紐帶的一種方式是有幫助的。任何擬建立的關系對參與的雙方都是互利的。社會網絡在找尋工作的過程中發揮著舉足輕重的作用，既然開放的大多數信息資源并不公開掛在網站上，所以你認識的人越多，你聽到的就可能越多，那么因此就更可能獲取比較理想的線下工作崗位（unlisted jobs）。研究生服務系統主要提供關于給學術工作性質的信息，以及如何使個人簡歷更具有創意的信息。研究生院校申請系統主要幫助你了解相關研究生院校申請過程的信息。薪水計算系統主要由全國大學雇員協會（the national association of colleges and employers ）提供最精確可用的勞工補償（compensation）數據。

加州理工學院為本科生提供會話信息服務（information session）服務。事業發展部回復信息，授權學生有機會接觸雇主，并了解他們公司更多的信息。利用這個機會可以問題，獲取組織信息，并開始縮小你感興趣的行業和企業的范圍。過去的合作企業包括麥肯錫公司、羅伯特博世公司、微軟公司、因特爾公司、麻省理工學院林肯實驗室等。

參考文獻：

[1]加州理工學院網址http：//www.caltech.edu/

[2]廖晨宏、吉鎧東，錢學森的高等教育思想及其啟示[J]教育觀察，2017